黨工委抓基層黨建工作述職報告

目錄/提綱：……
一要務(wù)”的工作理念，通過“四力齊發(fā)”，努力使基層黨建與經(jīng)濟發(fā)展同頻共振
一是落實責任傳壓力
二是提升素質(zhì)強能力
三是夯實基礎(chǔ)添活力
四是促進發(fā)展增動力
一是抓領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)抓的責任傳導(dǎo)還不夠到位，剛性制度和激勵約束辦法還不夠有力
（一）以“嚴”的精神落實黨建責任
（二）以“實”的作風提升黨建水平
（三）以“新”的思維破解黨建難題
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黨工委抓基層黨建工作述職報告

去年以來，我區(qū)深化“抓黨建是最大政績，抓發(fā)展是第一要務(wù)”的工作理念，通過“四力齊發(fā)”，努力使基層黨建與經(jīng)濟發(fā)展同頻共振。 一是落實責任傳壓力。堅持“書記抓、抓書記”， 區(qū)黨工委先后6次召開會議專題研究黨建工作、帶頭開展集中學(xué)習(xí)研討8次，并完善了黨建述職、考核、評議、獎懲制度，層層簽訂黨建目標責任書，把黨工委學(xué)習(xí)研討等活動延伸到基層黨組織書記，將村干部述職考核結(jié)果與補貼發(fā)放掛鉤，形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的黨建工
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%，有3個村超過40萬元。樹立崇尚實干、敢于擔當?shù)倪x人用人導(dǎo)向，著力引導(dǎo)各級干部在招商引資、重點工作、維護穩(wěn)定中沖在一線，全區(qū)經(jīng)濟增速持續(xù)保持全市前列，全年沒有發(fā)生越級訪和非訪事件。

存在的問題主要有：一是個別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部把抓黨建簡單等同于抓學(xué)習(xí)、搞活動，仍然存在重業(yè)務(wù)輕黨建、重虛功輕實做的現(xiàn)象。二是村級集體經(jīng)濟發(fā)展還不平衡，富村與窮村的差距較大，“缺錢辦事、無錢服務(wù)”的問題仍很突出；三是大學(xué)生村官年齡小、經(jīng)驗少、群眾的信任度不夠高，而農(nóng)村黨員年齡老化比較嚴重，文化程度偏低，工作積極性不高。四是部分黨員缺乏榮譽感和使命感，不作為、不擔當?shù)膯栴}一定程度存在，先鋒引領(lǐng)能力不足。
產(chǎn)生問題的原因：一是抓領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)抓的責任傳導(dǎo)還不夠到位，剛性制度和激勵約束辦法還不夠有力。二是抓統(tǒng)籌、統(tǒng)籌抓的的大局觀念不夠強，抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級和非公黨組織建設(shè)措施不夠具體，工作不夠深入。三是抓創(chuàng)新、創(chuàng)新抓的工作方法不夠多，在探索基層黨建模式、破解保障難題、釋放黨建工作活力上還有待創(chuàng)新。

下步工作思路
（一）以“嚴”的精神落實黨建責任。進一步牢固樹立黨建第一責任人意識，黨工委會堅持定期研究黨建工作，確保每年調(diào)研基層黨建不少于20天，每年開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和村書記黨建述職至少1次。認真抓好基層黨建工作聯(lián)系點建設(shè)，黨工委委員每人至少聯(lián)系1個農(nóng)村、社區(qū)和非公企業(yè)黨組織。完善目標責任考核制度，繼續(xù)提高黨建考核占比，對黨建工作重視不夠、組織不力、落實不到位的嚴格進行責任追究。
（二）以“實”的作風提升黨建水平。著力抓好農(nóng)村三支隊伍建設(shè)，選優(yōu)配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，加大村“兩委”班子成員、農(nóng)村致富帶頭人的培訓(xùn)力度。結(jié)合機關(guān)作風整頓、“一問責八清理”專項行動，持續(xù)深化干部作風轉(zhuǎn)變，抓好查擺問題整改落實，提高黨建工作成效。繼續(xù)選派“第一書記”駐村幫扶，完成全部后進村轉(zhuǎn)化。進一步落實流動黨員流入地屬地管理、流 ……（未完，全文共1619字，當前僅顯示1029字，請閱讀下面提示信息。收藏《黨工委抓基層黨建工作述職報告》）