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鐵路青年大學(xué)生和復(fù)退軍人思想狀況調(diào)研報(bào)告

發(fā)表時(shí)間:2014/5/16 9:18:17
目錄/提綱:……
一、基本情況
二、思想狀況
三、存在的問(wèn)題
1、過(guò)于強(qiáng)調(diào)個(gè)人利益,責(zé)任心不強(qiáng)
2、遇事缺乏理性思考,情緒波動(dòng)大
3、不能適應(yīng)鐵路環(huán)境,無(wú)吃苦精神
四、對(duì)策與思考
1、加強(qiáng)思想政治教育,強(qiáng)化理論指導(dǎo)
2、加強(qiáng)服務(wù)青工理念,堅(jiān)持以人為本
3、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)工作,強(qiáng)化組織作用
4、優(yōu)化站段工作環(huán)境,加強(qiáng)組織關(guān)懷
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鐵路青年大學(xué)生和復(fù)退軍人思想狀況調(diào)研報(bào)告

在鐵路高速快速發(fā)展的新形勢(shì)下,大批青年大學(xué)生和復(fù)退軍人相繼分配到站段,如何發(fā)揮其優(yōu)勢(shì),多層次定位青年大學(xué)生和復(fù)退軍人,用人類最先進(jìn)、最科學(xué)的世界觀、方法論去教育人、啟發(fā)人、解決人的立場(chǎng)和思想問(wèn)題,使人從各種謬誤和偏見(jiàn)中解放出來(lái),不斷提高認(rèn)識(shí)和改造世界的能力。這對(duì)站段團(tuán)委提出了新的更高的要求。我們?cè)谂c青年大學(xué)生和復(fù)退軍人接觸過(guò)程中,采取發(fā)放問(wèn)卷、座談會(huì)、面對(duì)面交流以及與黨支部書(shū)記談話等形式開(kāi)展調(diào)研工作。無(wú)疑對(duì)改進(jìn)站段工作工作,提高青年大學(xué)生和復(fù)退軍人服務(wù)鐵路思想具有著重大且深遠(yuǎn)的意義。
一、基本情況。
上半年,我們先后兩次開(kāi)展了思想問(wèn)卷調(diào)查,全段374名青工中,F(xiàn)有青年大學(xué)生(全日制本科)14人,發(fā)放問(wèn)卷10份,占總數(shù)的71%;青年復(fù)退軍人128人,發(fā)放問(wèn)卷45份,占總數(shù)的35%。調(diào)研對(duì)象覆蓋全段管理、技術(shù)、生產(chǎn)一線各個(gè)崗位,調(diào)研數(shù)據(jù)具有
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時(shí),會(huì)出現(xiàn)迷茫、困惑等情緒,情緒波動(dòng)較大。部分復(fù)退軍人對(duì)自己的職業(yè)前景存在消極思想、自信心不足,片面地認(rèn)為自己學(xué)歷不高沒(méi)有發(fā)展機(jī)會(huì),從而導(dǎo)致工作中出現(xiàn)不積極、不認(rèn)真現(xiàn)象。還有極少部分人,在面對(duì)嚴(yán)格管理時(shí),處理問(wèn)題簡(jiǎn)單粗暴,容易感情用事,有極端情緒存在。
3、不能適應(yīng)鐵路環(huán)境,無(wú)吃苦精神。部分青年大學(xué)生和復(fù)退軍人在來(lái)到單位工作后,不能盡快地適應(yīng)鐵路工作環(huán)境,一心想留在條件較好的大站工作,對(duì)小站工區(qū)的工作環(huán)境充滿排斥思想。還有少數(shù)復(fù)退軍人,參加工作后沒(méi)有較好地保持軍人聽(tīng)從命令,服從指揮,吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),對(duì)待工作不積極、不主動(dòng)。在工作時(shí),拈輕怕重,安于享樂(lè)思想較為嚴(yán)重。這些消極情緒導(dǎo)致他們不安心本職工作,產(chǎn)生不良影響。
四、對(duì)策與思考。
