集團公司黨委2023年上半年黨建工作總結(jié)及下半年工作計劃

目錄/提綱：……
一、上半年黨建工作開展情況
（一）堅持政治引領，持續(xù)在增強核心領導上下功夫
（二）堅持學深悟透，持續(xù)在黨的理論武裝上下功夫
（三）堅持固本夯基，持續(xù)在建強戰(zhàn)斗堡壘上下功夫
（四）堅持選用標準，持續(xù)在鍛造過硬隊伍上下功夫
（五）堅持正風肅紀，持續(xù)在黨風廉政建設上下功夫
二、存在的主要問題
三、下半年工作計劃
一是深入開展主題教育
二是扎實做好市委巡察專項監(jiān)督檢查整改落實工作
三是不斷豐富創(chuàng)新黨建活動
四是持續(xù)擴大企業(yè)宣傳
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集團公司黨委2023年上半年黨建工作總結(jié)及下半年工作計劃

根據(jù)通知要求，現(xiàn)將集團公司黨委2023年上半年黨建工作總結(jié)及下半年工作計劃報告如下：

一、上半年黨建工作開展情況

今年以來，在市委、市政府和市國資委黨委的正確領導下，集團公司黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，牢牢把握新時代黨的建設總要求，將黨的建設工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，有力促進黨建與業(yè)務深度融合、相互促進，為推動集團公司高質(zhì)量提供了堅強有力的政治保證。

（一）堅持政治引領，持續(xù)在增強核心領導上下功夫。嚴格執(zhí)行第一議題制度，落實領導帶頭學、融合貫通學、知行合一學等學習要求，反復學習習近平總書記重要講話和指示批示精神，及時跟進領會習近平總書記在廣東、陜西、內(nèi)蒙古等地最新講話精神，深刻領悟“兩個確立”決定性意義，以加快實現(xiàn)集團公司“*”發(fā)展目標的實現(xiàn)成效作為全面展現(xiàn)衷心擁護“兩個確立”、
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次，持續(xù)掀起學習宣傳貫徹黨的二十大精神熱潮。結(jié)合深入開展主題教育，印發(fā)《集團學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育理論學習工作方案》，確保理論學習高起點起步、高質(zhì)量推進。集團領導班子積極發(fā)揮領學促學帶學作用，上半年召開*次黨委會、*次中心組理論學習、*次讀書班、*次專題研討交流，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想蘊含的思想方法、工作方法，轉(zhuǎn)化為指導實踐、解決問題、推動發(fā)展的真本領硬本領。

（三）堅持固本夯基，持續(xù)在建強戰(zhàn)斗堡壘上下功夫。牢固樹立抓好基層黨建是本職的工作理念，認真開展黨建考核及基層黨組織書記述職工作，成立黨建考核專組，通過現(xiàn)場查看、走訪談話、聽匯報、查資料、看臺賬等方式對集團黨組織年度黨建工作情況進行考核，充分發(fā)揮考核的導向作用；認真召開基層黨組織書記抓基層黨建述職評議會，嚴格把握現(xiàn)場述職、民主測評等關鍵環(huán)節(jié)，述出真實成績、測出群眾意愿，形成堅持和優(yōu)化完善黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作鮮明導向。按照市國資委黨委相關要求做好黨員發(fā)展工作，周密制定發(fā)展黨員計劃，注重從基層和**歲以下青年員工中發(fā)展新黨員，加大發(fā)展黨員總量調(diào)控和結(jié)構(gòu)優(yōu)化力度，牢牢把握黨員入口關。

（四）堅持選用標準，持續(xù)在鍛造過硬隊伍上下功夫。認真對照“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的20字國企干部標準，建立健全科學的選育管用標準體系。結(jié)合集團市場化選人用人機制改革，組織開展“全體起立，競爭上崗”干部選拔工作，采取競崗演講、綜合評委打分、職工民主評價、集團領導綜合素質(zhì)評價等方式選拔干部，經(jīng)集團黨委集體討論研究后確定任職人選，積極打造一支與集團發(fā)展戰(zhàn)略高度匹配的年輕化、高學歷干部隊伍。深入開展所屬企業(yè)領導班子和領導干部年度考核工作，認真落實《集團黨委管理的領導班子和領導干部年度考核暫行辦法》要求，組織集團總部中層干部、一般管理人員以及所屬單位領導班子、中層管理人員以及其他人員共計**人進行民主測評，與**人進行個別談話，形成了集團所屬企業(yè)*個領導班子、**名中層干部的民主測評分值，結(jié)合各單位黨建和經(jīng)營情況考核結(jié)果，形成中層干部上年度考核鑒定意見。

（五）堅持正風肅紀，持續(xù)在黨風廉政建設上下功夫。注重加強“四風”問題糾治整治工作，深入開展執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及其實施細則“回頭看”，突出重大節(jié)日、重要時段、重點領域持續(xù)開展專項整治查找問題，舉一反三自查、堅決打早打小、嚴肅糾正處理。元旦、春節(jié)、端午節(jié)期間，集團共派出明查暗訪組**個，突擊檢查**單位，核查賬目**冊，發(fā)現(xiàn)問題**個，全部整改到位。強化“行風”監(jiān)督，構(gòu)建紀檢、審計、營商“三位一體”大監(jiān)督體系，重點強化營商服務、工程招標、物資采購等重點領域的全方位、多角度、深層次的監(jiān)管督查。今年上半年，規(guī)范線索處置，嚴肅執(zhí)紀問責，系統(tǒng)內(nèi)共立案*件，黨紀處分*人。

二、存在的主要問題

一是少數(shù)黨員干部存在重經(jīng)濟、輕黨建，重顯績、輕潛績的思想觀念，主要時間和精力大都投入到體現(xiàn)經(jīng)濟效益的業(yè)務工作上，對“一崗雙責”認識不到位、落實不嚴格，導致黨建工作與業(yè)務工作“兩張皮”的現(xiàn)象不同程度存在。二是部分黨務干部業(yè)務水平有待提高，抓黨建能力偏弱，隨著集團人事制度改革，各基層組織黨務工作者大多實行兼職，對從事黨務工作熱情不高，后勁不足，工作滿足于過得去，不求過得硬，很大程度上影響了黨建工作的質(zhì)效。三是黨建工作融入中心工作發(fā)力不足，黨建品牌創(chuàng)建手段還不夠豐富，叫得響有影響的黨建 ……（未完，全文共2941字，當前僅顯示1869字，請閱讀下面提示信息。收藏《集團公司黨委2023年上半年黨建工作總結(jié)及下半年工作計劃》）