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人社局踐行“三嚴三實”心得體會(共2篇)

發(fā)表時間:2015/6/11 21:46:27
目錄/提綱:……
一、充分認識“三嚴三實”專題教育的重要意義
二、正確認識和處理好“四個問題”,努力做踐行“三嚴三實”的表率
(一)正確認識學(xué)習(xí)的問題
(二)要正確認識做人的問題
(三)要正確認識奉獻的問題
(四)正確認識責(zé)任的問題
三、踐行“三嚴三實”要求,提升人社惠民
(一)以“嚴以修身、謀事要實”為基,切實做到勤政為民
(二)以“嚴以用權(quán)、創(chuàng)業(yè)要實”為要,切實做到優(yōu)政務(wù)實
(三)以“嚴以律己、做人要實”為本,切實做到為政清廉
四、自覺踐行“三嚴三實”,做忠誠、干凈、擔(dān)當?shù)暮酶刹?br>1、在“三嚴”上下功夫
2、在“三實”上下功夫
……
人社局踐行“三嚴三實”心得體會(共2篇)

自覺踐行“三嚴三實”,努力提升人社惠民
(2015年5月18日)

同志們:
今天的專題黨課主要是全面學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“三嚴三實”要求,深刻理解其內(nèi)涵,進一步領(lǐng)會在新形勢下中央和省、市、縣委開展“三嚴三實”專題教育活動的重大意義,教育和激發(fā)我們局機關(guān)黨員干部嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。進一步密切干群關(guān)系,提高工作戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力,立足實際,把人社各項工作推向深入,不斷適應(yīng)新常態(tài),謀求新跨越,為打造“青清凈靜”魅力涇縣提供強有力的保證。
一、充分認識“三嚴三實”專題教育的重要意義
去年的3月9日,習(xí)近平總書記在全國“兩會”參加安徽代表團審議時,首次提出了“三嚴三實”的重要論述。習(xí)總書記的這一精辟論述直指為人從政的根本,切中干事創(chuàng)業(yè)的要害,體現(xiàn)了自律與他律的統(tǒng)一、做人與做事的統(tǒng)一、正紀與關(guān)愛的統(tǒng)一,對我們黨員干部來說,既是正心修身的重要守則,也是干事創(chuàng)業(yè)的行動準則。一年來,人社部門堅持把學(xué)習(xí)踐行“三嚴三實”作為一項重大任務(wù),與開展黨的群眾路線教育實踐活動結(jié)合起來,扎實有力推進,也取得了一定的成效,局機關(guān)干事創(chuàng)業(yè)的氛圍、干部職工的工作作風(fēng)是越來越好。
根據(jù)上級統(tǒng)一部署,從今年4月底開始開展“三嚴三實”專題教育。4月21日,中央召開“三嚴三實”專題教育工作座談會,5月5日、6日、13日,省委、市委、縣委也相繼召開“三嚴三實”專題教育黨課報告會,省委張寶順
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理、符合實際的“謀事觀”,腳踏實地、艱苦奮斗的“創(chuàng)業(yè)觀”,為民服務(wù)、無私奉獻的“做人觀”,不斷適應(yīng)新常態(tài),為今年的人社工作打開全新的、生動的局面,做出自己新的、更大的貢獻。
二、正確認識和處理好“四個問題”,努力做踐行“三嚴三實”的表率
(一)正確認識學(xué)習(xí)的問題。古人講:“治天下者先治己,治己者先治心!敝涡酿B(yǎng)性,最有效的方法和途徑就是加強學(xué)習(xí)?梢,學(xué)習(xí)、修養(yǎng)和言行這三者之間,學(xué)習(xí)是前提,修養(yǎng)是基礎(chǔ),言行是結(jié)果。習(xí)總書記也曾經(jīng)說過,領(lǐng)導(dǎo)干部要愛讀書、讀好書、善讀書。事實上,我們現(xiàn)在許多同志面臨的問題不是讀好書、善讀書的問題,而是不讀書、不愛讀書的問題,甚至不要說是讀書學(xué)習(xí),就連我們的一些重大文件、會議精神都懶得學(xué),一問三不知。比如:今年以來,從中央到地方,對人社工作有哪些新的要求,出臺了哪些新的政策?不學(xué)習(xí),怎么能知道。在學(xué)習(xí)問題上,這里我有三句話送給大家:第一句話是學(xué)以養(yǎng)德。就是要通過讀書學(xué)習(xí),來提高個人修養(yǎng),提升個人情趣。對一個黨員干部來講,更意味著堅定理想信念,保持清醒頭腦,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀,切實增強宗旨意識、大局意識和責(zé)任意識。結(jié)合到“三嚴三實”,就是要嚴以修身,加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風(fēng)邪氣。第二句話是學(xué)以立命。