區(qū)教育局半年工作總結(jié)和下半年工作安排

目錄/提綱：……
一、2011年上半年工作總結(jié)
（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，確定工作思路
（二）合理規(guī)劃，優(yōu)化配置，全力推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展
一是爭(zhēng)取到15所學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目，為進(jìn)一步改善辦學(xué)條件奠定基礎(chǔ)
（三）高度重視，行動(dòng)迅速，為學(xué)前教育發(fā)展創(chuàng)造條件
二是完成了2010年民辦教育機(jī)構(gòu)年檢工作
（四）突出特色，內(nèi)涵發(fā)展，進(jìn)一步提高素質(zhì)教育水平
一是加快均衡發(fā)展步伐，走特色發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展道路
二是以創(chuàng)建文明城市為契機(jī)，加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)
（五）抓質(zhì)量，提效益，全面提高教育教學(xué)水平
一是落實(shí)國(guó)家課程計(jì)劃，督查學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，狠抓開(kāi)起、開(kāi)好、開(kāi)足國(guó)家課程
（六）大膽改革，創(chuàng)新機(jī)制，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)
四是開(kāi)展了“送溫暖”活動(dòng)
五是舉辦豐富多彩的文體活動(dòng)，豐富廣大教師的生活
（七）嚴(yán)格工作制度，落實(shí)工作責(zé)任，做好各項(xiàng)常規(guī)工作
一是完成了2010年3156名教師的年度考核工作
二是完成了首屆免費(fèi)師范畢業(yè)生面試工作，共簽約免費(fèi)師范畢業(yè)生27人
三是完成了2721名教師的晉升薪級(jí)工作
四是根據(jù)需求申報(bào)了2011年特崗中學(xué)招聘40名、小學(xué)招聘140名的計(jì)劃
七是依據(jù)自治區(qū)人社廳的相關(guān)規(guī)定，穩(wěn)步開(kāi)展第二輪崗位設(shè)置工作
（八）嚴(yán)肅工作紀(jì)律，加強(qiáng)信息公開(kāi)，提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)水平
二、2011年下半年工作安排
（一）深入推進(jìn)文明城市創(chuàng)建工作，推動(dòng)教育全面發(fā)展
1、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未……
**區(qū)教育局2011年上半年工作總結(jié)和下半年工作安排
**區(qū)教育局

2011年上半年工作總結(jié)和下半年工作安排
2011年是**區(qū)教育“十二五”規(guī)劃實(shí)施的第一年。教育局根據(jù)**區(qū)委、政府的統(tǒng)一安排部署，年初緊密圍繞《中共**市**區(qū)委 **區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于深入推進(jìn)城鄉(xiāng)教育一體化加快教育均衡發(fā)展的實(shí)施方案〉的通知》（銀興黨發(fā)[2010]41號(hào)）和《中共**市**區(qū)委 **區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于推進(jìn)教育改革和發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)〉的通知》（銀興黨發(fā)[2010]42號(hào)）等文件，全面啟動(dòng)了**區(qū)學(xué)習(xí)、落實(shí)**教育發(fā)展與改革規(guī)劃綱要的步伐。
一、2011年上半年工作總結(jié)
（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，確定工作思路。教育局利用寒假開(kāi)學(xué)前一周的時(shí)間，組織中小學(xué)、幼兒園校園長(zhǎng)和書記，學(xué)習(xí)《**教育發(fā)展與改革發(fā)展綱要》，統(tǒng)一教育系統(tǒng)干部的思想，為實(shí)現(xiàn)教育優(yōu)質(zhì)、均衡、特色發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。同時(shí)通過(guò)廣泛討論，確定了2011年工作思路及要點(diǎn)，并及時(shí)印發(fā)，便于學(xué)校明確全年工作重點(diǎn)，確定一年的工作思路及安排。
（二）合理規(guī)劃，優(yōu)化配置， 全力推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。一是爭(zhēng)取到15所學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目，為進(jìn)一
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得了良好的效果�！傲弧鼻跋Γ�**區(qū)評(píng)選出10個(gè) “魅力大隊(duì)”、10個(gè)“特色中隊(duì)”、80名“四好少年”、60名優(yōu)秀輔導(dǎo)員、90名市級(jí)三好學(xué)生，37名市級(jí)優(yōu)秀學(xué)生干部、119名**區(qū)級(jí)三好學(xué)生和54名**區(qū)級(jí)優(yōu)秀學(xué)生干部。
