區(qū)人力資源和社會保障局2023年上半年工作總結(jié)及下半年工作思路

目錄/提綱：……
一、創(chuàng)新思路，搶抓機遇，各項重點工作穩(wěn)步推進
（一）突出改革和服務兩大主題，人事人才工作服務水平顯著提升
1、公務員管理服務水平不斷提升
一是圓滿完成了事業(yè)單位參公工作
二是進一步加強了公務員培訓工作
2、事業(yè)單位改革穩(wěn)步推進
一是有序?qū)嵤┝耸聵I(yè)單位績效工資
二是為了充發(fā)揮現(xiàn)績效工資的激勵導向作用，加強績效工資管理工作
3、人才引進工作有序開展
4、人事服務水平進一步提升
三是完成了2022年工作人員年度考核工作
（二）突出擴面征繳和確保發(fā)放兩大主題，社會保險工作穩(wěn)步推進
1、各項保險參保人數(shù)穩(wěn)步增長
2、關(guān)系到百姓切身利益的問題得到解決
一是今年初采取了先預發(fā)后補發(fā)的辦法，調(diào)整了企業(yè)養(yǎng)老金，人均增資**元
3、為企業(yè)服務的能力和水平繼續(xù)提升
4、社保機構(gòu)內(nèi)部建設不斷加強
（三）多措并舉，以防為主，勞動關(guān)系繼續(xù)保持和諧穩(wěn)定
一是扎實做好五險繳費基數(shù)核定和稽查檢查工作
二是加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度
三是加大各類舉報和信訪案件辦理力度
四是切實做好新形勢下的信訪工作
（四）重點項目建設積極推進
二、下半年工作思路
（一）人事人才工作
1、管理和服務好公務員隊伍
2、進一步深化事業(yè)單位人事制度改革工作
3、全面實施事業(yè)單位績效工資
5、積極做好區(qū)外智力引進
（二）社會保險工作
1、繼續(xù)做好社會保險擴面征繳工作
2、認真落實各項……
***區(qū)人力資源和社會保障局2023年上半年工作總結(jié)及下半年工作思路

2023年，我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，圍繞“民生為本，人才優(yōu)先，全力保障”的工作主線，全面貫徹落實區(qū)***屆**次全委擴大會議精神，理清工作思路，創(chuàng)新工作機制，不斷深化干部人事制度改革和拓展勞動保障覆蓋面，實現(xiàn)了2023年的良好開局。
一、創(chuàng)新思路，搶抓機遇，各項重點工作穩(wěn)步推進
（一）突出改革和服務兩大主題，人事人才工作服務水平顯著提升。
在人事人才工作中，我們從引進人才、為人才服務等方面入手，使我區(qū)的人事制度改革和人才服務工作呈現(xiàn)出有序引進、合理配置、注重效能、突出服務幾大特點，主要表現(xiàn)在以下四個方面。
1.公務員管理服務水平不斷提升。一是圓滿完成了事業(yè)單位參公工作。完成了七家參公事業(yè)單位45名職工的身份審核、組織考試、過渡審批及工資套改等各環(huán)節(jié)的工作。二是進一步加強了公務員培訓工作。實施了“基層千名公務員培訓工程”，按照“科學發(fā)展、富民強區(qū)”的總體目標，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、執(zhí)法一線的基層公務員進行了社會主義新農(nóng)村建設、區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展等方面的培訓。為了確保培訓工作見到實效，制定了切實可行的培訓工作方案，同時結(jié)合基
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略800字，正式會員可完整閱讀）……　
一個增長、一個擴大、一個解決、一個提升、一個加強”：
1.各項保險參保人數(shù)穩(wěn)步增長。截至6月底，全區(qū)職工養(yǎng)老、職工醫(yī)療、工傷和生育保險參保人數(shù)分別達到**人、**人、**人、**人和**人�；鹫骼U分別完成***萬元、***萬元、***萬元和***萬元。其中企業(yè)養(yǎng)老保險參保人數(shù)達到**人，征繳企業(yè)養(yǎng)老保險費***萬元，按時足額為**名企業(yè)退休人員累計發(fā)放養(yǎng)老金**萬元。累計為職工和居民報銷醫(yī)療費**萬元。
居民醫(yī)療保險參保人數(shù)達到11585人，覆蓋率達到99%以上，參保率名列全市第一。居民養(yǎng)老保險和新農(nóng)保工作穩(wěn)步推進，參保人數(shù)達到了13787人，較去年同期增長了5%，其中城鎮(zhèn)居民5854人，農(nóng)牧民7933人，領取養(yǎng)老金人數(shù)達到了2977人。
