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民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

發(fā)表時(shí)間:2024/6/3 17:46:01
目錄/提綱:……
一、深入查找突出問題
(一)在帶頭深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面
一是把握精髓要義不夠到位
二是站位全局思考不夠到位
三是增強(qiáng)政治敏銳不夠到位
(二)在帶頭用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂方面
一是“學(xué)”得還不夠深
二是“悟”得還不夠透
三是“用”得還不夠活
(三)在帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面
一是政治思想教育還需加強(qiáng)
二是_態(tài)研判能力有待提升
(四)在帶頭堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,推動(dòng)改革發(fā)展穩(wěn)定方面
一是系統(tǒng)謀劃還有差距
二是傾聽民意還有差距
三是主動(dòng)服務(wù)還有差距
(五)在帶頭發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神,防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)方面
一是應(yīng)對(duì)新形勢(shì)新問題不夠主動(dòng)
二是攻堅(jiān)克難的精氣神還不充盈
(六)在帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
一是作風(fēng)轉(zhuǎn)變還不夠突出
二是從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)還不夠嚴(yán)格
(一)配偶、子女從業(yè)情況
(二)重大事項(xiàng)報(bào)告
一是公務(wù)用車方面
二是住房方面
三是辦公用房方面
(三)群眾反映、巡視巡察反饋、組織約談函詢等情況
二、產(chǎn)生問題的原因分析
一是理論武裝有待加強(qiáng)
二是宗旨意識(shí)有所淡化
三是黨性修養(yǎng)錘煉不足
四是作風(fēng)建設(shè)仍需加強(qiáng)
三、今后整改方向及主要措施
一是進(jìn)一步深化理論武裝
二是進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)
三是進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)
四是進(jìn)一……
民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

根據(jù)關(guān)于開好年度民主生活會(huì)的通知精神,本人認(rèn)真對(duì)照“六個(gè)帶頭”要求,廣泛征求各方面意見,深入開展談心談話。在此基礎(chǔ)上,圍繞此次民主生活會(huì)主題,聯(lián)系自身思想、工作和生活實(shí)際,深入查擺存在問題,找準(zhǔn)癥結(jié)根源,明確努力方向和改進(jìn)措施,現(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下:
一、深入查找突出問題
(一)在帶頭深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面
一是把握精髓要義不夠到位。能夠深刻認(rèn)識(shí)到“兩個(gè)確立”是引領(lǐng)黨和人民在前進(jìn)道路上應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的政治法寶,是應(yīng)對(duì)國(guó)內(nèi)、國(guó)際復(fù)雜局勢(shì)和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的制勝法寶,但就進(jìn)一步將關(guān)于“兩個(gè)確立”的認(rèn)識(shí)內(nèi)化為自身素養(yǎng),找準(zhǔn)定位、指導(dǎo)實(shí)踐、促進(jìn)提升,實(shí)現(xiàn)工作跨越式發(fā)展的核心作用感悟、體會(huì)還不夠深刻。
二是站位全局思考不夠到位。能夠認(rèn)真落實(shí)上級(jí)和區(qū)委的決策部署,堅(jiān)持從政治上看問題、分析問題,但有時(shí)局限于自己分管的業(yè)務(wù),對(duì)各種復(fù)雜局勢(shì)的認(rèn)識(shí)還不夠,從全局上謀劃和推進(jìn)工作,戰(zhàn)略性、系統(tǒng)性、前瞻性研究謀劃還不夠,在貫徹落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)決策部署時(shí),路線方針政策上還有“慢半拍”的情況。
三是增強(qiáng)政治敏銳不夠到位。在大是大非面前能夠始
……(新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略810字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
形態(tài)和宣傳思想工作的能力水平還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
(四)在帶頭堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,推動(dòng)改革發(fā)展穩(wěn)定方面
一是系統(tǒng)謀劃還有差距。能夠認(rèn)真審視鯉城現(xiàn)狀,深入把握教育、衛(wèi)生健康等事業(yè)發(fā)展新的歷史方位和戰(zhàn)略定位,自覺以系統(tǒng)觀念謀劃工作,積極融入各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展全局。但就將全周期管理理念貫穿規(guī)劃、建設(shè)、管理重點(diǎn)環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)同經(jīng)濟(jì)社會(huì)良性協(xié)調(diào)發(fā)展方面還有欠缺。比如,在推進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和服務(wù)能力提升工程建設(shè),實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)連續(xù)的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)方面,發(fā)揮作用還不夠。