（五）抓質(zhì)量，提效益，全面提高教育教學(xué)水平。今年教育局以“抓課堂質(zhì)量工程，提升教師教學(xué)素養(yǎng)” 為主題，以“優(yōu)化作業(yè)設(shè)計(jì)，減負(fù)增效，構(gòu)建高效課堂”為重點(diǎn)，開(kāi)展了豐富的教學(xué)實(shí)踐研究。一是落實(shí)國(guó)家課程計(jì)劃，督查學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，狠抓開(kāi)起、開(kāi)好、開(kāi)足國(guó)家課程。通過(guò)組織檢查反饋，通報(bào)檢查結(jié)果，要求全面整改。同時(shí)開(kāi)展開(kāi)展“優(yōu)化作業(yè)設(shè)計(jì)，減負(fù)增效，構(gòu)建高效課堂”教學(xué)研究活動(dòng)，為減負(fù)提質(zhì)提供保障。二是通過(guò)組織教師基本功比賽、學(xué)科教師素養(yǎng)大賽和學(xué)科優(yōu)質(zhì)課比賽，提高教師課堂教學(xué)、課件制作、普通話、毛筆字、粉筆水平，推選出24名教師參加**市比賽，推選出144篇教學(xué)設(shè)計(jì)參加**市選拔。三是加強(qiáng)課題研究，組織了自治區(qū)第三屆立項(xiàng)教學(xué)課題的開(kāi)題工作，共有51項(xiàng)立項(xiàng)課題通過(guò)不同的形式開(kāi)題。四是強(qiáng)化主管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)主題研修活動(dòng)，通過(guò)組織“讓課題走進(jìn)課堂”、“校本課程的研發(fā)與管理”、“學(xué)校特色培育與發(fā)展”三次研修，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)學(xué)校教育教學(xué)工作的指導(dǎo)，提高了分管教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)的管理和研修水平。
（六）大膽改革，創(chuàng)新機(jī)制，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。一是起草了《**市**區(qū)教育局教師輪崗交流工作方案》，通過(guò)骨干教師交流、教師校際間輪崗交流、城鄉(xiāng)學(xué)校捆綁發(fā)展共同體學(xué)校間教師輪崗交流，努力建設(shè)一個(gè)適應(yīng)教育改革和發(fā)展的教師隊(duì)伍的良好用人環(huán)境和機(jī)制。二是起草了《**區(qū)師資培訓(xùn)工作三年規(guī)劃》，通過(guò)完成新一輪教師全員培訓(xùn)、教育管理人員培訓(xùn)、骨干教師培訓(xùn)、班主任培訓(xùn)、特崗教師培訓(xùn)、學(xué)科教師培訓(xùn)，力求在師德修養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)方面有新的提高和新的突破，促進(jìn)教師隊(duì)伍素質(zhì)的整體提高。三是起草了《**區(qū)名師名校長(zhǎng)選拔培養(yǎng)工程實(shí)施方案》，計(jì)劃利用5年的時(shí)間，通過(guò)選拔、確定、培養(yǎng)教壇新秀培養(yǎng)人選、骨干班主任培養(yǎng)人選、學(xué)科骨干教師培養(yǎng)人選、名教師培養(yǎng)人選、名校園長(zhǎng)培養(yǎng)人選，努力建設(shè)一支適應(yīng)**區(qū)教育均衡、優(yōu)質(zhì)、快速發(fā)展需要的高素質(zhì)教師和校長(zhǎng)隊(duì)伍。上半年培訓(xùn)教師2000余人次。其中教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)1000余人次，特崗教師培訓(xùn)500余人次，領(lǐng)導(dǎo)干部外出培訓(xùn)20余人次、本地培訓(xùn)500余人次，德育隊(duì)伍培訓(xùn)300余人次。
四是開(kāi)展了“送溫暖”活動(dòng)。年初春節(jié)前夕，教育局深入52名優(yōu)秀教師、困難教師、貧困黨員、重大疾病教師和離退休教師家中進(jìn)行了節(jié)前慰問(wèn)，共發(fā)放慰問(wèn)金2萬(wàn)4千余元，把黨和組織的溫暖送進(jìn)教師家中。五是舉辦豐富多彩的文體活動(dòng)，豐富廣大教師的生活。上半年，教育局成功舉辦了校（園）長(zhǎng)、書記羽毛球比賽、教職工排球比賽和小學(xué)、幼兒園青年教師基本功比賽。還組織機(jī)關(guān)人員參加了政府組織的大眾廣播操比賽，并獲得了二等獎(jiǎng)的好成績(jī)。
（七）嚴(yán)格工作制度，落實(shí)工作責(zé)任，做好各項(xiàng)常規(guī)工作。一是完成了2010年3156名教師的年度考核工作。評(píng)出優(yōu)秀等次338人，合格等次2446人，基本合格等次1人，不合格等次1人，不參評(píng)32人，特崗教師338人均考核合格。二是完成了首屆免費(fèi)師范畢業(yè)生面試工作，共簽約免費(fèi)師范畢業(yè)生27人。三是完成了2721名教師的晉升薪級(jí)工作。四是根據(jù)需求申報(bào)了2011年特崗中學(xué)招聘40名、小學(xué)招聘140名的計(jì)劃。五是受理教師資格認(rèn)定申請(qǐng)1176人，經(jīng)測(cè)試合格后辦理發(fā)放教師資格證書1164人，其中幼兒園799人，小學(xué)300人，初中65人。六是完成了48名教師高級(jí)職稱、130名教師中級(jí)職稱、82名教師初級(jí)職稱聘任工作。七是依據(jù)自治區(qū)人社廳的相關(guān)規(guī)定，穩(wěn)步開(kāi)展第二輪崗位設(shè)置工作。八是召開(kāi)了學(xué)校開(kāi)學(xué)安全工作會(huì)議3次，督查了學(xué)校傳染病防治工作，對(duì)學(xué)校健康教師進(jìn)行了兩次業(yè)務(wù)培訓(xùn)。教育局在與**區(qū)政法委、禁毒委聯(lián)合舉辦“中小學(xué)生禁毒知識(shí)大賽”活動(dòng)。
（八）嚴(yán)肅工作紀(jì)律，加強(qiáng)信息公開(kāi)，提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)水平。為了進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，教育局制定了《**區(qū)教育局行政效能提升年活動(dòng)實(shí)施方案》，成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，紀(jì)工委書記、教育局副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，機(jī)關(guān)各部門主任和所屬學(xué)校校長(zhǎng)、教辦主任為成員的** ……（未完，全文共4427字，當(dāng)前僅顯示2236字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)教育局半年工作總結(jié)和下半年工作安排》）