縣委組織部2016年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、堅(jiān)持從嚴(yán)抓黨風(fēng)，筑牢思想防線
1、夯實(shí)理論基礎(chǔ)
2、嚴(yán)格干部培訓(xùn)
3、強(qiáng)化廉潔教育
二、健全工作機(jī)制，推動(dòng)作風(fēng)常態(tài)化
1、完善黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評(píng)議考核制度
2、注重實(shí)績(jī)，著力強(qiáng)化考核督導(dǎo)
3、求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)開展紀(jì)實(shí)管理
三、科學(xué)預(yù)防腐敗，強(qiáng)化干部日常監(jiān)督
1、嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度
2、切實(shí)履行干部選拔任用監(jiān)督把關(guān)職責(zé)
3、扎實(shí)清理規(guī)范超職數(shù)配備干部
5、狠抓換屆風(fēng)氣監(jiān)督
四、以從嚴(yán)治黨為主線，深化拓展“兩學(xué)一做”
1、細(xì)化“嚴(yán)”的責(zé)任
2、打牢“學(xué)”的基礎(chǔ)
3、保障“做”的成效
……
**組織部2016年懲防體系建設(shè)重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)情況報(bào)告

2016年，**組織部以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，按照各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門的安排部署，圍繞打造模范部門和過(guò)硬隊(duì)伍目標(biāo)，以加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提升能力素質(zhì)為重點(diǎn)，以落實(shí)紀(jì)委“兩個(gè)責(zé)任”為主線，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為抓手，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理，懲防并舉、注重預(yù)防的方針，較好地完成了懲防體系建設(shè)各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)，現(xiàn)將全年主要工作報(bào)告如下：
一、堅(jiān)持從嚴(yán)抓黨風(fēng)，筑牢思想防線
1.夯實(shí)理論基礎(chǔ)。綜合運(yùn)用“集中夜學(xué)”、“書記上黨課”、“專家講堂”、“ 周末黨校”等方式，深入學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆四中、五中、六中全會(huì)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神。堅(jiān)持推薦書目，統(tǒng)一購(gòu)置《習(xí)近平談_理政》、《習(xí)近平用典》、《四個(gè)全面——新布局、新境界》等書目，定期匯編《人民日?qǐng)?bào)》等主流媒體評(píng)論文章，組織干部集
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略617字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
靠后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進(jìn)行約談提醒，調(diào)整不稱職的村（社區(qū)）黨組織書記**名。
2.注重實(shí)績(jī)，著力強(qiáng)化考核督導(dǎo)。突出領(lǐng)導(dǎo)班子及成員這個(gè)“關(guān)鍵的少數(shù)”，聚焦“勤”“績(jī)”兩個(gè)方面，實(shí)行管人督事相結(jié)合，采取“干部曬、同事談、實(shí)地查、群眾評(píng)、組織審”相結(jié)合的方式，全面考評(píng)**個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)班子、**名領(lǐng)導(dǎo)班子成員2016年度履職盡責(zé)情況，座談各級(jí)各類干部**人，查閱印證檔案資料等**份，根據(jù)考察，評(píng)定優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子成員**人，從延伸考核對(duì)象中推薦產(chǎn)生優(yōu)秀干部**人，提振廣大干部“清廉為官、事業(yè)有為”的精氣神。
3.求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)開展紀(jì)實(shí)管理。對(duì)接**年度考核指標(biāo)，量化工作任務(wù)，明確目標(biāo)責(zé)任，全面建立2016年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度履職盡責(zé)工作項(xiàng)目清單，形成人人肩上有擔(dān)子，個(gè)個(gè)身上有壓力的工作格局。常態(tài)化開展工作項(xiàng)目紀(jì)實(shí)管理，每月對(duì)各地各單位工作項(xiàng)目清單完成情況進(jìn)行公示、排位、通報(bào)，并對(duì)工作落實(shí)不力或連續(xù)排位靠后的干部進(jìn)行約談，確保履職盡責(zé)紀(jì)實(shí)管理工作取得實(shí)效。精心組織半年考評(píng)，扎實(shí)開展領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部半年自評(píng)工作，形成履職盡責(zé)半年自評(píng)情況報(bào)告。完成各單位、領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)半年自評(píng)情況及相關(guān)材料上報(bào)工作。
三、科學(xué)預(yù)防腐敗，強(qiáng)化干部日常監(jiān)督
1.嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)�人有關(guān)事項(xiàng)，今年完成了**級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，**名鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表的填報(bào)和初核工作。建立領(lǐng)導(dǎo)干部外出、年休假、婚喪嫁娶事宜等事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度，規(guī)范審批流程，健全檔案管理。干部出國(guó)（境）均按照干部管理權(quán)限進(jìn)行審批，實(shí)行科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部的出國(guó)（境）證件交由委組織部統(tǒng)一管理。
2.切實(shí)履行干部選拔任用監(jiān)督把關(guān)職責(zé)。堅(jiān)持任中審計(jì)與離任審計(jì)、定期審計(jì)與隨機(jī)審計(jì)相結(jié)合的原則，會(huì)同紀(jì)委、審計(jì)局確定部分單位黨政正職為被審計(jì)對(duì)象。按照 “嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、提高質(zhì)量”的工作方針，統(tǒng)籌組織安排審計(jì)力量，深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。今年，共對(duì)**等**家單位、**位黨政正職開展了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。堅(jiān)持任前征求意見、檔案審核、任前公示、請(qǐng)示報(bào)告制度等干部選拔任用監(jiān)督制度。對(duì)擬提拔任用人選，一律征求紀(jì)委、維穩(wěn)辦、衛(wèi)計(jì)局、安監(jiān)局等部門意見，結(jié)合今年換屆工作，對(duì) **名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)和受處分情況，全部征求了紀(jì)委意見。認(rèn)真審核干部“三齡兩歷一身份”，確保擬提拔任用人選個(gè)人信息的準(zhǔn)確性、真實(shí)性。嚴(yán)格按照《干部任用條例》規(guī)定進(jìn)行任前公示，對(duì)公示期間反映的問(wèn)題，及時(shí)調(diào)查核實(shí)。認(rèn)真執(zhí)行召開常委會(huì)研究干部會(huì)前、會(huì)后向組織部報(bào)告制度，并報(bào)送常委會(huì)討論任免干部情況，凡應(yīng)書面征求組織部意見的一律征求意見。
3.扎實(shí)清理規(guī)范超職數(shù)配備干部。嚴(yán)格落實(shí)“分類消化、明確到人”的要求，通過(guò)增核職數(shù)消化、推行職務(wù)職級(jí)并行、調(diào)整交流、換屆聯(lián)動(dòng)消化等方式消化超職數(shù)配備干部。對(duì)超職數(shù)配備干部的消化整改情況實(shí)行一季度一統(tǒng)計(jì)一上報(bào)，今年以來(lái)，共消化超職數(shù)配備干部**名。截至目前，共累計(jì)消化超職數(shù)配備干部**人，完成整改計(jì)劃的**%。
4.認(rèn)真開展干部選拔任用工作“一報(bào)告兩評(píng)議”及“帶病提拔”干部選拔任用過(guò)程集中倒查。組織召開2015年“一報(bào)告兩評(píng)議”專題大會(huì)，書記代表常委會(huì)向大會(huì)報(bào)告年度干部 ……（未完，全文共3431字，當(dāng)前僅顯示1733字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣委組織部2016年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)》）