目錄/提綱:……
一、從黨組做起,努力為黨建工作創(chuàng)造條件
1、強化黨組自身建設
一是加強制度建設
二是強化責任意識
2、健全黨建保障機制
一是重視抓好基層支部班子建設
二是完善黨費收繳工作
三是幫扶困難黨員
三是改善黨員活動場所環(huán)境
二、立足基層,逐步建立黨建工作新機制
三、面向黨員,積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
1、認真抓好黨員的教育管理,樹立良好林業(yè)形象
2、深入開展豐富多彩的黨建活動
一是積極組織文體活動
二是開展技術服務工作
3、參與公益事業(yè),積極為幫扶村辦實事、辦好事
四、圍繞業(yè)務抓黨建,抓好黨建促發(fā)展
……
立足基層 建章立制
促進機關黨建工作創(chuàng)新發(fā)展
縣林業(yè)局在全市林業(yè)行業(yè)系統(tǒng)機關黨建工作座談會上的交流發(fā)言
五蓮縣林業(yè)局黨總支下設5個黨支部,機關黨支部黨員65人、機關老干部黨支部黨員35人、五蓮縣農民林業(yè)技術學校黨支部11人、五蓮縣園藝場黨員19人、汪湖苗圃黨員5人。近幾年來,我們嚴格按照縣委黨建工作部署和總體要求,圍繞業(yè)務抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,努力為黨建工作創(chuàng)造條件,逐步建立黨建創(chuàng)先爭優(yōu)工作機制,積極發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,黨建工作不斷取得新的成績。
一、 從黨組做起,努力為黨建工作創(chuàng)造條件
1、強化黨組自身建設。一是加強制度建設。建立了黨組中心組理論學習制度、領導干部
調研和個人自學制度,加強領導班子政治、作風和制度建設;健全完善了民主集中制和領導干部過好雙重
民主生活會制度及黨委議事決策制度,用制度規(guī)范領導干部的工作和活動,確保每位黨組成員圍繞黨委工作目標開展工作。二是強化責任意識。從加強分
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規(guī)劃,充實創(chuàng)建內容,健全創(chuàng)建機制,落實創(chuàng)建責任制,推動創(chuàng)建工作深入開展。為使創(chuàng)建活動的有效開展,黨組把各支部的黨建工作列入百分競賽,采取以黨支部為單位,以“明確職責。百分考評,以分排隊,確定優(yōu)劣”的辦法,就工作機制、制度執(zhí)行、隊伍建設、調研信息、廉政建設、社會形象、黨務管理、工作業(yè)績等8個方面進行細化、量化考評,按照責任制要求,做到每季度檢查評分,及時考評,及時公布,不斷完善,兌現(xiàn)獎懲,并上墻公示接受監(jiān)督,做到責任制、考評制、獎懲制緊密合。 2、結合“三嚴三實活動”建立典型帶動制度。根據(jù)縣委組織部統(tǒng)一安排部署,我局積極組織舉辦慶“七一”講專題黨課活動,局黨總支書記親自授課,講授題為《自覺踐行 “三嚴三實”要求努力推動全縣林業(yè)工作再上新臺階》的黨課,結合林業(yè)工作實際,要求全體黨員干部將“三嚴三實”作為自己日常行動的指南,使廣大黨員深受教育,進一步增強了干事創(chuàng)業(yè)的勁頭。同時,局黨總支把系統(tǒng)黨建工作會議從原來在局機關召開,改為在基層各支部中輪流召開,根據(jù)黨建工作不同時期、不同工作任務的需要,結合平時在基層支部檢查發(fā)現(xiàn)的典型,適時在基層支部宣傳和借鑒,使與會支部既看得見、摸得著,又體會得到,增強了會議的針對性和實效性。通過典型帶動,使各支部有動力又有壓力,調動了基層黨組織的工作主動性、積極性、創(chuàng)造性,有力地推動了基層黨建工作的深入開展。
三、 面向黨員,積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
1、認真抓好黨員的教育管理,樹立良好林業(yè)形象。我們始終把加強黨員干部隊伍的政治理論學習,提高黨員干部隊伍的思想政治素質作為重要任務來抓,并著重從抓好“三會一課”、黨員目標管理、黨員培訓、黨員活動日等制度入手,切實抓好對黨員干部隊伍的教育管理。我們把學習教育活動與發(fā)展林業(yè)經濟、增加職工收入、減輕職工負擔有機結合起來;與加強隊伍建設、糾正行業(yè)不正之風、提高服務質量有機結合起來;與加強精神文明建設、提高依法治林水平有機結合起來,真正讓廣大黨員干部受到教育。
2、深入開展豐富多彩的黨建活動。一是積極組織文體活動。安排身體條件符合要求的局老干部黨支部黨員參加全縣釣魚比賽,豐富老干部晚年生活。利用節(jié)假日組織干部職工開展各類知識競賽、象棋和乒乓球比賽等文體活動;二是開展技術服務工作。6月中旬,組織局機關黨支部優(yōu)秀技術員到叩官鎮(zhèn)舉辦林業(yè)科技大集活動,現(xiàn)場向果農傳授果樹管理技術。同時,建立局領導班子成員和技術員包鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度,固定日期,組織技術人員下鄉(xiāng),到果園現(xiàn)場進行技術指導。邀請果樹專家,舉辦果樹管理培訓班。三是積極開展“文明科室”、“五好家庭”、“巾幗示范崗”、“先進個人”等評比活動。通過開展一系列的評比活動,在廣大干部職工中形成了“爭先比優(yōu)”的良好風氣。
3、參與公益事業(yè),積極為幫扶村辦實事、辦好事。2014年,我局結合黨的群眾路線教育實踐活動,根據(jù)縣委、縣政府統(tǒng)一安排部署,決定林業(yè)局在職副科以上干部和科室站所負責人全部參與聯(lián)系幫扶黨員干部聯(lián)系困難家庭活動,共確定幫扶對象18名,黨員干部分別與自己幫扶的困難家庭進行了走訪對接,全面宣傳黨的社會保障政策。黨員干部用自己的工資收入為困難家庭提供慰問金,幫扶物品及慰問金折合總價值5600元。2015年,我局幫扶戶部鄉(xiāng)黃莊溝村,根據(jù)縣委組織部統(tǒng)一安排,派駐釗偉偉同志為該村第一書記,具體進行幫扶指導工作。根據(jù)該村搬遷建設進度,專門安排技術人員制定《新村環(huán)境綠化美化實施方案》 ……(未完,全文共2876字,當前僅顯示1828字,請閱讀下面提示信息。
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