關(guān)于建設(shè)基層服務(wù)型黨組織的研究
中共※※市※※區(qū)委組織部
黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是貫徹落實黨的路線方針政策和各項任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。黨的十八大報告指出,要以服務(wù)群眾、做群眾工作為主要任務(wù),加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。根據(jù)市委辦公室通知(※※辦發(fā)〔2013〕13號)要求,近期,我們采取統(tǒng)計報表、問卷調(diào)查、座談交流、實地考察等多種方式,對加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)進行了專題
調(diào)研。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一、主要做法及成效
一是貼近基層創(chuàng)新實踐,基層黨組織服務(wù)體系不斷健全。積極適應(yīng)基層組織建設(shè)的新形勢新情況,全市各級以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾為出發(fā)點,創(chuàng)新優(yōu)化組織設(shè)置,不斷擴大黨組織的組織覆蓋和工作覆蓋。在社區(qū),加強社區(qū)黨組織網(wǎng)格化建設(shè),根據(jù)地域、行業(yè)、黨員分布情況,建立住宅小區(qū)、商務(wù)樓宇、集貿(mào)市場等特色黨支部或黨小組,實現(xiàn)社區(qū)黨組織無縫隙有效覆蓋;大力推進“大黨工委”制,深入開展“共駐共建、互學互評”活動,探索建立社區(qū)黨組織、居委會、業(yè)主委員會和物業(yè)“四位一體”的社區(qū)管理模式,積極構(gòu)建區(qū)域化黨建工作格局。在企業(yè),廣泛開展建組織、擴覆蓋活動,積極推行“商會+支部”、“園區(qū)+支部”的黨建新路子,將中小企業(yè)
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,共為群眾組織健康查體、農(nóng)技講座、文體活動等570多場次,辦實事好事4200多件,使群眾得到了實惠,干部得到了錘煉,更加密切了黨群干群關(guān)系。
三是強化認識轉(zhuǎn)變理念,基層黨組織服務(wù)群眾的主動意識不斷增強。堅持把服務(wù)群眾作為基層黨組織建設(shè)的價值取向,基層黨組織的執(zhí)政理念逐步從管理向服務(wù)轉(zhuǎn)變,主動轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,變“要我服務(wù)”為“我要服務(wù)”,推動黨員干部眼睛向下、身子下沉,多到群眾最需要的地方解決問題,不斷增強基層黨員干部的主動服務(wù)意識。全面推行
農(nóng)村干部坐班辦公制度,讓群眾辦事隨時能找到人,努力打造“天天我都在、有事我來辦”的服務(wù)環(huán)境;積極推行為民服務(wù)代理制,及時解決群眾生產(chǎn)生活中遇到的各種問題,真正為群眾提供全面、直接、便捷的服務(wù),進一步改善黨群干群關(guān)系,提高村級班子在群眾中的威信。積極構(gòu)建黨員“雙管雙責”工作機制,引導(dǎo)機關(guān)黨員到群眾更需要、更能發(fā)揮作用的農(nóng)村一線去,積極認領(lǐng)服務(wù)項目,認真履行服務(wù)群眾職責,通過幫聯(lián)群眾、幫建組織、幫帶隊伍,實現(xiàn)單位和農(nóng)村雙向聯(lián)建、機關(guān)黨員和農(nóng)村黨員群眾雙向聯(lián)系,強化機關(guān)事業(yè)單位幫促農(nóng)村基層組織建設(shè)的責任,增強農(nóng)村黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。選派71名機關(guān)單位黨員干部到工作相對薄弱的基層黨組織擔任“第一書記”,深入基層組織抓黨建、解難題、聚民心,把解決基層黨建面臨的重點難點問題作為工作的出發(fā)點和著力點,主動做好基層組織想辦而辦不了的事、群眾急需急盼的事、影響和諧穩(wěn)定的事,幫助解決了行路難、吃水難、上學難、農(nóng)田灌溉難等一大批群眾生產(chǎn)生活難題。
