目錄/提綱:……
一、基本狀況與主要做法
(一)完善組織,明確目標(biāo),確保在職黨員進社區(qū)工作的順利開展
(二)加強管理,延伸觸角,建立在職黨員進社區(qū)活動的機制
(三)創(chuàng)新方法,改進方式,豐富在職黨員教育管理的內(nèi)容
(四)強化服務(wù),創(chuàng)新載體,塑造城市文明新形象
二、存在的問題
三、思考與對策
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十六屆六中全會指出:“構(gòu)建社會主義和諧社會,關(guān)鍵在黨。必須充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,以黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)推動社會主義和諧社會建設(shè),為構(gòu)建社會主義和諧社會提供堅強有力的政治保證。”開展在職黨員進社區(qū)活動,是深化黨員先進性教育的一個創(chuàng)舉,是加強機關(guān)黨建和社區(qū)建設(shè)的一項重大舉措,也是建設(shè)和諧社會的一項重要任務(wù)。近年來,縣建設(shè)局黨委始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀和建設(shè)和諧社區(qū)統(tǒng)攬建設(shè)工作全局,圍繞“三級聯(lián)創(chuàng)”和爭創(chuàng)“五個好”部門黨委的要求,充分發(fā)揮建設(shè)系統(tǒng)的職能作用,積極完善社區(qū)服務(wù)體系,利用在先進性教育活動中建立起來的黨員先鋒崗、志愿者服務(wù)隊,經(jīng)常到社區(qū)開展活動,推動社區(qū)與單位黨建共建,探索出一條在職黨員進社區(qū)工作的新路子。
一、基本狀況與主要做法
建設(shè)局黨委原下轄10個支部,黨員179名,由于2005年市容局、環(huán)衛(wèi)所支部62名黨員轉(zhuǎn)出,目前有8個支部,黨員117名,其中在職黨員90名,離退休黨員21名,流動黨員6名。自2003年9月份開展在職黨員進社區(qū)活動以來,我們認真貫徹落實(溧委辦發(fā)[2003]133號)《關(guān)于加強與改進社區(qū)黨的建設(shè)工作的意見》文件精神,以服務(wù)社區(qū)為出發(fā)點,以服務(wù)居民為著重點,以支部引導(dǎo)為落腳點,號召黨員自覺到社區(qū)開展活動,共開展各類幫扶濟困活動20多次,捐款2萬余元,幫助社區(qū)打掃衛(wèi)生、清理雜草10多次,黨員先鋒崗受理投訴、求助電話50多次,無償幫助居委會及社區(qū)居民解決各類實
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員義務(wù),為社區(qū)建設(shè)發(fā)揮作用。但也有少數(shù)黨員因不適應(yīng)身份、職位和角色的變化,產(chǎn)生盲目感,有的甚至認為黨員進社區(qū)是“八小時”之外的事,可去可不去,所以對活動缺乏熱情。面對這些情況,局黨委從鞏固黨的組織基礎(chǔ)、維護黨的形象和保持黨的先進性的高度,教育引導(dǎo)他們充分認識新形勢下黨員進社區(qū)、實行社會化管理的重要性和必要性,增強了他們配合做好此項工作的自覺性。
。ǘ┘訌姽芾,延伸觸角,建立在職黨員進社區(qū)活動的機制
一是建立在職黨員進社區(qū)的長效機制。根據(jù)以往黨員時社區(qū)活動制度不健全、機制不完善、活動不規(guī)范等現(xiàn)狀,局黨委結(jié)合黨建工作要求,制定了“打基礎(chǔ)、求發(fā)展、見成效”的“三步走”活動規(guī)劃:即第一年作為基礎(chǔ)年,著重從理順黨員編排、健全組織設(shè)置、完善相關(guān)制度、規(guī)范組織活動等四個方面重點開展工作;第二年作為發(fā)展年,在夯實基礎(chǔ)的前提下,重點突出干部隊伍建設(shè)、黨員隊伍管理、強化目標(biāo)考核等三個方面;第三年作為關(guān)鍵年,大力開展創(chuàng)新活動。由于規(guī)劃先行、目標(biāo)明確,在職黨員進社區(qū)活動能做到有的放矢、循序漸進、良性互動。
二是擴大社區(qū)黨組織對在職黨員“八小時”以外的管理權(quán)。為延伸幫扶共建的工作觸角,局黨委組織支部黨員到社區(qū)報到登記,面向居民公開身份。在此基礎(chǔ)上,各支部幫助所聯(lián)系的社區(qū)建立在職黨員檔案,使在職黨員“八小時”以外的管理工作有了新的“婆家”。
