國企公司黨委書記傳達學習黨的二十屆三中全會精神講話材料

目錄/提綱：……
一、充分認識黨的二十屆三中全會精神的重大意義
二、必須牢牢把握全會對國有企業(yè)改革的新要求
（一）要深刻把握全面深化改革是推進中國式現(xiàn)代化的根本動力
（二）深刻把握堅持黨的領(lǐng)導是國企改革取得成功的關(guān)鍵
（三）深刻把握以人民為中心是國有企業(yè)改革的價值取向
三、迅速掀起學習貫徹全會精神熱潮
（一）強化組織領(lǐng)導
（二）發(fā)揮示范作用
（三）豐富學習形式
（四）營造濃厚氛圍
（五）開展宣講闡釋
四、切實貫徹落實二十屆三中全會精神
（一）要增信心、提士氣
（二）要強領(lǐng)導、壓責任
（三）要抓重點、聚合力
一是進一步深化公司治理改革
二是增強企業(yè)發(fā)展活力
三是創(chuàng)新混合所有制企業(yè)治理機制，建立靈活高效的市場化經(jīng)營機制
（四）要求創(chuàng)新、增動能
（五）要抓今年、謀明年
……
國企公司黨委書記傳達學習黨的二十屆三中全會精神講話材料

同志們：

學習宣傳貫徹落實黨的二十屆三中全會精神，把思想和行動統(tǒng)一到全會精神上來，把力量凝聚到實現(xiàn)全會確定的各項目標任務上來，是當前和今后一個時期國有企業(yè)及廣大黨員干部的重大政治任務。下面，就學習好宣傳好貫徹好黨的二十屆三中全會精神講幾點意見。

一、充分認識黨的二十屆三中全會精神的重大意義

黨的二十屆三中全會是在以中國式現(xiàn)代化全面推進強國建設、民族復興偉業(yè)的關(guān)鍵時期和我國進一步全面深化改革的重要時點召開的一次具有重大意義的會議。全會通過的《中共中央關(guān)于進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化的決定》，是新時代新征程上推動全面深化改革向廣度和深度進軍的總動員、總部署，提出了全面深化改革的指導思想、目標任務、重大原則，描繪了全面深化改革的新藍圖、新愿景、新目標，合理布局了深化改革的戰(zhàn)略重點、主攻方向、工作機制、推進方式和時間表、路線圖，匯集了習近平總書記關(guān)于全面深化改革的新思想、新論斷、新舉措，形成了改革理論和政策的一系列重大突破，是我們黨在新時代新征程上全面深化
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得成功的關(guān)鍵。全會強調(diào)，要把黨的領(lǐng)導貫穿改革各方面全過程。堅持和加強黨的全面領(lǐng)導是國有企業(yè)改革發(fā)展的根本保證。黨的十八大以來，習近平總書記發(fā)表了一系列關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展的重要論述，為國有企業(yè)改革指明了方向，提出了全方位的新要求。在推進國企改革過程中，必須始終堅持黨的領(lǐng)導，發(fā)揮黨委“把方向、管大局、促落實”的領(lǐng)導作用，確保改革正確方向。國有企業(yè)要進一步強化基層黨組織的政治功能和組織功能，確保黨的組織覆蓋到企業(yè)各個層級和關(guān)鍵崗位，確保國企改革在黨的領(lǐng)導下進行。

（三）深刻把握以人民為中心是國有企業(yè)改革的價值取向。全會強調(diào)，要堅持以人民為中心的發(fā)展思想。國有企業(yè)在改革開放四十多年的改革中，始終不斷改革改善職工生活工作條件，提升收入水平，讓員工享受改革成果，與企業(yè)共同發(fā)展。國有企業(yè)改革必須堅持以人民為中心，把增進民生福祉作為出發(fā)點和落腳點，堅持改革為了職工、改革依靠職工，讓改革成果惠及更多職工。在深化國有企業(yè)改革中，要把職工群眾利益放在重要位置，多深入基層一線調(diào)研，了解職工所想所盼，虛心聽取和吸納基層單位對改革的建議意見，只有這樣，改革才能贏得職工群眾支持，企業(yè)發(fā)展才能獲得不竭動力。

