街道黨工委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、履行職責(zé)，落實(shí)責(zé)任，切實(shí)抓好黨建工作
（一）認(rèn)真履職，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)
（二）帶頭示范，抓好重點(diǎn)工作
一是狠抓“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育
二是全面落實(shí)黨員干部全員聯(lián)戶
三是善始善終搞好村“兩委”換屆后續(xù)工作
四是按程序做好發(fā)展黨員工作
五是強(qiáng)化軟弱渙散基層黨組織整頓
六是搞好黨員、村干部集中培訓(xùn)
七是抓好“民主議政日”、村“兩委”公開承諾和三務(wù)公開
（三）強(qiáng)化保障，夯實(shí)基層基礎(chǔ)
一是配強(qiáng)組織員隊(duì)伍
二是落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障
三是優(yōu)化活動場所環(huán)境
一是關(guān)于村集體收入普遍偏低問題
二是關(guān)于部分村級黨組織凝聚力、致富帶富能力不強(qiáng)問題
三是關(guān)于個別村換屆造成的上訪問題
四是關(guān)于對社區(qū)干部監(jiān)督管理不嚴(yán)，對社區(qū)及村級財(cái)務(wù)管理不到位問題
二、認(rèn)真查擺，深刻剖析黨建工作中存在的問題
（一）對村級工作重視不夠
（二）對村級薄弱環(huán)節(jié)措施不到位
三是由于受區(qū)位優(yōu)勢、自然資源等因素的制約
一是對增加村級集體經(jīng)濟(jì)收入重視不夠
二是在招商引資、增加村級集體經(jīng)濟(jì)收入方面力度不夠大
（三）對村級教育培訓(xùn)工作不夠重視
二是個別黨員黨性意識、組織紀(jì)律有所淡化，以及個別村黨支部存在老好人思想
（四）對村級工作監(jiān)管不夠到位
四是個別黨員干部對財(cái)務(wù)管理和“三觀”知識的學(xué)習(xí)不夠，理想信念發(fā)生扭曲
三、強(qiáng)化措施，提高黨建工作整體水平
（一）抓班子帶隊(duì)伍，強(qiáng)化自身建設(shè)
一是抓好責(zé)任制……
抓基層黨建工作述職報(bào)告
區(qū)黨工委委員、里則街道黨工委書記

一、履行職責(zé)，落實(shí)責(zé)任，切實(shí)抓好黨建工作
（一）認(rèn)真履職，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)區(qū)黨工委黨建工作部署和黨建責(zé)任制，定期召開黨建專題會議，建章立制，嚴(yán)抓嚴(yán)管，狠抓基層黨建工作。年初與各村黨支部書記簽訂了黨建目標(biāo)管理責(zé)任書。我?guī)ь^深入社區(qū)、村居搞好基層黨建調(diào)研，撰寫了關(guān)于農(nóng)村黨組織選人難和農(nóng)村黨員冬訓(xùn)春訓(xùn)情況的調(diào)研報(bào)告，帶頭解決村級矛盾，化解熱點(diǎn)難點(diǎn)，助推村級發(fā)展。
（二）帶頭示范，抓好重點(diǎn)工作。對重點(diǎn)工作親自動員部署，督導(dǎo)進(jìn)展，聽取匯報(bào)，并提出意見措施。一是狠抓“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育。對各單位排查出的20類問題，要求督促各單位搞好自查，進(jìn)行集中整治,及時通報(bào)。二是全面落實(shí)黨員干部全員聯(lián)戶。帶頭搞好小吳村聯(lián)戶工作，全辦黨員干部到5853戶群眾家中聯(lián)戶走訪，對排查出的83名困難黨員，219名困難群眾，積極幫他們解決實(shí)際問題
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記點(diǎn)評和自我查擺的問題進(jìn)行了重點(diǎn)整改。一是關(guān)于村集體收入普遍偏低問題。多次召開黨工委擴(kuò)大會議，研究增收措施，并納入村級黨建責(zé)任書。年底前， 3萬元以下的村和空殼村比去年明顯減少。二是關(guān)于部分村級黨組織凝聚力、致富帶富能力不強(qiáng)問題。親自對村“兩委”成員和農(nóng)村黨員進(jìn)行培訓(xùn)，強(qiáng)化對村“兩委”承諾的督導(dǎo)落實(shí)，增強(qiáng)村級黨組織為民服務(wù)的責(zé)任感和使命感。三是關(guān)于個別村換屆造成的上訪問題。親自對有關(guān)人員進(jìn)行教育，帶頭化解各類矛盾，帶頭做好鞏家村老上訪戶工作；四是關(guān)于對社區(qū)干部監(jiān)督管理不嚴(yán)，對社區(qū)及村級財(cái)務(wù)管理不到位問題。調(diào)整撤換社區(qū)書記、主任4人，村支部書記免職1人，開除黨籍1人。
