黨委書記反思“兩案”個人對照檢查材料

目錄/提綱：……
一、對“兩案”的認識
二、對照“兩案”查擺問題
（一）黨的領導弱化及“四個意識”不強的問題
1、政治意識不強
一是政治學習不深入
二是理想信念弱化
2、大局意識和核心意識有待加強
3、看齊意識有待加強
一是遵守政治紀律不嚴
二是維護班子團結(jié)不力
三是民主集中制執(zhí)行不到位
1、責任意識不強
2、責任追究不力
三、存在問題的原因分析
（一）理論學習有所放松
（二）黨性修養(yǎng)有所欠缺
（三）宗旨意識有所淡化
（四）政績觀念有所偏差
（五）紀律要求有所松動
四、努力方向和改進措施
（一）加強理論學習，補足精神之“鈣”
（二）堅持秉公用權(quán)，強化監(jiān)督制約
（三）強化道德修養(yǎng)，筑牢立身之本
（四）堅持真抓實干，加快經(jīng)濟發(fā)展
（六）堅持公道正派，發(fā)揚誠信精神
……
黨委書記反思“兩案”個人對照檢查材料

結(jié)合中央、省委“兩學一做”學習教育的相關(guān)要求，以及市委、縣委關(guān)于開展衡陽破壞選舉案“再認識、再反思、再提高”和李億龍嚴重違紀案“深刻反思、全面整改”專題教育的有關(guān)部署，圍繞“深刻反思‘兩案’，切實加強換屆風氣監(jiān)督，努力營造良好政治生態(tài)”主題，現(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：
一、對“兩案”的認識
衡陽破壞選舉案是一起嚴重的以賄賂手段破壞選舉的違法違紀案件，是對我國人民代表大會制度的挑戰(zhàn)，是對社會主義民主政治的挑戰(zhàn)，是對國家法律和黨的紀律的挑戰(zhàn)，觸碰了社會主義制度底線和黨的執(zhí)政底線。案件發(fā)生后，在各級黨委的堅強領導下，對案件的處置收到了良好的政治效果、法律效果和社會效果。但從目前來看，舉一反三、正本清源不到位，爆發(fā)破壞選舉案的土壤沒有徹底鏟除亟待再認識、再反思、再提高。
衡陽市原市委書記李億龍嚴重違紀案是繼衡陽破壞選舉案后，又一起重大違紀案件。在破壞選舉案惡劣影響還沒有徹底清除的情況下，再一次嚴重影響了衡陽的發(fā)展，損失十分巨大、教訓十
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略706字，正式會員可完整閱讀）……　
建設和黨委換屆第一責任人責任主體上，過多的以喊口號的方式進行，沒有抓好監(jiān)督落實。
（二）遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律情況及貫徹中央和省市縣換屆風氣監(jiān)督的問題
第一，遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩及組織紀律情況。自參加工作以來，自己嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖，在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。但還存在以下三個問題：
一是遵守政治紀律不嚴。對照黨章的要求和黨的政治紀律要求，發(fā)現(xiàn)自己在有些方面做得不好。比如在朋友聚會、同事的交流過程中，對一些發(fā)表損害黨的形象、詆毀黨的信譽的言行時沒有直面回擊；
二是維護班子團結(jié)不力。開會、表決意見時，過分注重自己的“一把手”權(quán)威，與班子成員工作意見不一致時，有時以“老大”自居，“我說了算”，同志們有抵觸，裝作沒看見，導致大家嘴上不說，心里不服，影響團結(jié)，不利于班子整體素質(zhì)的提高和戰(zhàn)斗力的發(fā)揮。
三是民主集中制執(zhí)行不到位。重大決策時，不注重充分聽取班子成員和相關(guān)同志的意見，有時為了省事，圖方便，決策不嚴格走程序，有時會議研究對策，有先發(fā)表意見定調(diào)子現(xiàn)象，也有打斷同志們發(fā)言的現(xiàn)象，有“一言堂”之嫌。
第二，貫徹中央和省市縣換屆風氣監(jiān)督情況。保證換屆風清氣正是確保換屆順利完成的“牛鼻子”，直接關(guān)系到領導班子戰(zhàn)斗力及帶領村民百姓脫貧致富建設馬杜橋美麗鄉(xiāng)村的成敗，但在換屆工作中，扔存在一些問題：
1、責任意識不強。對扎實做好換屆年工作，保證四大家板子換屆順利完成上，滿足于開個會、講個話和簽個責任狀，認為這樣就履行了第一責任，很少直接過問、具體研究和推動換屆相關(guān)工作，具體指導和檢查落實不夠。
2、責任追究不力。換屆相關(guān)程序以及換屆風氣警示教育不到位，對違紀現(xiàn)象和苗頭糾正不力，執(zhí)紀不嚴，在實施責任追究時，沒有建立有效的責任追究結(jié)果公開制度，沒有做到充分保證責任追究公平公正。比如，少數(shù)村干部換屆中存在散煙、吃飯現(xiàn)象，多以教育為主，沒有進行有效懲處，導致群眾有意見，影響了黨群干群關(guān)系。
三、存在問題的原因分析
對照檢查以上個人存在的問題，經(jīng)過深刻反思和認真剖析后，個人覺得主要有以下幾個方面的原因。
（一）理論學習有所放松。終身學習的觀念樹得不牢，缺乏學習的恒心和毅力，常常以工作繁忙為理由放松了學習，把學習當作軟任務，把工作作為硬指標，導致自己的知識更新不快、儲備不足，理論素養(yǎng)不高，辨證思維能力不強，加快適應新形勢新任務的能力有待提升。
（二）黨性修養(yǎng)有所欠缺。隨著職務的升遷，工作經(jīng)驗的積累，就放松了對精神世界的持續(xù)改造，放松了對黨性修養(yǎng)的持續(xù)鍛煉，導致工作缺少創(chuàng)先爭優(yōu)的勁頭，缺少創(chuàng)新的勇氣，奮斗意識有所弱化，久而久之產(chǎn)生了松懈疲倦、得過且過的思想。
（三）宗旨意識有所淡化。由于長期在領導崗位工作，坐在辦公室的時間多了，下基層了解實際情況、傾聽群眾意見和建議的時候少了，同群眾的感情比過去淡了。工作中以自己的感覺、判斷為標準，沒有完全將權(quán)力放在群眾面前來行使，把權(quán)力關(guān)進籠子里，失去了群眾監(jiān)督。
（四）政績觀念有所偏差。由于長期在領導崗位工作，求穩(wěn)怕亂的思想開始作祟，考慮貫徹上級指示多，從群眾角度考慮問題少；考慮工作推進要求和時間多，為群眾解決實際困難的情況少。從而導致工作上主觀意志成份多，形式主義成份多，過度的把注意力集中到了上級重視的、考核必須的、成效顯著的“顯績”上，忽視了群眾期盼、惠及民生、涉及長遠的“隱績”。
（五）紀律要求有所松動。自認為在守好政治紀律和經(jīng)濟紀律方面做得不錯，從而不自覺地放松了紀律要求，沒有把紀律觀念由硬性規(guī)定轉(zhuǎn)化為行動自覺。沒有完全履行好黨委“一把手”黨風廉政建設第一責任人的責任， ……（未完，全文共3923字，當前僅顯示1981字，請閱讀下面提示信息。收藏《黨委書記反思“兩案”個人對照檢查材料》）