為加強單位與社區(qū)黨建共建,進一步密切單位黨員與社區(qū)黨員、居民的血肉聯(lián)系,增強黨員的宗旨意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識,制定了《在職黨員進社區(qū)活動制度》,匯編成冊發(fā)到黨員手中。制度明確,每年各支部民主評議黨員前,先由社區(qū)黨組織對在職黨員參與社區(qū)建設(shè)情況進行評優(yōu)定等,《居委會在職黨員社區(qū)服務(wù)情況反饋卡》中沒有記錄、未參與社區(qū)建設(shè)的,不能評定為優(yōu)秀和合格黨員。每年社區(qū)評定為基本合格、不合格的黨員,不能在單位評優(yōu)。
三是根據(jù)總的活動規(guī)劃,制訂了具體的實施步驟。制定出臺了《關(guān)于組織黨員開展“融入社區(qū)(
農(nóng)村)、永葆先進”主題實踐活動實施意見》,分四個步驟實施:結(jié)合各黨支部工作性質(zhì)和黨員隊伍的特長,建立黨員志愿者服務(wù)分隊;規(guī)范黨員示范崗活動記載,建立保持黨員先進性的長效機制;黨支部做好與社區(qū)(聯(lián)系點)的溝通協(xié)調(diào)工作,組織黨員開展活動;局黨委每年集中組織兩次規(guī)模較大的黨員志愿者服務(wù)活動。今年上半年還在白馬鎮(zhèn)上洋村召開了“融入社區(qū)(農(nóng)村)、永葆先進”聯(lián)席會議,明確了各黨支部和黨員的任務(wù)。通過這些具體有效的措施,為在職黨員在共建和諧社區(qū)、社會主義新農(nóng)村建設(shè)等方面充分發(fā)揮作用奠定了堅實基礎(chǔ)。
。ㄈ﹦(chuàng)新方法,改進方式,豐富在職黨員教育管理的內(nèi)容
多年來,局黨委堅持從社區(qū)特點和實際出發(fā),積極探索和創(chuàng)新活動方式,豐富教育內(nèi)容。
一是注重實效,方式靈活,調(diào)動黨員的積極性。在職黨員有的在單位擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),有的是業(yè)務(wù)骨干,平時工作較忙,根據(jù)這一特點,局黨委有的放矢地安排黨員參加社區(qū)活動。如在“七一”、“十一”等重大節(jié)日組織黨員到社區(qū)座談,引導(dǎo)黨員回顧個人成長歷史,重溫
入黨時的情景,暢談個人的成績和貢獻,探討如何做一名合格黨員,使他們自然而然地增強了榮譽感和自豪感,潛移默化受到教育。特別是在去年先進性教育期間,局黨委針對社區(qū)一些離退休黨員居住比較分散、年老體弱、行動不便、不能參加學(xué)習(xí)活動的實際情況,組織開展了上門送書送學(xué)活動,及時把精神傳達到每家每戶,使其在家中也能得到黨的教育。
二是創(chuàng)造條件,挖掘潛力,為在職黨員提供發(fā)揮作用的舞臺。各支部注重發(fā)揮在職黨員在社區(qū)居住多年、熟悉民情且工作認真熱情這一優(yōu)勢,因人而異,讓那些協(xié)調(diào)能力較強、敢于管事的黨員參與民事調(diào)解、治安防范、綜合治理等工作,讓有文字功底、組織能力強、本職崗位業(yè)務(wù)精的黨員參與社區(qū)組宣和小區(qū)創(chuàng)建工作,在社區(qū)不同的崗位上大力開展各類便民利民服務(wù),收到了教育在職黨員和提升社區(qū)服務(wù)水平的雙重效果。如縣房管所支部組織在職黨員走出家門,在中大街社區(qū)組建了治安巡邏隊,義務(wù)看家護院,有效地預(yù)防和控制了各類事件發(fā)生。同時還聘請業(yè)務(wù)精、語言表達能力強、情況熟悉的黨員組成房產(chǎn)政策咨詢志愿者,參與社區(qū)共建活動,接受居民房產(chǎn)政策咨詢,并印發(fā)了2000份房產(chǎn)政策匯編小冊子,發(fā)到居民手中,受到廣大居民的歡迎。
(四)強化服務(wù),創(chuàng)新載體,塑造城市文明新形象
緊緊圍繞全縣爭創(chuàng)國家級生態(tài)示范縣和社會主義新農(nóng)村建設(shè)目標(biāo),探索社區(qū)建設(shè)工作新載體,努力從宏觀和微觀兩方面入手塑造全新的城市形象。
一是樹立經(jīng)營城市的理念,大力實施社區(qū)“三化”(道路硬化、小區(qū)亮化、邊角美化)美容工程。按照打造和諧社區(qū)的思路,將城市規(guī)劃、建設(shè)和管理的重心下移到社區(qū),努力塑造新的社區(qū)形象。由于歷史上的管理原因,城區(qū)一些街巷支路、小區(qū)出入口路段還是沙土路面,坑洼不平,也沒有配套下水道和路燈,下雨天路面積水嚴(yán)重,多年來給這些地方居民出行帶來諸多不便。為此,局黨委把社區(qū)街巷道路的改造作為日常管理工作的重點,自2003年開始,著手改造了與市民生活緊密聯(lián)系的財貿(mào)北村入口道路,對慶豐路、楊家園路、后巷等路面進行了瀝青面層攤鋪。2004年,先后改造了革新路、馬家園路、施家場路、寶塔巷等
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