市衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)班子整改落實情況報告

目錄/提綱：……
一、整改問題：民主生活會制度堅持不夠好
二、整改問題：學(xué)習(xí)制度落實不好
三、整改問題：文山會海整治不力的問題
四、整改問題：機關(guān)工作方式還需轉(zhuǎn)變問題
五、整改問題：調(diào)查研究還不夠深入
六、整改問題：部分管理規(guī)章制度不完善
七、整改問題：執(zhí)行政策力度不大
八、整改問題：民主決策程序不夠規(guī)范
九、整改問題：厲行勤儉節(jié)約意識不強
十、整改問題：飲用水檢測體系不健全
十一、整改問題：為患者解難的力度不大
十二、整改問題：醫(yī)患糾紛和醫(yī)療賠償糾紛問題
十三、整改問題：醫(yī)藥購銷領(lǐng)域違紀(jì)違規(guī)整治問題
十四、整改問題：抓發(fā)展上力度不夠
十五、整改問題：醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)監(jiān)管有待進一步加強
十六、整改問題：群眾辦事難及干部“庸懶散慢”的不良問題
……
**市衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)班子整改落實情況報告

一、整改問題：民主生活會制度堅持不夠好
整改措施：每年召開一次局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，積極開展常態(tài)化批評和自我批評，及時解決領(lǐng)導(dǎo)班子和個人在思想、工作、作風(fēng)方面存在的問題。班子成員主動參加聯(lián)系單位班子民主生活會，帶頭主動參加所在黨支部的組織生活會。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):**
責(zé)任處室及負(fù)責(zé)人: 人事處**
落實時限：2014年9月底完成并長期堅持
整改情況：根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《關(guān)于縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的若干規(guī)定》，制定了《**市衛(wèi)生局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會制度》，從制度上有效的進行黨內(nèi)監(jiān)督，改進作風(fēng)，增進團結(jié)，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。2014年，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，注重抓好落實，取得了明顯成效，并在今后的黨的組織建設(shè)和局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中做到長期堅持。
二、整改問題：學(xué)習(xí)制度落實不好
整改措施：每月開展一次局黨組中心組理論學(xué)習(xí)，班子成員及縣級干部在**市機關(guān)公務(wù)員教育培訓(xùn)平臺選學(xué)2本精讀書目，將理論學(xué)習(xí)融入局黨組會、黨組中心組理論學(xué)習(xí)、黨組擴大會之中，重點學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論、黨的路線方針政策、習(xí)近平總書記系列重要講話、國家法律法規(guī)和各方面政策、省市委重要精神。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**
牽頭處室及負(fù)責(zé)人：局機關(guān)黨委
配合處室及負(fù)責(zé)人：各支部書記、各處室主要負(fù)責(zé)人
落實時限：2014年9月底完成并長期堅持
整改情況：一是強化了局黨組理論中心組學(xué)習(xí)。按照市委要求，認(rèn)真安排部署每月一次的局黨組理論中心組學(xué)習(xí)，2014年組織完成十八屆三中、四中全會、習(xí)近
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查“月計劃”制度，按照《**市衛(wèi)生局關(guān)于進一步規(guī)范下基層檢查指導(dǎo)等活動的通知》要求，各處室均能于每月25日前將次月督導(dǎo)檢查安排報送局辦公室，由局辦公室統(tǒng)籌安排進行聯(lián)合督導(dǎo)。
四、整改問題：機關(guān)工作方式還需轉(zhuǎn)變問題
整改措施：進一步落實**市衛(wèi)生局2014年3月20日印發(fā)的《關(guān)于進一步規(guī)范檢查指導(dǎo)活動的通知》要求，轉(zhuǎn)變檢查指導(dǎo)方式，統(tǒng)籌安排，整合資源，著力規(guī)范各類檢查督導(dǎo)考核，切實減輕基層負(fù)擔(dān)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**
牽頭處室及負(fù)責(zé)人:辦公室**
配合處室及負(fù)責(zé)人: 各處室主要負(fù)責(zé)人
落實時限：2014年9月底完成并長期堅持
整改結(jié)果：一是切實解決“門難進”問題。局機關(guān)大力推行“開門辦公、公開接待”的理念，要求除研究重大工作和涉及b_m內(nèi)容的工作外，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各處室在工作時間一律實行開門辦公，以方便群眾找人、辦事； 自“敞開門辦公”在機關(guān)推行以來，機關(guān)各處室嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)定，特別是局領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先垂范，不僅開門辦公，針對群眾的咨詢來訪，也主動耐心地予以解答，從而形成了領(lǐng)導(dǎo)示范、上行下效的良好局面，使群眾來訪有門可入、有人可找，真正為群眾打開了上訪辦事的服務(wù)之門、方便之門。 二是切實解決“臉難看”問題。局機關(guān)以“服務(wù)第一、效率優(yōu)先”為宗旨，通過組織學(xué)習(xí)、召開座談等形式，進一步增強廣大干部職工在工作教育實踐活動中的責(zé)任意識和服務(wù)意識，在此基礎(chǔ)上，以制度約束作為優(yōu)質(zhì)服務(wù)的保障，結(jié)合實際，制定完善了《**市衛(wèi)生局工作規(guī)則》等22項工作制度，從而進一步提高了服務(wù)質(zhì)量和規(guī)范，實現(xiàn)了作風(fēng)轉(zhuǎn)變的常態(tài)化和制度化。三是切實解決“事難辦”問題。局里重點圍繞行政審批查擺不足，一方面在行政服務(wù)方面吃、拿、卡、要的問題已經(jīng)杜絕,同時,局紀(jì)檢組采取明察暗訪方式,只要存在吃、拿、卡、要問題,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅決處理,絕不姑息。另一方面行政審批已取消沒有法律依據(jù)的審批事項，無亂收費等問題。