三、迅速掀起學習貫徹全會精神熱潮

（一）強化組織領(lǐng)導。集團公司各各級黨組織要把學習貫徹黨的二十屆三中全會精神擺上重要議事日程，切實加強組織領(lǐng)導，迅速興起學習宣傳貫徹的熱潮，深刻理解和準確把握全會精神實質(zhì)，務求工作實效。要迅速召開相關(guān)會議，作出動員部署。要認真制定學習宣傳方案，精心組織、周密安排，在學習計劃、學習內(nèi)容、學習方式、學習效果等方面提出具體要求，確保學習宣傳全會精神得到有效落實。

（二）發(fā)揮示范作用。學習宣傳貫徹全會精神，領(lǐng)導干部是關(guān)鍵。集團公司各級領(lǐng)導班子要發(fā)揮表率作用，帶頭學習宣講貫徹全會精神，先學一步、學深一步，在學精神抓工作上樹標桿作表率。黨委（黨組）中心組要發(fā)揮示范作用，力求學深學透、融會貫通。堅持自上而下，一級抓一級，一級帶一級，互相促進，共同提高。

（三）豐富學習形式。集團公司各級黨組織要結(jié)合實際，采取集中學習會、黨員干部職工會、研討交流會、脫產(chǎn)培訓、宣講輔導、知識競賽等多種有效形式，把集中學與分散學、全面學與專題學、原文學與輔導學、個人自學和集體交流等結(jié)合起來，開展特色鮮明、形式多樣的學習活動，努力做到學深學透，確保全會精神入腦入心，取得實效。

（四）營造濃厚氛圍。集團各基層單位要開辟學習專欄，充分利用報刊、網(wǎng)站、微信、專欄櫥窗等宣傳平臺，注重運用企業(yè)微信公眾號、學習強國等平臺，廣泛深入宣傳全會精神，廣泛深入宣傳集團公司廣大干部職工的學習情況，及時發(fā)現(xiàn)先進典型，組織經(jīng)驗交流，強化宣傳引導，切實增強全會精神宣傳的吸引力、感染力。通過營造濃厚學習氛圍，推動全會精神入腦入心，形成學習貫徹的思想自覺和行動自覺。

（五）開展宣講闡釋。要組建全會宣講團或輔導小組，深入基層一線，面向廣大職工群眾宣講全會精神。通過開展“大學習大討論”等形式，推動全會精神進車間、進班組、進工地。注重運用通俗易懂的語言，聯(lián)系企業(yè)改革發(fā)展實際，把全會精神闡釋清楚、講深講透。同時，要廣泛聽取基層職工對貫徹落實全會精神的意見建議，凝聚改革發(fā)展共識。通過深入持久的宣講，推動全會精神在基層落地生根，把廣大職工群眾的智慧和力量凝聚到推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展上來。

四、切實貫徹落實二十屆三中全會精神

學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，緊密聯(lián)系企業(yè)工作實際，牢牢把握正確政治方向，落實領(lǐng)導責任，把全會精神落實到深化國資國企改革各方面，體現(xiàn)到做好今年各項工作和安排好明年工作之中。在這里，提出的貫徹意見還是初步的，希望大家在實際工作中加以把握和結(jié)合實際貫徹落實。

（一）要增信心、提士氣。改革的目的就是改變過去不符合不適合的地方，在機制_上下功夫，在制度建設上下功夫。同時，改革永遠在路上，沒有休止符。集團 ……（未完，全文共3993字，當前僅顯示2103字，請閱讀下面提示信息。收藏《國企公司黨委書記傳達學習黨的二十屆三中全會精神講話材料》）