目錄/提綱:……
一、立足發(fā)展,搶抓機遇,把和諧示范社區(qū)建設作為一件大事來抓
一是加強組織領導
二是形成共建合力
三是強力推動建設
二、突出重點,示范帶動,高標準地抓好社區(qū)基礎設施建設
三、強化管理,規(guī)范運行,不斷增強社區(qū)的凝聚力和戰(zhàn)斗力
一是通過競聘選舉,選拔高素質社區(qū)干部
二是建章立制,規(guī)范社區(qū)運行機制
三是開展聯(lián)系共建活動,提高社區(qū)服務水平
四、拓展服務,打造平臺,努力構建文明和諧新社區(qū)
一是打造社區(qū)便民服務平臺
二是打造社區(qū)救助服務平臺
三是打造社區(qū)就業(yè)服務平臺
四是打造社區(qū)志愿者服務平臺
五是打造社區(qū)老年人服務平臺
六是積極構建社區(qū)衛(wèi)生、文化、治安、環(huán)境服務平臺,建設平安祥和的人居環(huán)境
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建設和諧示范新社區(qū)主要工作匯報
眉縣轄9鎮(zhèn)1鄉(xiāng),人口30.6萬,其中,縣城區(qū)常住人口2.95萬人,縣城區(qū)設有景賢和迎賓2個社區(qū)居委會。近年來,我們按照“突出重點、示范帶動、積極推進”的工作思路,不斷加大社區(qū)投入,改善社區(qū)基礎設施,完善社區(qū)服務功能,提升社區(qū)管理水平,為廣大社區(qū)群眾提供了優(yōu)質的服務,社區(qū)建設取得了初步成效。首善鎮(zhèn)景賢和迎賓兩個社區(qū),先后12次被省、市政府或部門授予“青年文明社區(qū)”、“安全社區(qū)”、“示范社區(qū)”、“促進就業(yè)先進社區(qū)”、“全省社區(qū)建設示范社區(qū)”、“全市先進示范社區(qū)”等榮譽稱號。
我們主要做了以下幾個方面的工作:
一、立足發(fā)展,搶抓機遇,把和諧示范社區(qū)建設作為一件大事來抓
社區(qū)建設是構建和諧社會的基礎性工作?h城是全縣的政治、經(jīng)濟和文化中心。近年來,隨著縣城建設的加速,城鎮(zhèn)規(guī)模不斷擴大,人
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眾的有形載體。我縣社區(qū)建設工作起步較晚,原有的基礎設施配備水平不高,已成為制約社區(qū)發(fā)展的一個重要瓶頸。景賢社區(qū)位于縣城的老城區(qū),常住非農戶5180戶,17460人。社區(qū)辦公用房由于是過去居委會的老樓房,設計落后,院落狹窄擁擠,周邊環(huán)境差,不利于群眾辦事和各項服務活動的開展,為此,經(jīng)認真
調研后,我們決定另選新址重新建設景賢社區(qū)。迎賓社區(qū)地處縣城東部,常住非農戶2458戶,6586人,F(xiàn)辦公用房只有近200平方米,其設施和辦公條件與全市其他示范社區(qū)相比也有一定的差距。因此,今年以來我們把景賢社區(qū)和迎賓社區(qū)作為重點,加大資金投入,高起點規(guī)劃,高標準建設,以帶動全縣其它社區(qū)發(fā)展。為了能盡快籌集資金,我們采取了縣
財政解決一點、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門籌一點和向上級爭取一點的辦法,共籌措資金80多萬元,用于和諧社區(qū)示范點建設。景賢社區(qū)占用土地2畝,建設社區(qū)辦公用房5間3層,建筑面積達到400平方米以上,目前規(guī)劃設計已完成,舊房拆遷已結束,即將動工建設。迎賓社區(qū)投資30多萬元,為社區(qū)購置了辦公室用房、辦公設施等,使社區(qū)從鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機關搬遷“新居”辦公。同時,投資20萬元,購置了大型體育健身器材,建成了社區(qū)“養(yǎng)老服務中心”。在抓好社區(qū)大的硬件建設的同時,我們對社區(qū)的內部室站建設實行對口援助。公安部門負責社區(qū)警務室建設,社區(qū)警務室建設按標準一次配備到位。人勞部門負責公共服務廳的勞動保障工作站建設,提供必要的辦公設施。民政部門負責城市低保站建設,計生部門負責計劃生育服務站建設,文化部門負責圖書室娛樂室建設,體育部門負責健身室建設,組織部門負責黨員的活動室建設等,充分發(fā)揮部門的優(yōu)勢和力量,使社區(qū)“六室三站一場”配備齊全,達到了市上和諧社區(qū)示范點建設的標準和要求,為全縣社區(qū)建設提供了示范樣板。
三、強化管理,規(guī)范運行,不斷增強社區(qū)的凝聚力和戰(zhàn)斗力
加強社區(qū)管理是社區(qū)服務群眾的重要保證。我們立足規(guī)范社區(qū)運行,從抓機構、抓制度、抓隊伍入手,努力提高社區(qū)自我管理、自我服務和自我監(jiān)督的能力。一是通過競聘選舉,選拔高素質社區(qū)干部。依據(jù)《居民委員會組織法》和中央、省、市有關精神,通過依法選舉等程序,召開了社區(qū)代表大會,成立了社區(qū)協(xié)調議事會、社區(qū)居委會,建立了一支優(yōu)秀的社區(qū)工作干部隊伍。選舉產(chǎn)生的社區(qū)干部中,大專以上文化程度8名,大專以下21名;35歲以下4名,35歲以上25名;中共黨員16名。同時,制定出臺了社區(qū)居委會干部管理制度,加強社區(qū)干部學習培訓,落實社區(qū)工作人員各項待遇,增強了社區(qū)干部做好社區(qū)工作的信心和決心。二是建章立制,規(guī)范社區(qū)運行機制。圍繞居民自治的原則,在推進社區(qū)建設中,始終把制度建設作為重要方面,先后制定了《社區(qū)居民會議制度》、《社區(qū)居務公開制度》、《社區(qū)居委會工作制度》、《社區(qū)居委會干部守則》和《社區(qū)共建會議制度》等一系列
規(guī)章制度。注意充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的核心作用,依法支持居委會和其他組織履行職責。通過建章立制,劃分了職能,明確了權利和義務,從而加強了社區(qū)建設,保證了社區(qū)各項工作有效運轉。三是開展聯(lián)系共建活動,提高社區(qū)服務水平。建立了社區(qū)建設指導委員會各成 ……(未完,全文共3303字,當前僅顯示1668字,請閱讀下面提示信息。
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