區(qū)檔案局學習型黨組織建設(shè)典型材料

注重創(chuàng)新抓學習
抓實學習促發(fā)展

區(qū)檔案局學習型黨組織建設(shè)典型材料

自開展創(chuàng)建學習型黨組織活動以來,臨翔區(qū)檔案局按照區(qū)委的統(tǒng)一部署,將創(chuàng)建學習型黨組織活動貫穿于當前各項工作中,以解決檔案工作中的實際問題,推進檔案事業(yè)發(fā)展為目標,不斷提升干部職工的學習能力、知識素養(yǎng)、工作本領(lǐng),不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,扎實推進建設(shè)學習型黨組織工作不斷深入開展.

一、堅持符合檔案工作實際的創(chuàng)建思路

臨翔區(qū)檔案局在學習型黨組織建設(shè)活動中,不斷總結(jié)經(jīng)驗,積極探索,提出了"三個目標、四項原則、五個理念"的總體思路.
(一)明確"三個目標",找準創(chuàng)建活動的立足點 一是提升黨員干部的學習力.不斷增強干部的學習意識,提升干部的學習動力和學習能力,培養(yǎng)一支"篤信好學、多學善思、勤工志遠"的學習型干部隊伍.二是激發(fā)干部的創(chuàng)造力.不斷增強干部的創(chuàng)新意識,激發(fā)創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力,造就一支"把握機遇、主動作為、追求卓越"的創(chuàng)新型干部隊伍.三是增強組織的競爭力.通過開展學習型黨組織創(chuàng)建活動,使干部的潛能得到充分發(fā)揮,組織的競爭能力不斷增強,建設(shè)"和諧聚力、誠信服務(wù)、爭做第一"的檔案機關(guān).
(二)明確"四項原則",
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廣大干部了解和掌握了學習型黨組織的基本理念,進一步明確了創(chuàng)建學習型黨組織的重要性、必要性和緊迫性.
(二)充實學習內(nèi)容,明確目標體系 局上制定了干部職工年度學習培訓計劃,明確了學習培訓內(nèi)容和學時,建立了干部個人學習培訓檔案,主要學習了_理論、"三個代表"重要思想、科學發(fā)展觀、黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神,楊善洲同志先進事跡和相關(guān)的檔案法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識等.在學習中,班子成員和黨員干部做到帶頭學習,帶頭做讀書筆記,帶頭寫心得體會,帶頭解決問題.一年來,局上共組織集中學習培訓14場次,全局干部職工每人撰寫心得體會文章3篇,個人學習筆記不少于5000字.干部職工集體參學率達100%,推動了全局學習活動的深入開展.同時,局上按照"缺什么補什么"的要求,強化對檔案法律法規(guī)、檔案信息化、網(wǎng)絡(luò)b_m等知識進行了專題的學習培訓.通過組織各種形式學習,使廣大職工健康向上、熱愛生活、積極進取、奉獻檔案工作的精神風貌大有提高.
(三)健全機制,強化創(chuàng)建活動的保障力 一是健全學習領(lǐng)導機制.把創(chuàng)建活動作為一項全局性、戰(zhàn)略性的工作來抓,制定了年度工作方案,明確了年度創(chuàng)建的目標任務(wù)、活動規(guī)劃、學習培訓計劃,成立了創(chuàng)建學習型黨組織活動領(lǐng)導小組.建立健全了《集中學習制度》、《學習調(diào)研制度》、《學習考核制度》、《學習成果交流通報制度》、《理論宣講和主題教育制度》等五項制度.全局上下形成了"一把手"負總責,分管領(lǐng)導具體抓,相關(guān)職能部門分頭負責配合抓,機構(gòu)、人員、責任、分工"四落實",黨支部、辦公室各有側(cè)重點、層層抓推進的創(chuàng)建格局.二是健全學習投入機制.在學習培訓日常經(jīng)費方面,做到盡力投入.在學習條件投入方面,為每位干部職工購買了筆記本、配置了電腦等,大力加強信息化建設(shè),為干部職工學習創(chuàng)造了良好的條件和環(huán)境.三是健全學習激勵機制.采取"優(yōu)績優(yōu)訓",對年度學習成績優(yōu)異的干部優(yōu)先推薦學習培訓,把培訓和學習機會作為對干部最好的獎勵.積極鼓勵干部參加省、市舉辦的培訓班,接受深層次業(yè)務(wù)培訓.把干部學習情況與評先評優(yōu)、黨員民主評議和年度考核掛鉤.

三、堅持注重創(chuàng)新抓學習

(一)注重創(chuàng)新理念,讓學習成為一種責任 抓學習首先要抓認識,檔案局注重在思想上解決"不想學、不愿學、不肯學"的問題,對學習提出了更高要求.第一,學習是最重要的工作.要求廣大干部職工把學習作為工作的第一要務(wù),少一些應(yīng)酬、多一些讀書,少一些娛樂、多一些調(diào)研,少一些空談、多一些思考.干部職工重視學習,只要是學習上的需求,都要優(yōu)先考慮,全力支持;只要是學習上的活動,都要加大投入、全力保障.第二,學識是最寶貴的素養(yǎng).積極倡導廣大干部職工立足崗位,加強學識修養(yǎng),既能成為一名干事能手,更能成為一名管理行家,爭做學習型、學者型、研究型、專家型、落實型干部.第三,學風是最根本的作風.要求廣大干部通過加強學習、改進學風,達到凈化心靈、減少媚俗,陶冶性情、減少浮躁,學會思考、減少盲動的目的,在全局上下形成主動學習、扎實學習的良好氛圍.
(二)注重創(chuàng)新內(nèi)容,讓學習成為一種工作 本著學為所用、學得生動的原則,堅持把黨的科學理論、先進理念,與檔案事業(yè)發(fā)展和工作實踐有機融合,實現(xiàn)以學促干、學用相長.一是牢固樹立科學發(fā)展觀,提升理論水平.圍繞落實科學發(fā)展觀,局上結(jié)合優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動認真開展了解放思想大討論活動,總結(jié)機關(guān)和個人在思想觀念、服務(wù)態(tài)度、工作作風、辦事效率、廉潔自律和嚴肅執(zhí)紀六個方面存在的突出問題,進一步促進了觀念和作風轉(zhuǎn)變.二是倡導干部職工大力弘揚臨滄精神,以楊善洲同志為榜樣,學習他的價值觀、人生觀,堅定理想信念不動搖,對黨忠誠、為民盡責,做到"共產(chǎn)黨員的身份永不退休".
(三)注重創(chuàng)新形式,讓學習成為一種樂趣 堅持創(chuàng)新形式、靈活方式,使學習寓教于樂,變虛為實.一是堅持"讀"與"講"結(jié)合.在加強集中學習的同時,積極推動干部職工走向講臺,邊學邊講、以講促學.二是堅持"讀"與"評"結(jié)合.積極參加區(qū)委、政府組織的各類知識競賽活動和演講活動,使全局廣大干部職工廣泛地融入到學習中.
(四)注重創(chuàng)新機制,讓學習成為一種習慣 堅持從機制、制度建設(shè)入手,推動干部學習常態(tài)化、經(jīng)常化、制度化,把學習從"軟任務(wù)"變?yōu)?硬約束".一是自上而下抓帶頭.堅持"領(lǐng)導帶頭抓、黨員 ……（未完，全文共4554字，當前僅顯示2300字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)檔案局學習型黨組織建設(shè)典型材料》）