這個命,就是使命,就是責(zé)任。作為黨員干部,組織和群眾信任我們,把我們放到一個特定的崗位,是希望我們能做出成績,盡到責(zé)任。一個黨員干部要盡好職、履好責(zé),肚子里一定要有“貨”,要有真才實學(xué),要有真本事,只有這樣,才能干成事。希望大家通過學(xué)習(xí),不斷增強駕馭工作的能力,切實履行好為人民群眾服務(wù)的使命和責(zé)任。第三句話是學(xué)以安身。剖析許多違紀案件的教訓(xùn),其中很重要的一條,就是不注重學(xué)習(xí)。生活在我們這個時代,誘惑很多,特別是當一個人走上領(lǐng)導(dǎo)崗位以后,權(quán)力大了,職位高了,別人對你敬重,對你服從,慢慢地和你直言不諱的也就少了。久而久之,可能你聽到的一些好的建議就少了,對自己的認識就不那么清醒了,對自己的要求也就不那么嚴格了。所以,我們要求大家多讀書、勤學(xué)習(xí),就是希望大家從書中獲取更多的知識,獲得更多的做人做事的金玉良言。
(二)要正確認識做人的問題。大家都知道,我們黨在使用干部時,一直強調(diào)要“德才兼?zhèn)洌缘聻橄取。在談到一個干部,大家的第一印象是此人德行如何,不是才華如何?梢,只有先做好一個人,才能當好一個干部。這個要求與“三嚴三實”中“對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派”的要求也是相一致的。一是要做一個品行端正的人。只有具備好的人品,做人才有底氣,做事才會硬氣。要守規(guī)矩,我們作為一名機關(guān)工作人員,自己首先要守法、要守規(guī)矩,上班遲到早退、工作期間不守規(guī)矩、言行不檢點,怎么能讓人信服?要有責(zé)任心,工作才能勤政務(wù)實,生活潔身自律。有時候安排一項工作,總是拖三拉四,遲遲落實不了,更不要說質(zhì)量有多高,其實這就是責(zé)任心不強的表現(xiàn)。要忠誠,只有忠誠,才能忠于黨,忠于人民,忠于事業(yè),忠于職守,無愧于國家,無愧于百姓,無愧于社會。在人的德、才評價問題上,有人作了“五句話”的形象比喻很精彩,值得大家對照:即有德有才是正品,有德無才是次品,有才無德是毒品,無才無德是廢品,優(yōu)德優(yōu)才是精品。二是要做一個真實誠信的人,F(xiàn)代社會,信譽被認為是最昂貴的資本。作為一名黨員干部,一定要牢固樹立誠信觀念,堅持誠信為本,對上級講誠信、對群眾講誠信、對社會講誠信,絕不能不守諾言,失信于民。就我們工作而言,受理審核一定要嚴謹仔細,尤其是一些數(shù)據(jù),一定要有出處、有根據(jù),不能夸大其詞,胡編亂造。三是要做一個寬厚善良的人。寬厚善良是中華民族的傳統(tǒng)美德。要有寬容之德,做到律不能自已,寬以待人;要有厚道之品,厚道的人心底無私,襟懷坦蕩,光明磊落,作為一名黨員干部,只有具備厚道的品性,大家才會發(fā)自內(nèi)心地擁護你、支持你。
(三)要正確認識奉獻的問題。無私奉獻是我們黨的宗旨所決定和要求的,也是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),是領(lǐng)導(dǎo)干部成就事業(yè)、不斷進步的根本所在。如果總是考慮個人,總是“不知足”,就會成為名利的囚徒,就會滑到旁門左道上去。知足,就是要職務(wù)知足、待遇知足,不攀比、不定標,激情工作、快樂生活;知進,就是要主動進取、主動作為。其實,一個人走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的同時,也就選擇了奉獻,選擇了吃苦、選擇了付出,一定要有“知足者德,知進者樂”的精神境界。不能一心只打自己的“小算盤”,在名利問題上斤斤計較,把個人利益、物質(zhì)利益看得太重,經(jīng)常拿自己的收入與大款比,拿工作條件生活待遇與發(fā)達地方比,認為個人的收入與貢獻不相符,以至于心態(tài)嚴重失衡,工作不安心,事業(yè)不盡心。因此,我們一定要旗幟鮮明地反對享樂主義,一定要旗幟鮮明地反對只講權(quán)利不講義務(wù)、只講索取不講奉獻、只講享受不講創(chuàng)造的錯誤認識。
(四)正確認識責(zé)任的問題。責(zé)任就是擔(dān)當,擔(dān)當就是責(zé)任,正如“三嚴三實”要求的,要敢于擔(dān)當責(zé)任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創(chuàng)造經(jīng)得起檢驗的實績。我們少數(shù)黨員干部沒有充分認識人社部門的重要責(zé)任和自身崗位職責(zé),在工作中不能找準、站好自己的位置,安排職權(quán)時希望越大越好,接受任務(wù)時希望越少越好;有的精神懈怠 ……(未完,全文共11827字,當前僅顯示2813字,請閱讀下面提示信息。收藏《人社局踐行“三嚴三實”心得體會(共2篇)》
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