在“堅守紀律底線，培養(yǎng)高尚情操”專題學習會上的發(fā)言3200字

在“堅守紀律底線，培養(yǎng)高尚情操”專題學習會上的發(fā)言3200字

堅守紀律是底線，高尚情操是高線，我們既要嚴守底線、強化約束，又要堅定目標、追求高標準。下面，我結合自己一段時間以來的學習，特別是對《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》和剛頒布不久的《問責條例》的學習，跟大家交流幾點學習體會，與大家共勉。

一要嚴明紀律，堅守底線。明底線、守底線是黨員干部修身正德、干事創(chuàng)業(yè)的必修課。習近平總書記指出，“干部廉潔自律的關鍵在于守住底線。只要能守住做人、處事、用權、交友的底線，就能守住黨和人民交給自己的政治責任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價值”。《中國共產黨紀律處分條例》把黨章對紀律的要求整合成政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，劃出了黨員干部不可觸碰的底線。

政治紀律是黨最重要的紀律。政治
……（新文秘網http://m.jey722.cn省略583字，正式會員可完整閱讀）……　
遇與挑戰(zhàn)并存，前行與壓力相伴，加強組織紀律、發(fā)揮團結力量顯得極為重要。要堅決執(zhí)行組織決定，尊重組織權威，維護組織團結，確保政令暢通、步調一致；要切實遵守組織紀律，嚴格執(zhí)行民主集中制、組織生活制度、請示報告制度，自覺接受組織安排和紀律約束。

工作紀律就是要求大家在工作中，遵守組織確定了的秩序、執(zhí)行命令并履行自己職責，以約束人們行為，提高工作效率和質量。毛主席曾經說過：“加強紀律性，革命無不勝。”在一個組織、團隊里，假如沒有工作紀律的約束，工作態(tài)度不嚴謹，上班遲到、早退，工作態(tài)度不端正，做事拖拖拉拉、雜亂無章，工作業(yè)績將無法得到保證，這樣的團隊注定沒有發(fā)展的希望。全縣黨員干部要自覺守制守法，在遵紀守法的道路上做知法守法的“領頭人”，遵紀守法的“排頭兵”，執(zhí)法護法的“守護員”；要積極作為，履職盡責，勤政為民，工作不怕“5+2”，不怕“白+黑”，不散漫懈怠，不虎頭蛇尾，真正做到心中有信仰、眼里有群眾、工作有作為、肩上有責任、腳下有根基；要主動接受監(jiān)督，積極接受來自組織、群眾以及輿論的監(jiān)督，以積極的心態(tài)接受群眾的批評，主動問政于民、問計于民、問需于民，以良好的心態(tài)面對輿論壓力，積極履行職責，解決問題。

二要清白為官，勇于擔當。黨員干部要有官德，要清清白白做官，踏踏實實做事。習近平總書記指出：“所謂官德，也就是從政道德，是為官當政者從政德行的綜合反映，包括思想政治和品德作風等方面的素養(yǎng)。”每個領導干部都要重官德，加強思想道德修養(yǎng)，積極踐行社會主義核心價值體系，爭當清廉為官、事業(yè)有為的好干部，樹立正確的政績觀，慎用權，用好權，保證權力行使安全、個人安全、家庭幸福安全。

要用權為民。我們黨是具有鮮明階級性和廣泛群眾性的馬克思主義政黨，自誕生之日起，就把全心全意為人民服務鮮明地寫在自己的旗幟上。馬克思主義權力觀告訴我們，任何公共權力都是屬于人民大眾的。我們黨的權力，黨的各級領導干部的權力從本源上講都是人民的權力，“一切權力屬于人民”的憲法規(guī)定，決定了我們所有干部手中的一切權力都要服從于實現(xiàn)人民利益這一根本目的，權只能為民所用，不能搞任何形式的以權謀私。廣大基層干部作為黨的路線方針政策的具體執(zhí)行者、人民權力的實際行使者、與群眾面對面的溝通者，只有明白權為民所有，牢記權為民所賦，堅持權為民所用，真正做到為官一任、造福一方，才能牢固黨的根基、延續(xù)黨的血脈。

要敢于擔當。是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現(xiàn)了共產黨人先進性和純潔性的重要方面。新出臺的《中國共產黨問責條例》就是要喚醒黨員干部的責任意識，激發(fā)擔當精神。領導干部要做敢于擔當?shù)暮酶刹�，在實踐鍛煉中堅定共產主義的理想信念，在工作中不斷增長敢于擔當?shù)臍馄�、勇于擔當�(shù)亩Α⑸朴趽數(shù)哪芰�。重建我們的美好家園，迫切需要廣大黨員干部做到勇于擔當，能夠擔當，敢于擔當，在困難面前敢闖敢試，在矛盾面前敢抓敢管，在風險面前敢作敢為，在急難險重面前敢于亮劍，在責任面前敢于承擔，在歪風邪氣面前敢于 ……（未完，全文共3239字，當前僅顯示1635字，請閱讀下面提示信息。收藏《在“堅守紀律底線，培養(yǎng)高尚情操”專題學習會上的發(fā)言3200字》）