五、整改問題：調(diào)查研究還不夠深入。
整改措施： 重點圍繞全市衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的問題，建立調(diào)研制度，完善調(diào)研考核辦法，為科學(xué)決策提供參考。局班子成員到基層調(diào)研每年不少于60天，每年至少進行2次蹲點調(diào)研，每次不少于1周時間，撰寫2篇調(diào)研報告。班子成員每人聯(lián)系2個局屬單位，每年深入聯(lián)系點不少于2次，幫助解決實際困難。進一步改進調(diào)查研究，到基層考察調(diào)研要輕車簡從，簡化接待。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**
牽頭處室及負(fù)責(zé)人:辦公室**
配合處室及負(fù)責(zé)人: 人事處、醫(yī)政處等各處室主要負(fù)責(zé)人
落實時限：近1-2年完成并長期堅持
整改情況： 一是以教育實踐活動為契機，改變工作作風(fēng)，深入基層調(diào)查研究，局班子成員分別與局屬2個單位建立了聯(lián)系點；二是立足全市衛(wèi)生事業(yè)總體，深入縣區(qū)和局屬單位調(diào)查研究，解決衛(wèi)生發(fā)展中的瓶頸問題 ，提出了醫(yī)療衛(wèi)生單位集團化發(fā)展的總體思路；三是厲行節(jié)約，輕車從簡，一改往日下基層一人一車的做法，做到下基層集中乘車，近郊四區(qū)一律不安排用餐，遠郊縣區(qū)一律用工作餐。
六、整改問題：部分管理規(guī)章制度不完善。
整改措施：對現(xiàn)有的各項制度要進行全面梳理，列出制度建設(shè)梳理清單，認(rèn)真研究論證審核，逐一甄別，該堅持的須長期堅持、該修改的須修訂完善、該廢止的須宣布廢止，該建立新制度的須按期建立。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**
牽頭處室及負(fù)責(zé)人：局辦公室**
配合處室及負(fù)責(zé)人: 人事處**、法監(jiān)處**
落實時限：2014年10月底完成
整改情況：加強了制度建設(shè)，對原有的各項制度、工作規(guī)則逐個進行梳理，進行整改，做到廢改立相結(jié)合。通過整改，截止2014年12月底，廢止各類規(guī)章制度10項；制定完善了《**市衛(wèi)生局工作規(guī)則》等22項工作制度。其中，修訂完善17項，新建立5項。從而進一步提高了服務(wù)質(zhì)量和規(guī)范，實現(xiàn)了作風(fēng)轉(zhuǎn)變的常態(tài)化和制度化。
七、整改問題：執(zhí)行政策力度不大
整改措施：增強貫徹落實黨的路線方針政策的自覺性，對中央、省委省政府、市委市政府重大決策部署，要及時學(xué)習(xí)傳達貫徹落實，解決好“中梗阻”,確保各項政策及安排部署任務(wù)能落到實處。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**
牽頭處室及負(fù)責(zé)人: 人事處**
配合處室及負(fù)責(zé)人: 醫(yī)政處等各處室及其主要負(fù)責(zé)人
落實時限：2014年9月底完成并長期堅持
整改結(jié)果：制定了《**市衛(wèi)生局黨組理論中心組學(xué)習(xí)制度》、《**市衛(wèi)生局機關(guān)干部理論學(xué)習(xí)制度》加強干部理論學(xué)習(xí)，增強貫徹落實方針政策的自覺性，及時學(xué)習(xí)傳達貫徹落實中央、省委省政府、市委市政府重大決策部署，確保了各項政策及安排部署任務(wù)落到實處。
八、整改問題：民主決策程序不夠規(guī)范
整改措施：全面貫徹執(zhí)行民主集中制。健全科學(xué)民主依法決策機制，在對重大問題、規(guī)范性文件等決策方面建立起專家咨詢論證和廣泛征求各方面意見建議。對重大事項做到違反法律政策規(guī)定的不決策，沒有經(jīng)過深入調(diào)查研究的不決策，沒有經(jīng)過廣泛征求意見和專家論證的不決策，沒有經(jīng)過充分醞釀的不決策。積極開展局黨組推薦提名重要崗位領(lǐng)導(dǎo)干部人選工作，完善局黨組對重要崗位領(lǐng)導(dǎo)干部擬任人選和推薦人選集體研究制度。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：**
責(zé)任處室及負(fù)責(zé)人:人事處**
落實時限：2014年9月底完成并長期堅持
整改情況：修訂完善了《**市衛(wèi)生局黨組會議制度》，從制度上保證了科學(xué)民主依法決策機制，從而全面貫徹執(zhí)行了民主集中制。
九、整改問題：厲行勤儉節(jié)約意識不強。
整改措施：深入推進廉政建設(shè)工作。根據(jù)市委《落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的實施辦法》，結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)實際，制定具體實施方案，每年召開一次黨風(fēng)廉政教育大會。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”，進一步加強反腐倡廉建設(shè)，旗幟鮮明地反對腐敗。嚴(yán)格執(zhí)行中央即將出臺的關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部生活待遇的規(guī)定，從嚴(yán)要求自己， ……（未完，全文共12866字，當(dāng)前僅顯示3060字，請閱讀下面提示信息。收藏《市衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)班子整改落實情況報告》）