文體活動在企業(yè)發(fā)展中作用經(jīng)驗

目錄/提綱：……
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全，經(jīng)費到位
二、文體活動主題明確，上規(guī)模，有影響
三、日常文體活動，因地制宜，形式多樣，適時總結(jié)
四、各項比賽成績斐然
五、開展文體活動的體會
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　　企業(yè)的和諧發(fā)展，離不開企業(yè)的文化建設(shè)，而企業(yè)的文化建設(shè)更離不開企業(yè)的文體活動。文體活動作為精神文化生活的主要體現(xiàn)，在促進(jìn)員工對企業(yè)的感情、改善人文關(guān)系環(huán)境、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力方面起到積極的作用。
　　多年來，中國電子科技集團(tuán)公司第十四研究所始終堅持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀，把提高職工的生活質(zhì)量和健康需求作為工作的出發(fā)點和落腳點，高度重視職工的文體活動工作，通過各種有效的文體活動載體，著力增強(qiáng)職工的自覺參與意識和團(tuán)隊凝聚意識。大力推進(jìn)職工文體活動的廣泛開展，引導(dǎo)職工積極、自覺、持續(xù)地參加各項文體活動。根據(jù)不同人群、不同愛好、不同年齡、不同性別，明確活動主題，因地制宜，廣泛開展豐富多彩的文體活動。具體做法和體會是：
　　一、 領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全，經(jīng)費到位
　　1、領(lǐng)導(dǎo)重視。所領(lǐng)導(dǎo)對于開展群眾性文體活動給予了大力支持，凡是所里的重大文體活動，所領(lǐng)導(dǎo)都積極參與。平時經(jīng)常以普通職工的身份參加活動，這不僅增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)與群眾的感情，更促進(jìn)了上下關(guān)系的和睦。每年的迎五一長跑活動中，所領(lǐng)導(dǎo)和單位領(lǐng)導(dǎo)在隊伍前面領(lǐng)跑。演唱會上，所長親自指揮全體員工大合唱等，極大地激發(fā)了職工參加文體活動的熱情。目前已經(jīng)形成黨政領(lǐng)導(dǎo)支持、工會組織實施、各方配合的工作格局,
　　2、組織健全。根據(jù)
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活動形式以大型、集中為主。所工會從提高職工健康素質(zhì)，建設(shè)協(xié)調(diào)高效團(tuán)隊，促進(jìn)快速持續(xù)發(fā)展的高度出發(fā)，于2006年起以健康工程的方式大力推動職工文體活動的廣泛開展�；顒拥闹c主要放在力求增強(qiáng)職工的健身意識，激發(fā)活動興趣，培養(yǎng)運動習(xí)慣上。工會組織的活動固定項目與不固定項目相結(jié)合。固定項目有：所長跑協(xié)會每年組隊參加南京市元旦長跑活動；慶祝“三八”婦女節(jié)，組織全所女職工登紫金山、健步走、參觀等；舉辦迎五一“強(qiáng)所杯”健身長跑活動，展示“攜手共超越”的團(tuán)隊精神；每年夏季舉辦職工水上運動會；登山協(xié)會、長跑協(xié)會和健身操協(xié)會堅持組織活動；聯(lián)系租用江蘇省老干部活動中心，開展保齡球、室內(nèi)游泳、桌球、乒乓球、網(wǎng)球、棋牌、健身房、歌舞廳等活動。在每年冬春兩季的每個雙休日下午，分別安排1～2個分工會組織全體職工到該場所參加活動，受到了廣大職工的好評。不固定項目有：因地制宜建設(shè)小型健身房。幾年來在全所二級分工會中共建了26個健身房，配發(fā)健身器材170件,共計約50萬元。極大地方便了職工在班前班后就近健身的要求；適時組織全所性乒乓球、羽毛球比賽活動，青年足球聯(lián)賽或籃球聯(lián)賽；舉辦“放歌夢世界，展職工風(fēng)采”職工歌唱比賽，所慶文藝匯演；開展棋牌比賽活動。
