市地稅局推進創(chuàng)先爭優(yōu)經驗交流材料

目錄/提綱：……
一、圍繞市“三年推進計劃”，在全面完成地稅收入任務中創(chuàng)先爭優(yōu)
二、圍繞“建設五型機關”，在創(chuàng)業(yè)服務年活動中創(chuàng)先爭優(yōu)
三、圍繞“落實稅收優(yōu)惠政策”，在服務企業(yè)、服務民生中創(chuàng)先爭優(yōu)
四、圍繞“加強組織建設”，在建設一流的隊伍中創(chuàng)先爭優(yōu)
二是帶著問題到基層去、到納稅人當中去開展調研
……
市地稅局推進創(chuàng)先爭優(yōu)經驗交流材料

講實際 求實效 扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

**市地稅局按照黨中央關于各級黨組織要“認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，為奪取全面建設小康社會新勝利作出新的更大的貢獻”的號召，密切聯(lián)系地稅工作實際，從地稅局黨組織的特點和各個黨員崗位的實際出發(fā)，緊緊圍繞地稅中心工作不斷推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分激發(fā)了機關各級黨組織和黨員的進取心、榮譽感，營造了爭創(chuàng)先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產黨員的濃厚氛圍，取得了推動地稅科學發(fā)展、促進社會和諧、更好地服務納稅人、增強基層組織活力等方面的明顯成效。

一、圍繞市“三年推進計劃”，在全面完成地稅收入任務中創(chuàng)先爭優(yōu)。市地稅局黨組認真學習領會市政府提出全面建設小康社會的“三年推進計劃”，在學習中深刻領會到隨著全市經濟結構調整和優(yōu)化，稅收收入占財政收入
……（新文秘網http://m.jey722.cn省略572字，正式會員可完整閱讀）……　
，按照市委市政府的決策部署比對落實，參照兄弟稅務部門的工作亮點比對創(chuàng)新，對照系統(tǒng)內的先進比對貢獻，通過外出考察、座談討論、工作交流，找到了新的差距，進一步解放了思想，破解地稅科學發(fā)展的難題，形成了市局《開展“三個比對”活動整改落實責任分工表》，申報了37個工作創(chuàng)新項目。二是提升納稅服務，在辦稅廳設立自助服務區(qū)，開辟專門場所為納稅人提供自助服務，并不斷完善自助服務功能；開辟“服務創(chuàng)業(yè)綠色通道”，為創(chuàng)業(yè)者提供不限時服務、巡回服務；開發(fā)新的納稅服務方式，對有條件的納稅人推行了網上報稅，方便了納稅人；開發(fā)了“叫號服務測評系統(tǒng)”，通過窗口電子服務評價器，對地稅辦稅質量即時進行評價，給全員績效考評提供了真實紀錄。三是進行廉能管理，針對地稅征、管、查、人、財、物職能崗位“六個關節(jié)點”，實施超前廉政預防，發(fā)放自查表近百份，重點查找了崗位職責、工作流程、制度機制、外部環(huán)境四類風險點，針對查找出的6類風險問題，制訂超前預防措施20條，落實了執(zhí)行預防措施的相關崗位和責任人。廉能管理的建設，進一步促推了各工作崗位和工作人員貫徹上級部署、民主科學決策、工作質量、工作效率、投訴反映五個達標點上效能達標，行政辦事效率和黨員干部行政能力雙提高。

三、圍繞“落實稅收優(yōu)惠政策”，在服務企業(yè)、服務民生中創(chuàng)先爭優(yōu)。按照市委、市政府“一條主線、六個重點”工作部署，在服務企業(yè)、服務民生中做出好樣子。一是制定出臺支持現代服務業(yè)發(fā)展措施50條、服務小企業(yè)孵化基地8項措施、支持家具產業(yè)措施30條、服務“茶葉茶油基地建設”措施50條等優(yōu)惠稅收政策。二是為服務民生、服務重大項目工程建設和服務鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設，僅上半年減免地方稅收1.2億元。三是開展“三送三問”活動，到企業(yè)去、到重點項目工地上去送政策、送信息、送服務，問計于納稅人、問政于納稅人、問需于納稅人，走訪了1489戶納稅人，發(fā)放了2000余份辦稅指南、稅收優(yōu)惠政策等涉稅信息資料，針對“三送三問”收集的9個方面的意見和建議，進行了整改落實，得到了97%的納稅人滿意。

四、圍繞“加強組織建設”，在建設一流的隊伍中創(chuàng)先爭優(yōu)。一是打造學習型機關我?guī)ь^，市地稅局利用信息網絡，開辦了網絡學院，網上舉辦培訓班64期，現有11萬人次登錄網絡學院自主學習；廣大地稅干部自覺堅持和完善“三個一”的學習形式，人人手上都有一本《每日一題叢書》，干部職工個個堅持做好每日一題崗位業(yè)務習題、黨員人人涌躍參加黨支部每月一課黨課或業(yè)務學習、機關黨委精心安排每季一講的專題講座，營造了工作學習化、學習工作化的良好氛圍。二是帶著問題到基層去、到納稅人當中去開展調研。年初，市地稅局列出調研課題，黨員干部紛紛爭相選題，立足于圍繞一個專題、調研一個課題、解決一個問題、推動一項工作的工作目的，僅2010年已篩選出優(yōu)秀調研報告30多篇。為了推進調研成果的轉化，出臺了調研成果轉化運用辦法，使學習與工作相互交融、相互促進。三是激發(fā)隊伍活力，加大競爭性選拔干部力度 ……（未完，全文共2527字，當前僅顯示1606字，請閱讀下面提示信息。收藏《市地稅局推進創(chuàng)先爭優(yōu)經驗交流材料》）