局黨委2015年黨建工作述職報告

目錄/提綱：……
一、履行職責及主要工作完成情況
1、扎實開展“三嚴三實”專題教育活動
2、不斷優(yōu)化黨建各項活動
一是加強思想政治學習
二是加大黨員發(fā)展工作力度
三是開展黨日主題活動
四是組織黨員義工活動
五是深化“三解三促”活動
六是務實結對幫扶工作
3、干部選拔任用工作科學規(guī)范
4、切實強化黨風廉政建設
5、不斷加強班子自身建設
二、存在問題及原因
二是機關黨建工作內容貧乏、方式方法傳統(tǒng)單一，缺乏吸引力
三是黨建工作與業(yè)務工作結合的質量有待進一步提高
1、認識不到位
2、創(chuàng)新不主動
3、結合不緊密
三、2016年工作思路及打算
1、圍繞建設學習型黨組織，積極創(chuàng)新載體方式
2、圍繞堅持走群眾路線，精心安排民主生活會
3、圍繞增強組織凝聚力，扎實推進各項活動
一是組織黨員開展學習十八大報告活動，認真學習十八屆五中全會精神
二是開展紀念建黨95周年慶�；顒�
三是開展服務群眾系列活動
4、圍繞增強隊伍純潔性，注重黨員教育管理
一是嚴把發(fā)展黨員入口關
二是加大黨員培訓力度
三是規(guī)范黨員管理制度
四是加大黨員聯系服務群眾力度
五是定期開展黨員黨性分析評議
5、圍繞打造勤廉型單位，強化黨風廉政建設
……
文廣新局黨委2015年黨建工作述職報告

2015年，在市委和市委組織部的正確領導下，文廣新局黨委班子認真履行帶隊伍、抓黨員、保穩(wěn)定的基層黨建工作思路，以黨的“三嚴三實”專題教育活動為契機，切實履行黨委職責，以積極負責的工作態(tài)度全面落實基層黨建工作責任制，為推動文化興化建設提供了堅強的組織和干部保障�，F將文廣新局黨委履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下，懇請各位領導和同志們予以評議。
一、履行職責及主要工作完成情況
1.扎實開展“三嚴三實”專題教育活動。認真按照市委統(tǒng)一部署，深入學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章和黨的紀律規(guī)定。在個人自學的基礎上，重點分3個專題開展學習研討。結合領導干部“三解三促”，深入基層、深入群眾查找解決“不嚴不實”問題在全系統(tǒng)開展“比正氣查是否廉政、比奉獻查是否勤政、比業(yè)績查是否懶政、比擔當查是否庸政”的“四比四查”專項行
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拔任用工作中，局黨委始終堅持按章辦事，嚴格程序，做到堅持原則不動搖，執(zhí)行標準不走樣。
4.切實強化黨風廉政建設。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，堅持把黨風廉政建設與全局工作“一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核”。突出抓好黨員干部的理想信念和黨性、黨紀、黨規(guī)教育，班子成員帶頭為全系統(tǒng)干部職工講“廉政黨課”，充分發(fā)揮宣傳教育在反腐倡廉建設中的基礎作用。明確黨委書記、局長為黨風廉政建設第一責任人，其他班子成員按照“一崗雙責”要求，各負其責，確保黨風廉政建設責任制和機關作風建設各項規(guī)定落到實處。
5.不斷加強班子自身建設。進一步落實基層黨建工作責任制，夯實組織基礎、建強骨干隊伍、優(yōu)化工作機制，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。按照民主集中制原則，堅持集體領導，分工負責，局黨委定期召開專題會議，及時組織學習上級有關黨建工作最新要求，經常到基層開展黨建專題調研，同基層黨員干部群眾交流談心，聽取大家對黨建工作建議和意見。在吃透上情、摸清下情的基礎上，把基層黨建工作納入全局工作中去思考、謀劃、推進。按期召開民主生活會，廣泛開展談心活動，加強領導班子成員之間、領導與群眾之間的思想交流和溝通，促進團結，形成合力，抓好工作，班子凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步提高。
二、存在問題及原因
以上是2015年我局黨建工作開展情況，盡管我們做了不少工作，也取得了一定的成績，但對照上級的要求，還存在一些不足和差距，主要表現為：一是少數黨員干部對新形勢下加強黨建工作必要性和重要性的認識有待進一步提高；二是機關黨建工作內容貧乏、方式方法傳統(tǒng)單一，缺乏吸引力。三是黨建工作與業(yè)務工作結合的質量有待進一步提高。
分析其原因：
1. 認識不到位。對機關黨建工作，有時只是口頭上說說重要，內心深處對這項工作的極端重要性并沒有深刻的認識，認為業(yè)務管理工作是實功、硬指標，做這項工作立竿見影，出成績，而黨務工作是虛功、軟指標，做這項工作見效慢，吃力不討好，做不做無關緊要，不做還可以騰出時間和精力做別的工作。另外。有的認為機關工作人員學歷、黨團員比例和思想覺悟都比較高，“素質高不用教”，再加上黨政機關規(guī)章制度比較健全，管理也比較規(guī)范，黨務工作抓不抓無礙大局。有的把機關黨的基層組織建設簡單地等同于機關黨的建設，忽視了機關黨建更為關鍵的工作，如領導干部的思想作風建設、機關干部隊伍的作風和職業(yè)道德建設、機關思想政治工作和精神文明建設等。
2. 創(chuàng)新不主動。進行思想教育，主要集中于黨的路線方針政策的傳達學習等政治方面的內容，忽視了機關干部成長進步的多方面和多層次需要，教育的針對性不強；黨內組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段，吸引力和凝聚力不夠；民主評議黨員和領導班子的民主生活會存在流于形式的傾向，缺乏批評與自我批評的氛圍和積極健康的思想斗爭；黨建活動和思想政治工作只注重過程，忽視效果，表面看起來轟轟烈烈，實際效果不佳。在工作方式方法上，經驗主義、形式主義現象仍然存在。一些機關干部不注重深入基層調查研究，處理問題習慣于憑經驗；落實上級精神靠開會、發(fā)文件，以會議落實會議，以文件傳達文件。
3. 結合不緊密。業(yè)務工作與黨務工作存在“兩張皮”現象，個別人認為機關黨建工作是一些“虛”的工作，只是面 ……（未完，全文共3406字，當前僅顯示1720字，請閱讀下面提示信息。收藏《局黨委2015年黨建工作述職報告》）