　　2、各分工會組織的活動形式以小型、分散為主。各分工會能按照所工會關(guān)于健康工程的號召，認(rèn)真研究職工文體活動的新思路、新方法，不斷探索新的組織形式和活動方法，大力推進(jìn)全體職工文體活動的廣乏開展。在積極參與所里各項活動的同時，根據(jù)基層單位工作特點和員工業(yè)余愛好，組織職工以普遍參與的形式大力開展文體活動，力爭做到活動經(jīng)�；�，形式多樣化，以陶冶職工的高尚情操、豐富職工的文化生活。其項目有：登山、游泳、健身長跑及健步走、乒乓球比賽、羽毛球比賽、工間操、足球比賽、籃球比賽、瑜珈健身操練習(xí)、保齡球、踢毽子、跳繩比賽、拔河比賽、棋牌等活動。基層單位之間還開展乒乓球、足球、籃球等友誼比賽活動，增進(jìn)了單位間的友誼和聯(lián)系，互相取長補短。
　　3、適時總結(jié)、評比、表彰，長期規(guī)劃職工文體活動。結(jié)合所里實際情況, 抓住職工需求,適時總結(jié)長期規(guī)劃，所工會每年夏季組織一次分工會主席工作交流會，年終進(jìn)行工作總結(jié)評比會，文體活動是交流總結(jié)評比的一項重要內(nèi)容，直接關(guān)系到基層單位能否獲得“先進(jìn)職工之家”的榮譽。
　　為了調(diào)動和引導(dǎo)基層單位及職工個人積極、自覺、持續(xù)地參加文體活動，所工會組織的文體活動都要進(jìn)行總結(jié)、評比、表彰。年終還評出“健身活動先進(jìn)個人”進(jìn)行表彰，同時還利用所網(wǎng)和所報廣泛進(jìn)行宣傳。通過文體活動的廣泛開展，活躍了廣大職工的業(yè)余生活，提高了職工的工作積極性，使快速、持續(xù)、健康發(fā)展的十四所有著昂揚向上的精神活力和蓬勃生機(jī)。
　　四、各項比賽 成績斐然
　　外出參加活動、比賽對開展文體活動有較強(qiáng)的推動作用，我所積極參加，多次獲得了榮譽。自2005年以來，曾先后榮獲南京市元旦長跑運動會優(yōu)秀組織獎、全國億萬職工迎奧運健身活動月先進(jìn)單位、國家體育總局“2006年度全民健身活動優(yōu)秀組織獎”、江蘇省教科工會在寧部屬科研院所乒乓球比賽團(tuán)體總分第一名、在寧部屬科研院所大眾廣播體操比賽特等獎、在寧部屬科研院所職工跳繩運動會團(tuán)體第一名、中國電子科技集團(tuán)公司“躍升杯”迎奧運職工羽毛球賽第三名等。通過外出參加活動比賽，增強(qiáng)了十四所的影響力和職工的團(tuán)結(jié)拼搏精神, 展示了十四所人熱愛生活、熱愛事業(yè)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的無限活力和精神風(fēng)貌，促進(jìn)了企業(yè)精神文明建設(shè)和文化建設(shè)，為構(gòu)建社會主義和諧社會做出了貢獻(xiàn)。
　　五、開展文體活動的體會
　　這幾年通過開展職工文體活動, 活躍了廣大職工的業(yè)余生活，提高了員工的工作積極性，職工的團(tuán)隊意識和凝聚力不斷加強(qiáng), 有效地促進(jìn)了所里健康快速持續(xù)和諧發(fā)展。開展職工文體活動的實踐使我們深切地體會到 :
　　1、文體活動是宣傳企業(yè)和諧發(fā)展的良好形式。組織各類文體活動，為職工強(qiáng)身健體和思想情感交流架起了溝通的橋梁，同時激發(fā)了員工奮發(fā)向上，勇于拼博的斗志。旺盛了士氣。在一定程度上，培育了團(tuán)結(jié)和諧、齊心聚力，符合企業(yè)和諧發(fā)展的先進(jìn)文化氛圍，為推動單位和諧建設(shè)的不斷發(fā)展，提供了強(qiáng)大的思想保證、精神動力和智力支持，由此可以確定文體活動對企業(yè)文化建設(shè)的潛移默化作用，是十分有效的。
　　文體活動能以喜聞樂見、生動活潑的形式來宣傳和體現(xiàn)，更能深入人心，豐富多彩的文體活動是企業(yè)文化的一種展示，如“大眾廣播體操展示運動會”、“大型歌詠比賽演唱會”、 職工體育運動會，與我所的發(fā)展緊密結(jié)合，而且 ……（未完，全文共4776字，當(dāng)前僅顯示2412字，請閱讀下面提示信息。收藏《文體活動在企業(yè)發(fā)展中作用經(jīng)驗》）