目錄/提綱:……
一、加強溝通協(xié)調(diào),全面推動政策落實
(一)深入調(diào)查了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)干部現(xiàn)狀
(二)積極爭取領(lǐng)導重視支持
(三)努力形成推動合力
二、強化教育培訓,鞏固政策落實成果
(一)定向培訓強素質(zhì)
(二)搭建平臺促提升
一是完善信息平臺
二是搭建對接平臺
三、拓寬選人視野,加強后備干部儲備
……
傾力爭取協(xié)調(diào)
推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)主席享受副科級待遇喜獲落實
——在省婦聯(lián)十二屆二次執(zhí)委(擴大)會上的交流發(fā)言
2013年,**市在落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)主席享受副科級待遇方面取得實質(zhì)性突破,不僅為優(yōu)秀婦女干部的成長提供了有利平臺,更為加強基層婦聯(lián)干部隊伍建設起到極大的推動作用。主要做法是:
一、加強溝通協(xié)調(diào),全面推動政策落實
。ㄒ唬┥钊胝{(diào)查了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)干部現(xiàn)狀
今年3月,我們深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)對婦聯(lián)干部進行全面摸底,客觀分析當前存在的突出問題,積極探
……(新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略408字,正式會員可完整閱讀)……
調(diào)研報告》分送各縣市區(qū)委常委、組織部長,廣泛征求他們的意見與建議,爭取贏得縣區(qū)重視。
。ㄈ┡π纬赏苿雍狭
2013年5月,市婦聯(lián)就鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)主席待遇問題與市編辦成立聯(lián)合調(diào)研組,分赴三個縣市區(qū)的6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行實地調(diào)研。此次調(diào)研
匯報再次得到市委領(lǐng)導批示,明確指出市婦聯(lián)就鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)主席高配問題形成專題請示提交編委會討論決定。在多方的共同努力下,該問題解決取得階段性成果。
2013年7月,市婦聯(lián)正式向市編委呈報《關(guān)于要求高配鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)主席職位的請示》,得到市編委會議充分肯定和一致同意。至此,全國婦聯(lián)制訂的兩個《條例》中明確規(guī)定的“鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)主席享受鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政領(lǐng)導副職的政治、生活待遇問題”在我市得到全面落實。
二、強化教育培訓,鞏固政策落實成果
(一)定向培訓強素質(zhì)
為使鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)干部進一步適應崗位,積極開展分類別的定向培訓。一是對新上崗的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)干部適時開展崗前或上崗培訓,使她們盡快明確婦聯(lián)工作職責,了解婦聯(lián)工作業(yè)務,掌握婦聯(lián)工作方法,提升做好婦聯(lián)工作的能力。二是對年青優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)干部,積極推薦她們參加市縣兩級組織部門舉辦的女干部培訓班,提高她們服務大局、服務婦女、促進和諧、創(chuàng)新發(fā)展的能力,為下一步轉(zhuǎn)崗提拔做好準備。三是對大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)干部,市縣兩級婦聯(lián)定期舉辦各類針對性強的能力提升班,強化學習培訓,進一步提高她們的崗位履職能力。今年市婦聯(lián)在上海交通大學舉辦了為期一周的全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)干部培訓班。
(二)搭建平臺促提升
一是完善信息平臺。借助**婦女網(wǎng)、短信平臺及**婦聯(lián)干部QQ群等平臺,宣傳婦聯(lián)政策及相關(guān)業(yè)務知識。開設“女性大講壇”,適時邀請專家進行宣講,通過多種方式幫助她們豐富學識、提高水平、增強能力。二是搭建對接平臺。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)婦聯(lián)干部參加“巾幗創(chuàng)業(yè)園”企業(yè)用工對接會、來料加工對接會,參觀美好鄉(xiāng)村中心村,赴周邊縣(鄉(xiāng))考察學習等,以開拓視野,提高她們幫助婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)的能力。
三、拓寬選人視野,加強后備干 ……(未完,全文共1804字,當前僅顯示1147字,請閱讀下面提示信息。
收藏《在省婦聯(lián)執(zhí)委(擴大)會上的交流發(fā)言》)