從調(diào)研中反映出的問(wèn)題來(lái)看,一些不良思想和消極情緒嚴(yán)重的影響青年大學(xué)生和復(fù)退軍人成長(zhǎng)進(jìn)步,如果不加以正確的引導(dǎo),勢(shì)必造成嚴(yán)重的后果。當(dāng)前,我們的首要任務(wù)就是要為青工指明追求的目標(biāo)和努力的方向,在思想感情上多關(guān)心他們,進(jìn)而心平氣和的啟發(fā)教育,以理服人,防止思想工作方法簡(jiǎn)單化,在青工有了成績(jī)時(shí)候應(yīng)及時(shí)鼓勵(lì),有效地引導(dǎo)企業(yè)青工樹(shù)立貢獻(xiàn)自身企業(yè)的良好形象,倡導(dǎo)行行出狀元,崗位能成才的思想觀念。
1、加強(qiáng)思想政治教育,強(qiáng)化理論指導(dǎo)。以科學(xué)的理論武裝指導(dǎo)青年大學(xué)生和復(fù)退軍人成長(zhǎng),引導(dǎo)他們樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀。要深入廣泛地開(kāi)展思想政治教育工作,加強(qiáng)對(duì)廣大青年大學(xué)生和復(fù)退軍人對(duì)_理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),把他們思想引導(dǎo)到路局的改革和發(fā)展上來(lái),提高工作的積極性。同時(shí),要大力開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育,利用各種有效的載體,深化青年大學(xué)生和復(fù)退軍人對(duì)鐵路企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感。牢固樹(shù)立,扎根鐵路,奉獻(xiàn)鐵路的職業(yè)精神。
2、加強(qiáng)服務(wù)青工理念,堅(jiān)持以人為本。要主動(dòng)深入到生產(chǎn)一線,與青年大學(xué)生和復(fù)退軍人交朋友,用感情打動(dòng)他們,單純地講理論、說(shuō)道理的硬性說(shuō)教方式很難被現(xiàn)在的青年人所接受。根據(jù)青年人思想活躍,情感豐富的特點(diǎn),要與他們加強(qiáng)聯(lián)系與溝通,傾聽(tīng)他們的內(nèi)心_,了解掌握他們所思、所想、所需。要放下架子,尊重他們,用熱情去打動(dòng)他們。在交談中尋找共同的語(yǔ)言,消除不信任的隔閡,營(yíng)造出一種良好的談話氛圍。要在生活上關(guān)心他們,工作中幫助他們,這樣才能與青年大學(xué)生和復(fù)退軍人交到朋友,從而才能更好地幫助他們成長(zhǎng)成才。
3、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)工作,強(qiáng)化組織作用。要做好青年大學(xué)生和復(fù)退軍人的教育工作,必須強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨建帶團(tuán)建作用。在思想上,黨組織要對(duì)青年大學(xué)生和復(fù)退軍人做好方向指引工作。為青年大學(xué)生和復(fù)退軍人培養(yǎng)共產(chǎn)主義思想,對(duì)思想成熟的要及時(shí)吸收到黨組織中來(lái)。團(tuán)組織要改進(jìn)工作方式,開(kāi)展適合青年大學(xué)生和復(fù)退軍人組織活動(dòng)。進(jìn)一步增強(qiáng)組織的影響力和凝聚力,把大部分青年大學(xué)生和復(fù)退軍人吸引到組織當(dāng)中來(lái)。讓他們從思想根源上,牢固樹(shù)立立足崗位、成長(zhǎng)成才的正確思想。
4、優(yōu)化站段工作環(huán)境,加強(qiáng)組織關(guān)懷。由于社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,青年大學(xué)生和復(fù)退軍人對(duì)物資和精神文明的需求越來(lái)越高。要盡可能的滿足他們合理的需求,優(yōu)化站段的工作生活環(huán)境,特別是小站工區(qū)的工作生活環(huán)境,解決他們的后顧之憂,使他們能集中精力學(xué)習(xí)、工作,這是調(diào)動(dòng)青年大學(xué)生和復(fù)退軍人積極性的一個(gè)重要方面。在確保收入的合理增長(zhǎng)的同時(shí),還要 ……(未完,全文共2790字,當(dāng)前僅顯示1773字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鐵路青年大學(xué)生和復(fù)退軍人思想狀況調(diào)研報(bào)告》