二是傾聽民意還有差距。坐等上門多、主動(dòng)問需少,在對(duì)待接訪、信訪等群眾訴求時(shí),了解后就批示轉(zhuǎn)給有關(guān)部門解決,親自協(xié)調(diào)、督促落實(shí)的少,對(duì)基層群眾密切關(guān)注的學(xué)位供給、課后服務(wù)等方面措施成效不夠突出。
三是主動(dòng)服務(wù)還有差距。對(duì)一些機(jī)制不完善、工作滯后的問題未能及時(shí)推動(dòng),一抓到底、盯住不放的干勁還不足。更好的服務(wù)民生方面,工作有時(shí)缺乏針對(duì)性和實(shí)效性。比如,“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”養(yǎng)老模式還不夠成熟,家庭醫(yī)生簽約服務(wù)質(zhì)量有待提高,履約不夠到位。
(五)在帶頭發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神,防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)方面
一是應(yīng)對(duì)新形勢(shì)新問題不夠主動(dòng)。適應(yīng)新形勢(shì)和解決新問題的能力還有欠缺,缺少主動(dòng)性和前瞻性,遇到工作難題,有時(shí)思維視野不夠開闊,舉措辦法不夠創(chuàng)新,面對(duì)疫情防控等長(zhǎng)期性復(fù)雜性的工作,工作要求高、變化多,工作中存在疲憊松勁現(xiàn)象,工作銳氣、勁頭有所減弱。不斷提升雙線嵌合的統(tǒng)籌能力、因時(shí)因勢(shì)提升基礎(chǔ)保障能力,第一時(shí)間優(yōu)化完善防控措施做得還不夠。
二是攻堅(jiān)克難的精氣神還不充盈。面對(duì)堵點(diǎn)難點(diǎn),斗爭(zhēng)精神還不夠強(qiáng)烈,有時(shí)候思想上存在放松的心態(tài),沒有把個(gè)人逼到底線,具體表現(xiàn)為有時(shí)工作缺乏更為深入的調(diào)研和思考,缺少時(shí)不我待的緊迫感、舍我其誰(shuí)的責(zé)任感,敢啃硬骨頭的進(jìn)取心不足,尤其是在解決疑難問題上韌勁不強(qiáng)。比如,在教育建設(shè)項(xiàng)目推進(jìn)上作用發(fā)揮不夠,部分建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)展速度較慢。
(六)在帶頭落實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任方面
一是作風(fēng)轉(zhuǎn)變還不夠突出。能夠緊緊圍繞“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),在分管領(lǐng)域開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)的同時(shí),部署強(qiáng)調(diào)作風(fēng)建設(shè)工作。但分管部門作風(fēng)建設(shè)不同層次問題依然存在,比如組織召開的會(huì)議上數(shù)次出現(xiàn)參會(huì)干部遲到的情況,對(duì)于一些工作滿足于現(xiàn)狀、習(xí)慣按部就班的同志教育引導(dǎo)還不夠。
二是從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)還不夠嚴(yán)格。雖然自己能夠嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定,自覺接受組織和群眾監(jiān)督,但在落實(shí)主體責(zé)任上,對(duì)新時(shí)期黨風(fēng)廉政建設(shè)研究不多、用力不夠,對(duì)黨員干部教育管理中存在的一些薄弱環(huán)節(jié),特別是對(duì)一些苗頭性、傾向性問題,廉政提醒不深入、警示教育不嚴(yán)厲。
需要說明的問題:
(一)配偶、子女從業(yè)情況。丈夫?yàn)?*電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師、兒子為國(guó)網(wǎng)**省電力有限公司**供電公司員工。
(二)重大事項(xiàng)報(bào)告。一是公務(wù)用車方面。嚴(yán)格按照《公務(wù)用車管理規(guī)定》使用公車,未出現(xiàn)公車私用等違規(guī)現(xiàn)象。二是住房方面。本人及配偶、子女名下共有1處商品房、2處店面。三是辦公用房方面。嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)關(guān)于辦公用房的規(guī)定,本人現(xiàn)使用辦公用房面積24㎡符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。
(三)群眾反映、巡視巡察反饋、組織約談函詢等情況。2022年度無(wú)群眾反映、巡視巡察反饋、組織約談函詢等情況。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
對(duì)照梳理檢視的問題,從深層次分析自身存在上述問題的原因,根源在于以下幾個(gè)方面:
一是理論武裝有待加強(qiáng)。一定程度上依賴?yán)碚搶W(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)、集中研討等活動(dòng),把理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了軟指標(biāo),滿足于完成上級(jí)“規(guī)定動(dòng)作”,對(duì)黨的新思想新理論鉆研不深?陀^上由于當(dāng)前各項(xiàng)工作任務(wù)較為繁重,投入理論學(xué)習(xí)的時(shí)間和精力還不夠,主觀上對(duì)個(gè)人政治素養(yǎng)學(xué)習(xí)提升上抓得不夠緊,沒有在系統(tǒng)性上下足功夫,對(duì)于如何將黨的創(chuàng)新理論融入到貫徹黨的路線方針政策和工作部署之中缺乏深入思考。
二是宗旨意識(shí)有所淡化。工作圍繞服務(wù)區(qū)委區(qū)政府工作大局,抓重點(diǎn)領(lǐng)域的急難險(xiǎn)重任務(wù)較多,從群眾中來、到群眾中去的工作方法堅(jiān)持的不夠好,對(duì)群眾關(guān)心急需解決的迫切心情了解的不夠深入,主動(dòng)謀事、主動(dòng)干事的責(zé)任意識(shí)還需要進(jìn)一步提高。
三是黨性修養(yǎng)錘煉不足。主觀上認(rèn)為個(gè)人作為受黨教育培養(yǎng)多年的黨員,黨性修養(yǎng)應(yīng)該沒有問題,以至于放松了黨性鍛煉,沒能全面把握新時(shí)代新思想新征程對(duì)黨性 ……(未完,全文共4319字,當(dāng)前僅顯示2275字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料》
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