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淺談科學(xué)發(fā)展觀在院校管理教育中的運(yùn)用

發(fā)表時(shí)間:2014/6/4 23:35:39
目錄/提綱:……
一、結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀,破除“經(jīng)驗(yàn)型管理”的舊觀念,樹立“科學(xué)型管理”的新理念
二、針對(duì)新時(shí)期青年學(xué)員的特點(diǎn),變“閉塞型管理”為“開放型管理”的新理念
二是要變“家長式”管理為“民主式”管理
三是要變“閉塞式”管理為“開放式”管理
……
淺談科學(xué)發(fā)展觀在院校管理教育中的運(yùn)用

在2005年底召開的軍委擴(kuò)大會(huì)議上,胡主席明確提出,科學(xué)發(fā)展觀是推進(jìn)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文明建設(shè)、社會(huì)建設(shè)全面建設(shè)發(fā)展的指導(dǎo)方針,也是加強(qiáng)國防和軍隊(duì)建設(shè)的重要指導(dǎo)方針。“重要指導(dǎo)方針”這6字,分量很重,寓意很深。把科學(xué)發(fā)展觀作為國防和軍隊(duì)建設(shè)的重要指導(dǎo)方針牢固確立起來,是帶方向性、全局性、根本性的重大戰(zhàn)略問題,在我軍發(fā)展史上具有里程碑意義,對(duì)推進(jìn)新世紀(jì)新階段國防和軍隊(duì)建設(shè)又快又好發(fā)展,產(chǎn)生了重大而深遠(yuǎn)的影響。
軍隊(duì)院校作為軍隊(duì)的一個(gè)重要組
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符合院校實(shí)際、符合育人規(guī)律和有利于人才成長,職責(zé)明確、科學(xué)有序、保障有力的管理機(jī)制和獎(jiǎng)懲激勵(lì)措施,為我國新階段新時(shí)期的育人工程打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
二是創(chuàng)建科學(xué)的評(píng)估體系,新的評(píng)估體系要按照新形勢(shì)、新任務(wù)的要求,剔出那些過時(shí)的或不適應(yīng)人才培養(yǎng)的老規(guī)矩,以有利于高素質(zhì)新型軍事人才培養(yǎng)為標(biāo)準(zhǔn),制定和改進(jìn)各項(xiàng)檢查評(píng)比制度,為人才的脫穎而出營造一個(gè)良好的氛圍。
三是確立科學(xué)的安全觀,安全穩(wěn)定確實(shí)是管理工作的一個(gè)重要組成部分,但絕不是管理工作的全部,更不應(yīng)是各種評(píng)比的全部。因此,我們應(yīng)堅(jiān)決抵制消極保安全的思想,同時(shí)改變安全問題與評(píng)比先進(jìn)密切聯(lián)系的錯(cuò)誤思想,要堅(jiān)持科學(xué)的分析態(tài)度,要看清問題的發(fā)生是由于管理不到位或責(zé)任心不強(qiáng)造成的,還是其他不可預(yù)測(cè)因素造成的。要從中找出教訓(xùn),使干部、學(xué)員受到教育,避免重復(fù)出現(xiàn)同類問題。
二、針對(duì)新時(shí)期青年學(xué)員的特點(diǎn),變“閉塞型管理”為“開放型管理”的新理念。
管理教育的成效如何,教學(xué)目的能否實(shí)現(xiàn),最終必須通過學(xué)員綜合素質(zhì)的提高來加以驗(yàn)證。軍校學(xué)員具有現(xiàn)代青年所共有的特點(diǎn),文化水平高、思想活躍、民主意識(shí)強(qiáng);同時(shí)經(jīng)歷單一,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足,自尊心強(qiáng),心理承受能力弱。他們的思想觀念、價(jià)值取向、行為方式和以前的年青學(xué)員相比發(fā)生了巨大的變化,因此,我們要以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo)改變不適應(yīng)時(shí)代特征的管理方式。
首先,要變“保姆式”管理為“自主式”管理。青年學(xué)員進(jìn)入軍校后,許多隊(duì)干部往往是“事無巨細(xì),大包大攬”,充當(dāng)著學(xué)員的“保姆”,這種“保姆式”的管理是不符合時(shí)代發(fā)展規(guī)律的,我們要充分發(fā)揮學(xué)員自主管理的能動(dòng)性,激發(fā)他們的創(chuàng)造性,培養(yǎng)他們自我管理與參與管理的積極性,充分發(fā)揮模擬中隊(duì),軍人委員會(huì)和團(tuán)組織的作用,讓學(xué)員在實(shí)踐中鍛煉自己,增長才干。
二是要變“家長式”管理為“民主式”管理。青年學(xué)員文化層次高,民主意識(shí)強(qiáng),要切實(shí)尊重他們的民主要求和民主權(quán)利,改變過去站在對(duì)立面抓管理的習(xí)慣做法,改變那些“簡單粗暴、居高臨下”的命令式,家長式作風(fēng),要樹立學(xué)員至上的觀念,善于同學(xué)員交流, ……(未完,全文共1736字,當(dāng)前僅顯示1104字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《淺談科學(xué)發(fā)展觀在院校管理教育中的運(yùn)用》
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