二、認(rèn)真查擺，深刻剖析黨建工作中存在的問題
一年來，做了不少工作，取得了一定成績，但仍存在一些問題。
（一）對村級工作重視不夠。關(guān)于村支部書記以外的其他村干部的補(bǔ)貼報(bào)酬問題，由于受財(cái)政收入等因素的制約，用于其他村干部的工資配套資金臨時還沒有落實(shí)到位。主要是我對保工資、保穩(wěn)定的思想還比較突出，對農(nóng)村干部關(guān)心不夠，存在等看其他兄弟單位的思想，主動解決提高其他村干部工資的意識還有待進(jìn)一步增強(qiáng)。
（二）對村級薄弱環(huán)節(jié)措施不到位。關(guān)于村集體經(jīng)濟(jì)還很薄弱問題。主要原因是：一是由于土地確權(quán)等因素的影響，村級機(jī)動地逐年減少；二是去年村級綜合整治過程中，為籌集修路資金，部分村一次性收取了機(jī)動地、灣塘等多年的承包費(fèi)；三是由于受區(qū)位優(yōu)勢、自然資源等因素的制約。但是，作為“第一責(zé)任人”，在增加村集體經(jīng)濟(jì)收入方面存在不可推卸的責(zé)任。一是對增加村級集體經(jīng)濟(jì)收入重視不夠。到村居調(diào)研不夠多，對增加村級集體經(jīng)濟(jì)的情況了解的不夠深入和全面，研究制定增加村集體經(jīng)濟(jì)收入的措施有待進(jìn)一步改進(jìn)；二是在招商引資、增加村級集體經(jīng)濟(jì)收入方面力度不夠大。
（三）對村級教育培訓(xùn)工作不夠重視。有的基層黨組織開展活動不及時。一是由于隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，黨員外出務(wù)工較多；二是個別黨員黨性意識、組織紀(jì)律有所淡化，以及個別村黨支部存在老好人思想。我對村“兩委”干部和黨員的培訓(xùn)重視程度還不夠。雖然對村“兩委”干部和黨員進(jìn)行了幾次培訓(xùn)，但是集中培訓(xùn)的次數(shù)還是較少，聘請黨校專題教師和先進(jìn)地區(qū)優(yōu)秀村干部培訓(xùn)的次數(shù)不多。對抓基層黨組織活動的措施和檢查、處理力度還不夠。
（四）對村級工作監(jiān)管不夠到位。2015年以來個別村出現(xiàn)信訪問題和黨員干部違法違紀(jì)現(xiàn)象，主要涉及村干部賬務(wù)、村務(wù)公開不及時、拆遷安置、違規(guī)在育林地亂搭亂建和違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律問題等方面。從反映的問題看，黨建工作還存在以下問題：一是個別村財(cái)務(wù)管理不夠規(guī)范、民主管理不夠到位、村務(wù)財(cái)務(wù)公開不夠及時等；二是個別村村莊規(guī)劃滯后，村民自治機(jī)制運(yùn)行不夠規(guī)范；三是個別村村干部工作方法和工作作風(fēng)有待改進(jìn)；四是個別黨員干部對財(cái)務(wù)管理和“三觀”知識的學(xué)習(xí)不夠，理想信念發(fā)生扭曲。自己平時注重安排部署多，檢查落實(shí)情況少；到社區(qū)及部分村檢查督導(dǎo)多，對檢查督導(dǎo)的范圍還不夠大；對個別單位存在問題的問責(zé)和責(zé)任追究還不夠嚴(yán)；對加強(qiáng)黨員干部教育培訓(xùn)的內(nèi)容還不夠多，對個別單位的監(jiān)督檢查和監(jiān)督渠道還不夠廣泛。
三、強(qiáng)化措施，提高黨建工作整體水平
今后，我將認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，落實(shí)好責(zé)任制和定期研究黨建會議，帶頭落實(shí)聯(lián)系點(diǎn)和駐村蹲點(diǎn)調(diào)研制度，帶頭給黨員干部上 ……（未完，全文共3492字，當(dāng)前僅顯示1764字，請閱讀下面提示信息。收藏《街道黨工委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告》）