區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)學習貫徹全區(qū)作風建設會議精神情況匯報

創(chuàng)新監(jiān)督管理機制 提升作風建設水準
———區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)認真學習貫徹全區(qū)作風建設會議精神
區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)學習貫徹全區(qū)作風建設會議精神情況匯報

為貫徹落實全區(qū)機關作風建設會議精神， 5月27日上午，區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部分別召開部長辦公會和全體人員會議，認真學習和深刻領會區(qū)委 書記和 區(qū)長在全區(qū)作風建設會議
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題。對照 書記在講話中提出的不良作風的五個突出表現(xiàn)和區(qū)委區(qū)政府有關文件要求，各部門結合自身工作職能，仔細查找在履行職責、遵守紀律、服務基層和廉潔自律方面存在的問題；機關每名工作人員，通過自查和互查，認真查找工作作風中存在的不足，逐條分析問題存在的原因和危害性，切實提高思想認識，并采取有效措施加快整改。
采取措施，認真整改。各部門根據(jù)查出的問題，對照整改要求，以認真負責的態(tài)度逐條整改，逐項落實，不回避缺點、不隱瞞漏洞。各部門和機關每名工作人員，將查出問題及整改措施形成書面材料，于5月底前報部辦公室，以實際舉措把整改工作落到實處。
加強監(jiān)督，確保成效。一是加強內(nèi)部監(jiān)督。成立區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部機關作風建設監(jiān)督小組，檢查工作人員整改措施落實及遵守紀律、精神狀態(tài)、環(huán)境衛(wèi)生、接待群眾、完成任務等方面的情況。二是加強基層監(jiān)督。組織各街道統(tǒng)戰(zhàn)委員、統(tǒng)戰(zhàn)干事開展季度測評，制訂測評表，讓基層工作人員給機關打分，檢查機關干部接待基層、檢查調(diào)研、指導工作、解決問題等方面的情況。三是加強黨外監(jiān)督。組織黨外人士、非公經(jīng)濟人士、民宗僑臺界等社會各界人士代表，利用召開會議和開展活動之際實施測評，了解統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)干部職工在履行職責、遵守紀律、服務基層和廉潔自律方面的工 ……（未完，全文共1057字，當前僅顯示672字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)學習貫徹全區(qū)作風建設會議精神情況匯報》）