目錄/提綱:……
一是堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為準(zhǔn)繩考察評(píng)價(jià)干部
二是堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為要求培養(yǎng)鍛煉干部
三是堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為標(biāo)準(zhǔn)選人用人
一要?jiǎng)?wù),樹立求真務(wù)實(shí)、干事創(chuàng)業(yè)的選人用人觀
一是堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為準(zhǔn)繩考察評(píng)價(jià)干部
二是堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為要求培養(yǎng)鍛煉干部
三是堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為標(biāo)準(zhǔn)選人用人
一要?jiǎng)?wù),樹立求真務(wù)實(shí)、干事創(chuàng)業(yè)的選人用人觀
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科學(xué)發(fā)展觀,就是用科學(xué)的世界觀和方法論來看待和解決為什么發(fā)展、為誰發(fā)展和怎樣發(fā)展的問題。對(duì)于組織部門而言,樹立科學(xué)發(fā)展觀,是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的本質(zhì)要求;是加強(qiáng)干部和人才隊(duì)伍建設(shè)的根本原則;是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的內(nèi)在要求。做好新時(shí)期組織工作,必須全面貫徹落實(shí)正確的政績觀、科學(xué)的群眾觀和人才觀,為加快發(fā)展、富民強(qiáng)市和全面建設(shè)小康社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證、人才支撐和智力支持。
新時(shí)期組織工作樹立科學(xué)發(fā)展觀,必須緊緊抓住世界觀這個(gè)“總開關(guān)”,樹立和落實(shí)正確政績觀
實(shí)踐證明,有什么樣的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,就有什么樣的發(fā)展觀和政績觀。各級(jí)黨委及其組織部門要把加強(qiáng)思想政治教育作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,擺上突出位置,抓緊抓實(shí)抓好,教育引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在改造客觀世界的過程中加強(qiáng)主觀世界的改造,做到正確對(duì)待權(quán)力,把人民賦予的權(quán)力作為為人民服務(wù)的責(zé)任,真正用在為黨建功、為國
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計(jì)劃、分層次、有針對(duì)性地抓好大規(guī)模培訓(xùn)干部工作,著力提高他們的思想政治素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)干事的能力。緊緊圍繞統(tǒng)籌發(fā)展這個(gè)主題和經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)主戰(zhàn)場(chǎng),不斷加強(qiáng)干部的實(shí)踐鍛煉,使廣大干部在實(shí)踐中掌握新知識(shí)、積累新經(jīng)驗(yàn)、增長新本領(lǐng)。
三是堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為標(biāo)準(zhǔn)選人用人。選人用人,歷來不易。必須順應(yīng)新的發(fā)展要求,進(jìn)一步解放思想,與時(shí)俱進(jìn),破除陳舊、保守的選人用人觀念,牢牢抓住發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù),樹立求真務(wù)實(shí)、干事創(chuàng)業(yè)的選人用人觀。堅(jiān)持把忠實(shí)實(shí)踐“三個(gè)代表”,立黨為公、執(zhí)政為民作為最根本的要求,以發(fā)展論英雄、憑實(shí)績用干部,把那些具有科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀、政治上靠得住、工作上有本事、想干事能干事干成事的干部選進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子,努力把干部的注意力和興奮點(diǎn)引導(dǎo)到想發(fā)展、干事業(yè)、創(chuàng)政績、做貢獻(xiàn)上來,真正做到誰最勝任工作就選拔誰,誰干成事業(yè)就重用誰,讓老實(shí)的人不會(huì)吃虧,不老實(shí)的人占不了便宜,有實(shí)績的人不會(huì)被埋沒,為快出政績而搞“面子工程”、“形象工程”,搞短期行為、損害群眾利益或者弄虛作假、欺上瞞下、嘩眾取寵、沽名釣譽(yù)的人不會(huì)被重用。
科學(xué)發(fā)展觀,就是用科學(xué)的世界觀和方法論來看待和解決為什么發(fā)展、為誰發(fā)展和怎樣發(fā)展的問題。對(duì)于組織部門而言,樹立科學(xué)發(fā)展觀,是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的本質(zhì)要求;是加強(qiáng)干部和人才隊(duì)伍建設(shè)的根本原則;是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的內(nèi)在要求。做好新時(shí)期組織工作,必須全面貫徹落實(shí)正確的政績觀、科學(xué)的群眾觀和人才觀,為加快發(fā)展、富民強(qiáng)市和全面建設(shè)小康社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證、人才支撐和智力支持。
新時(shí)期組織工作樹立科學(xué)發(fā)展觀,必須緊緊抓住世界觀這個(gè)“總開關(guān)”,樹立和落實(shí)正確政績觀
實(shí)踐證明,有什么樣的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,就有什么樣的發(fā)展觀和政績觀。各級(jí)黨委及其組織部門要把加強(qiáng)思想政治教育作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,擺上突出位置,抓緊抓實(shí)抓好,教育引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在改造客觀世界的過程中加強(qiáng)主觀世界的改造,做到正確對(duì)待權(quán)力,把人民賦予的權(quán)力作為為人民服務(wù)的責(zé)任,真正用在為黨建功、為國盡職、為民造福上;正確對(duì)待地位,始終把精力和心思用在工作上,兢兢業(yè)業(yè)地履行職責(zé),把職位作為為人民創(chuàng)造政績的舞臺(tái);正確對(duì)待利益,視個(gè)人名利淡如水,視人民利益重如山,切實(shí)解決好干工作為了誰的問題,做一名合格的人民公仆。
一是堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為準(zhǔn)繩考察評(píng)價(jià)干部。積極探索建立科學(xué)的干部政績考察評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,進(jìn)一步改進(jìn)干部考察評(píng)價(jià)方法,創(chuàng)新考察評(píng)價(jià)機(jī)制,客觀公正地考察評(píng)價(jià)干部。在全面考察干部“德、能、勤、績、廉”的同時(shí),緊緊圍繞是不是謀求發(fā)展、能不能加快發(fā)展和有沒有全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展來考察干部,尤其是重點(diǎn)考察干部的機(jī)遇意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、發(fā)展思路,開拓創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)的精神狀態(tài)、實(shí)際能力和具體表現(xiàn),還要考察干部在崗位上干了些什么、干成了什么等,努力學(xué)會(huì)用科學(xué)發(fā)展觀來衡量干部的政績,提高干部考察的科學(xué)性、準(zhǔn)確性和時(shí)效性。評(píng)價(jià)干部必須堅(jiān)持以顯績與潛績、個(gè)人與集體、歷史與現(xiàn)實(shí)、表象與實(shí)際相結(jié)合的觀點(diǎn)看政績,堅(jiān)持以定性與定量相結(jié)合的觀點(diǎn)看貢獻(xiàn)。既要看經(jīng)濟(jì)建設(shè)成果,又要看社會(huì)進(jìn)步;既要看城市變化,又要看
農(nóng)村發(fā)展;既要看硬環(huán)境的加強(qiáng),又要看軟環(huán)境的改善;既要看當(dāng)前的發(fā)展,又要看發(fā)展的可持續(xù)性;既要看經(jīng)濟(jì)增長的總量,又要看人民群眾得到的實(shí)惠。 ……(未完,全文共5106字,當(dāng)前僅顯示1793字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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