縣長在市列目標任務推進會上的主持講話

在2015年市列目標任務推進會上的主持講話

同志們：
在距離四季度結束還剩下不到20天的關鍵時刻，今天，我們召開市列目標任務推進會，主要目的是認清當前形勢、找準目標差距，動員大家充分利用剩下20多天的時間，振奮精神，自我加壓，確保完成全年各項目標任務。
首先，由縣目標辦通報市列目標任務預計完成情況；
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下面，請承擔市列目標任務的發(fā)改、工信、農牧、住建、財政、經合、文體、人社、安監(jiān)、質監(jiān)、衛(wèi)計、教育、環(huán)保、國土、林業(yè)、法制辦、信訪、食藥和文明辦等單位依次作表態(tài)發(fā)言。
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下面，請各副縣長圍繞分管口工作進行發(fā)言。
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剛才，縣目標辦通報了截止目前市列各項目標任務完成情況，就通報的預計情況來看，*項指標中有**項能夠完成或
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大家在思想一定要有明確的認識，不要因為去年市上沒有公布各縣的排名就抱有僥幸心理，市上年初既然下達了目標任務，那就必然要進行考核，完不成的必然要挨板子。二是確保各項指標排名靠前。今年，32項市列指標的排名比去年只能上不能下，最起碼要與去年的排名持平。對于目前已經考核完畢的依法行政、創(chuàng)建文明城市等指標，要加大與市上部門的協(xié)調爭取力度，確保考核取得好的名次；對于其他還沒有進行考核的，要精心籌備考核工作，尤其是對加分項要高度重視，爭取多得分、少扣分，確�？己擞幸粋�好的結果。
二是措施要更有力。各單位要進一步強化爭先意識和工作舉措，爭分奪秒地利用好剩下的20多天時間，確保各項指標全面完成。已經完成的要抓趕超。對目前已經完成或基本完成的城鎮(zhèn)新增就業(yè)、招商引資等指標，責任單位精神上不能懈怠，措施上不能放松，要有“不進即退”的意識，力爭能超多超，為排名靠前打下更好基礎。尚未完成的要保完成。這些指標時間緊、任務重、變數大，稍有松懈就有可能功虧一簣，特別是各項主要經濟指標，除了要按照正常進度推進外，各責任單位還要想一些具體管用的超常規(guī)措施，盡最大努力確保完成。完成困難的求突破。主要是固定資產投資、進出口總額、安全生產3項指標，年底很有可能完不成，對此責任單位絕不能氣餒，更不能放任不管，要切實轉變思路、創(chuàng)新方法，竭盡全力抓協(xié)調、抓溝通，盡可能縮小目標差距，力爭有所突破、排名靠前。
三是責任要更明確。今年市列目標任務能否順利完成，是市委市政府對縣委、縣政府的一次檢驗，也是對全縣領導干部能力和工作水平的檢驗。按照“誰分管誰主抓、誰承擔誰負責”的要求，32項市列目標任務的責任領導、責任單位都非常明確。各副縣長要牽頭抓總，對照各自分工，對哪些目標能夠完成、哪些指標完成有困難、哪些指標要取得怎樣的名次都要心中有數，指導和督促分管部門抓好目標任務。各責任單位要具體負責，進一步明確責任、細化任務，由一個單位承擔的指標要主動負責，抓好完成；由多個部門共同承擔的指標，牽頭部分要負總責，其他部門要互相配合、互相支持，真正把各項指標抓緊、抓實、抓到位。在這里，我強調一下，對于完不成市列指標的單位，要在全縣年度目標管理考核中扣分，同時取消評先選優(yōu)資格。
四是作風要更硬朗。年底是各項工作接受檢驗、展示成績的時候，大家一年的辛苦到底有沒有效果、有沒有成績，就體現在年底檢查考核的成績中，如果現在松了勁、泄了氣，一年的工作就將功虧一簣。最近這段時間各種總結、檢查、考核都比較多，大家要保持工作的連續(xù)性、作風的一貫性，對年底的各項工作做到心中有數、忙而不亂，充分發(fā)揮主動性、積極性，多講主觀、少講客觀，以更加扎實、更加硬朗的作風抓實抓好。
五是謀劃要更務實。明年是“十三五”開局之年，是率先全面建成小康社會攻堅之年，可以說做好明年的各項工作對于整個“十三五”而言都具有十分重要的意義�，F在，臨近年底，大家既要盤點一年來的工作，認真總結經驗、查找不足，也要揚長避短，提 ……（未完，全文共2493字，當前僅顯示1585字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣長在市列目標任務推進會上的主持講話》）