目錄/提綱:……
一、主要成績
1、真抓實干,開放型經(jīng)濟有新發(fā)展
一是招商引資取得突破
二是_經(jīng)營取得突破
三是優(yōu)化投資環(huán)境取得突破
2、修身養(yǎng)德,從政修養(yǎng)和能力有新提高
3、嚴于律己,黨風廉潔建設有新加強
二、存在問題及原因
1、學習不夠深入
2、作風不夠務實
3、深入基層少
4、工作創(chuàng)新少
5、制度執(zhí)行不嚴格
一是黨性修養(yǎng)有所淡化
二是“釘釘子”精神不足
三是群眾觀念還不強
四是有安于現(xiàn)狀的思想
五是擔當精神不夠
三、下一步工作打算
1、堅定理想信念,提升與時俱進的發(fā)展能力
一要堅持不懈地加強政治理論學習,牢固樹立正確的權力觀、事業(yè)觀
二要深入學習貫徹全市經(jīng)濟工作會議精神,勤政善為,為推動我市經(jīng)濟升級作出貢獻
三要強化業(yè)務學習,努力克服本領恐慌,不斷提升服務和推動商務工作的能力
2、保持為民情懷,密切與人民群眾的血肉聯(lián)系
一要帶頭落實黨組班子聯(lián)系點制度,推動我局“三進三送”常態(tài)化
二要把作風建設貫穿于工作生活全過程
三要不回避問題和矛盾,著力解決一批群眾和企業(yè)反映突出的問題
3、嚴守清正廉潔,營造風清氣正的機關氛圍
三要堅持正確的用人導向,不讓老實人吃虧,讓作風好、辦實事、干成事的人有機會
4、發(fā)揚實干精神,推動各項工作爭創(chuàng)一流
二是推進對外貿易轉型升級,力爭高新技術產(chǎn)品出口占比50%以上
五是夯實物流平臺,推進中國國際物流創(chuàng)業(yè)園落……
市商務局黨組書記局長2016年度履職情況報告
2016年,在市委、市政府的正確領導下,我作為市商務局黨組書記、局長,與全市商務人一道,解放思想、真抓實干,努力推進商貿經(jīng)濟上新臺階,現(xiàn)將有關情況報告如下:
一、主要成績
1、真抓實干,開放型經(jīng)濟有新發(fā)展。我團結帶領商務局的同志們,以開放的意識和升級的舉措開展工作,取得了“一提升、二增長、三突破”的好成績。一項外貿指標大幅提升:出口總額27.29億美元,增長23.55%,高于全省10個百分點。兩大招商指標穩(wěn)步增長:實際利用外資5.9億美元,增長10.90%;社會消費零售總額**5.57億元,增長**.91%。三塊業(yè)務工作取得突破:一是招商引資取得突破。引進億元以上項目182個,個數(shù)全省第一;引進國內外500強項目8個、央企投資項目8個、上市企業(yè)投資項目12個,個數(shù)均列全省前三。二
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;沒有違反公務接待和公務消費的有關規(guī)定;沒有出國(境)旅游和進行高消費娛樂活動的問題;沒有配偶子女從業(yè)、投資入股、到國(境)外定居的情況;沒有在住房、辦公用房、配備使用公車上違反規(guī)定的問題;沒有利用和操縱招商引資項目、資產(chǎn)重組項目,為本人或特定關系人謀取私利的行為。
二、存在問題及原因
1、學習不夠深入。忙于日常事務多,真正深入學習時間少,存在以會代學、以干代學、淺嘗輒止的現(xiàn)象。對經(jīng)濟新政策的學習、研究和思考不深。在適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的過程中,還存在能力不足和本領恐慌等問題。
2、作風不夠務實。為應對上級的檢查、評比、考核等工作,常常忙于開會、發(fā)簡報,統(tǒng)數(shù)據(jù)、報材料。該干的“實”事沒干好,有以文件落實文件、以會議落實會議、以
講話落實講話的傾向。
3、深入基層少。調查研究滿足于“蜻蜓點水”,有時去
調研,也常常接受“被安排”,雖然也能走進企業(yè)、商戶、農戶,但多是看面上、看亮點、看先進典型,對基層實情了解不全,聽取的各方面意見缺少代表性,導致有的開放型經(jīng)濟政策可行性、操作性和統(tǒng)籌性不強。
4、工作創(chuàng)新少。主動創(chuàng)新的意識還不夠,辦法還不多,有時候憑經(jīng)驗辦事,習慣于老經(jīng)驗、老辦法,或機械地照搬照套別的做法,出新點子、出新招不多。有時候忙于接待客商和外出組織參加招商活動,存在顧此失彼的現(xiàn)象。
5、制度執(zhí)行不嚴格。機關作風建設還有不足,相關制度落實不到位。工作方法上以表揚、激勵為主,批評教育少,沒有大膽去抓,管理失之于寬。自己有時也有遲到現(xiàn)象,有些會議不愿意參加,找人代會。招商活動中,有時為了表達對客商的熱情,存在商務接待把關不嚴、控制不力的現(xiàn)象,有時陪同人員過多。
分析存在問題的原因:一是黨性修養(yǎng)有所淡化。學習的緊迫感、自覺性不強。二是“釘釘子”精神不足。平時工作中關注指標多,面上布置工作多,但跟蹤問效不夠,督促檢查不夠,造成工作見不了實效。三是群眾觀念還不強。由于多年在市直機關工作,習慣于通過看材料、聽
匯報了解基層情況,不知不覺地拉開了與群眾的距離,遇到發(fā)展改革難題習慣從上級文件中尋找答案,但問計于民不夠,接地氣不足。四是有安于現(xiàn)狀的思想。滿足于當前取得的成績,對新常態(tài)下如何搶占開放型經(jīng)濟制高點等問題研究不夠。五是擔當精神不夠。隨著年齡的增大,存在“多栽花、少栽刺”的思想,對于少數(shù)班子成員和黨員干部工作中存在的不足,有時礙于情面沒有及時指正。
三、下一步工作打算
1、堅定理想信念,提升與時俱進的發(fā)展能力。一要堅持不懈地加強政治理論學習,牢固樹立正確的權力觀、事業(yè)觀。二要深入學習貫徹全市經(jīng)濟工作會議精神,勤政善為,為推動我市經(jīng)濟升級作出貢獻。三要強化業(yè)務學習,努力克服本領恐慌,不斷提升服務和推動商務工作的能力。
2、保持為民情懷,密切與人民群眾的血肉聯(lián)系。一要帶頭落實黨組班子聯(lián)系點制度,推動我局“三進三送”常態(tài)化。二要把作風建設貫穿于工作生活全過程。三要不回避問題和矛盾,著力解決一批群眾和企業(yè)反映突出的問題。
3、嚴守清正廉潔,營造風清氣正的機關氛圍。一要貫徹好民主集中制,使用好批評 ……(未完,全文共2624字,當前僅顯示1668字,請閱讀下面提示信息。
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