2.關(guān)系到百姓切身利益的問題得到解決。落實《***區(qū)建立弱勢_長效幫扶機制的意見》，在為弱勢群眾和廣大職工群眾排擾解難方面，主動變上訪為下訪，當好群眾與政府的“連心橋”。一是今年初采取了先預發(fā)后補發(fā)的辦法，調(diào)整了企業(yè)養(yǎng)老金，人均增資**元。二是深入宣傳，全面推進居民醫(yī)療保險工作，積極為低保戶、低收入家庭、“三無”老人提供醫(yī)療保障服務，繼續(xù)實施低保居民免費參加居民醫(yī)療保險政策，低保居民應繳的保險費全部由大病救助基金和區(qū)財政負擔，個人實際不繳費，惠及低保居民**人。三是配合民政部門開展了重特大疾病醫(yī)療救助試點工作，我區(qū)被自治區(qū)列為***市唯一一家試點單位，該工作的開展，惠及全部低保居民，實現(xiàn)了居民醫(yī)保報銷和大病救助一站式及時結(jié)算，最大限度的減輕了弱勢_的醫(yī)療負擔。
3.為企業(yè)服務的能力和水平繼續(xù)提升。繼續(xù)做好神包礦業(yè)公司解除勞動關(guān)系人員繳納部分社會保險費工作。此項工作涉及企業(yè)解除勞動關(guān)系人員**人，關(guān)系到職工的切身利益和地區(qū)的社會安定，我局始終全力以赴投入，認真細致謀劃，做好每一項工作。上半年共辦理社會保險繳費**人次，收繳養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險費**萬元，辦理補貼**萬元。
4.社保機構(gòu)內(nèi)部建設不斷加強。一是配合上級審計部門完成了近十年來最大規(guī)模的全國性社�；饘徲嫻ぷ�，通過審計證明我區(qū)社�；疬\行良好，沒有違法違紀行為。二對**名企業(yè)離退休職工和**名行政事業(yè)單位退休人員進行了養(yǎng)老金領取資格認證，認證率達到了100%，從而有效地遏制虛報冒領養(yǎng)金行為。
（三）多措并舉，以防為主，勞動關(guān)系繼續(xù)保持和諧穩(wěn)定。
一是扎實做好五險繳費基數(shù)核定和稽查檢查工作。今年年初，我局制定了詳細的稽核檢查方案和時間表，本著“依法核定、統(tǒng)一標準、先申報后稽查、稅費同查”的原則，從三月份開始局領導班子成員帶隊深入企業(yè)稽核檢查，通過近三個月的不懈努力，稽查效果顯著，重點對***戶規(guī)模較大效益較好的企業(yè)進行了實地稽查檢查，核定人數(shù)**人，職工養(yǎng)老保險擴面***人，預計年增收**萬元。通過稽查檢查，不僅完成了市級下達的擴面任務，增加了養(yǎng)老保險基金收入，同時也提高了企業(yè)的社會保險意識。
二是加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度。一是深入企業(yè)，排查用工情況，向企業(yè)和勞動者宣傳勞動法律知識，發(fā)放宣傳材料2萬余份，幫助企業(yè)和勞動者樹立勞動法律意識，將勞動執(zhí)法關(guān)口前移，提前防范和杜絕惡意欠薪現(xiàn)象；二是主動上門服務，為企業(yè)和勞動者簽定勞動合同，增強對農(nóng)民工的勞動保障程度，并在每個企業(yè)聘用了兩名勞動_聯(lián)絡員，隨時監(jiān)控企業(yè)和勞動者是否遵守勞動法規(guī)；
三是加大各類舉報和信訪案件辦理力度。組織開展了“***”行動，集中對民營企業(yè)和各建筑施工單位進行了重點檢查，共檢查企業(yè)100多戶。截止6月末共受理群眾投訴、舉報勞動執(zhí)法案件**起，立案**起，結(jié)案**起，結(jié)案率100%，涉及勞動者**人，共為勞動者討回勞動報酬***萬元。
四是切實做好新形勢下的信訪工作。健全了信訪穩(wěn)定機制，采取了提前介入預防、循序漸進化解、帶著感情工作等信訪穩(wěn)定措施，促進了信訪問題的有效化解。上半年，共接待群眾來訪**人次，排查調(diào)處矛盾糾紛5件，按期辦結(jié)率100%。
（四）重點項目建設積極推進
籌建勞動保障大樓是我局的重點項目，按照國家發(fā)改委發(fā)改辦就業(yè)[2022]***號文件，該項目的可行性研究報告、環(huán)評、能評、可研評審等工作已完成，***發(fā)改委已 ……（未完，全文共4446字，當前僅顯示2245字，請閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)人力資源和社會保障局2023年上半年工作總結(jié)及下半年工作思路》）