四是加強保障優(yōu)化環(huán)境,基層黨組織服務(wù)群眾的能力明顯提高。把強保障、優(yōu)環(huán)境作為基層黨建工作重點,堅持錢往基層花、物往基層投、勁往基層使,為基層黨組織更好地服務(wù)群眾提供了有力保障。針對農(nóng)村稅改后村級集體收入銳減,導(dǎo)致村級黨組織為民服務(wù)能力減弱問題,從2013年起,※※市※※區(qū)把農(nóng)村基層組織工作和活動經(jīng)費納入?yún)^(qū)
財政預(yù)算,設(shè)立村級組織運轉(zhuǎn)保障專項經(jīng)費,對集體經(jīng)濟收入3萬元以下的村居給予一定數(shù)額的資金補助,同時,區(qū)財政拿出專項配套資金,建立健全村級組織活動場所建設(shè)全覆蓋,保障村級組織運轉(zhuǎn)有序、有效履行職能,進一步提高村級黨組織服務(wù)群眾的能力。在非公企業(yè)中設(shè)立黨建經(jīng)費,不僅為非公企業(yè)黨組織服務(wù)職工、服務(wù)發(fā)展提供資金支持,而且大力加強了黨建工作在企業(yè)中的影響力。在城市社區(qū)中設(shè)立社區(qū)黨組織服務(wù)群眾專項經(jīng)費,保障每個城市社區(qū)黨組織可支配不少于20萬元,專項用于為群眾辦好事辦實事,進一步增強了基層黨組織的凝聚力和向心力。
二、存在的主要問題
一是基層黨組織聯(lián)系服務(wù)群眾的職責定位不夠明晰!饵h章》在黨的基層組織的基本任務(wù)方面,規(guī)定“密切聯(lián)系群眾,經(jīng)常了解群眾對黨員、黨的工作的批評和意見,維護群眾的正當權(quán)利和利益,做好群眾的
思想政治工作”。但是,目前黨內(nèi)法規(guī)還沒有明確地把服務(wù)群眾、做群眾工作作為基層黨組織和黨員的主要任務(wù)和基本職責,對聯(lián)系服務(wù)群眾的內(nèi)容、方式、程度沒有明確要求。在落實基層黨建工作責任制方面,聯(lián)系服務(wù)群眾工作還沒有成為考核評價基層黨組織建設(shè)的剛性要求,考核導(dǎo)向上相應(yīng)存有偏差,基層黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作的內(nèi)在動力不足。同時,有些基層黨組織的功能一定程度上出現(xiàn)了“單位化”的傾向,把做行政性事務(wù)等同于做群眾工作,過于強調(diào)“完成本單位所擔負的任務(wù)”,有的熱衷追求經(jīng)濟數(shù)字的增長,而不愿放下身子做耐心細致的群眾工作,基層黨組織和黨員做群眾工作的職責定位弱化。
二是基層黨組織承擔的事務(wù)性工作繁雜,直接聯(lián)系服務(wù)群眾的精力不足。一方面,基層黨組織和黨員的數(shù)量和力量不足。2009年,※※市機關(guān)和國有企事業(yè)單位黨員占干部職工總數(shù)的44%,而農(nóng)村、城市社區(qū)和“兩新”組織黨員在本領(lǐng)域職工群眾中的比例分別為6.5%、4.8%、4.6%。近五年,全市黨員總量增長10.1%,其中機關(guān)事業(yè)單位增長11.8%,農(nóng)村、社區(qū)和“兩新”組織等領(lǐng)域增長8.6%,農(nóng)村只增長2.6%。基層單位黨員占比下降,新興領(lǐng)域黨員分布不足,黨員“向上流動”的趨勢增強,基層社會中黨的力量有減弱趨勢。黨員力量這種“基層比例低、素質(zhì)低,上層比例高、素質(zhì)高”的分布失衡,勢必導(dǎo)致基層服務(wù)“小馬拉大車”。另一方面,基層黨組織直接聯(lián)系服務(wù)群眾的時間和精力不夠。現(xiàn)行_機制下,倒金字塔式的資源優(yōu)勢與金字塔式的行政事務(wù)的問題客觀存 ……(未完,全文共6588字,當前僅顯示2313字,請閱讀下面提示信息。
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