企業(yè)開展紀檢工作情況總結

目錄/提綱：……
一、廉潔情況匯報
（一）在踐行“兩個維護”方面
（二）在強化政治責任擔當方面
一是認清形勢，轉變思想
二是堅定信念，開拓進取
三是履職盡責，重視宣教
（三）在廉潔規(guī)范用權方面
一是暢通監(jiān)督渠道
二是做好責任分解
三是堅持自查自糾
二、公司黨風廉政建設情況
（一）從廉政教育入手，著力筑牢思想防線
一是加強組織領導
二是組織學習培訓
三是實施清單化管理
四是強化防范意識
（二）從隊伍建設入手，著力規(guī)范內(nèi)控管理
一是效字以求，落實成效
二是穩(wěn)字當頭，穩(wěn)中求進，逐步實現(xiàn)綠島生態(tài)上市目標
三是干字為先，敢于開拓
四是準字為要，精準發(fā)力
（三）從專項監(jiān)督入手，著力責任落實成效
一是設置親清關系郵箱
二是完善監(jiān)督體系
三是建立問題整改機制
四是著力防范廉政風險
（四）從宣傳引導入手，著力創(chuàng)建特色品牌
一是加大宣傳力度，創(chuàng)建品牌
二是結合支部活動，加深影響
三是先鋒引領，激發(fā)活力，增強看齊意識，提高集體榮譽感
四是廣泛發(fā)動，家庭助廉
（五）從文化涵養(yǎng)入手，著力營造清風生態(tài)
一是構建親清文化，厘清甲乙關系
二是融入企業(yè)文化，培養(yǎng)廉潔文化
三是結合支部文化，弘揚廉潔精神
四是建設文化陣地，打造倡廉風氣
三、下一步工作方向
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企業(yè)開展紀檢工作情況總結

始終堅持黨的領導，以創(chuàng)建“***”廉政品牌為抓手，著力促進黨建與業(yè)務融合，全面深化企業(yè)改革發(fā)展，積極探索產(chǎn)業(yè)提質增效，抓實抓細安全生產(chǎn)，統(tǒng)籌抓好“穩(wěn)增長、防風險、促改革、強黨建”工作，從細處入手，從實處著力，從嚴把關，扎實開展黨風廉政建設工作，助力企業(yè)邁入高質量發(fā)展新局面。
一、廉潔情況匯報
（一）在踐行“兩個維護”方面。在履行管黨治黨責任、嚴格自律上當標桿、作表率，帶頭遵守政治紀律和政治規(guī)矩，及時向組織請示報告，嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，廉潔治家。思想與黨中央保持高度一致，爭當準確把握“兩個維護”政治內(nèi)涵和實踐要求的明白人。在行上見成效，堅決服從黨的領導，努力成為履行黨中央、國務院決策部署的踐行者。始終堅持知行合一，內(nèi)化于心、外化于行，自覺形成講規(guī)矩、守原則、嚴紀律的
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務水平，通過集中學習、專題會議、專家授課及實地觀摩等形式，切實推動黨風廉政教育向縱深發(fā)展。三是實施清單化管理。制定黨風廉政教育宣傳專項方案，有計劃有針對性地組織黨員干部開展形式多樣的警示教育活動。四是強化防范意識。堅持不懈抓好安全生產(chǎn)、疫情防控、重點項目等重點工作和重要節(jié)點，確保各項防范措施落實到位。
（二）從隊伍建設入手，著力規(guī)范內(nèi)控管理。
統(tǒng)籌推進公司整合重組，科學搭設組織架構，一體推進產(chǎn)業(yè)轉型升級。一是效字以求，落實成效。完善公司組織架構，結合當前需求，制定《部門設置及職能劃分規(guī)定》《“三重一大”決策制度實施辦法》《領導議事原則》《印章管理辦法》等管理制度，充分調(diào)配現(xiàn)有人力資源，健全機制體系規(guī)范工作流程。二是穩(wěn)字當頭，穩(wěn)中求進，逐步實現(xiàn)綠島生態(tài)上市目標。力爭2023年完成高新企業(yè)認證，有序推進上市各項工作。三是干字為先，敢于開拓。充分利用現(xiàn)有資源，成提高業(yè)務水平，進而增加產(chǎn)值收入。四是準字為要，精準發(fā)力�？茖W制定公司發(fā)展計劃及企業(yè)市場化運營管理方案，實現(xiàn)獨立化運營，深入挖掘集團內(nèi)部市場，促進實現(xiàn)集團內(nèi)循環(huán)。
（三）從專項監(jiān)督入手，著力責任落實成效。
一是設置親清關系郵箱。從嚴要求全體黨員及職工干部堅持道德“高線”，守住紀律“底線”，為遵紀守法辦企業(yè)、光明正大搞經(jīng)營開通廉潔“綠色通道”。二是完善監(jiān)督體系。采取不定期組織抽查，加強過程監(jiān)督，把控關鍵環(huán)節(jié)好助節(jié)，推動基礎管理穩(wěn)步提升。三是建立問題整改機制。定期召開重點工作推進會，聚焦短板、弱項和難點、堵點，認真查擺問題，剖析原因，形成長效監(jiān)督機制。四是著力防范廉政風險。全面排查選人用人、大額資金使用、投資融資、工程項目建設、物資設備采購、股權收購轉讓及疫情防控等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)廉潔風險，制定操作規(guī)范及權責范圍，依規(guī)執(zhí)行，照章辦事。
（四）從宣傳引導入手，著力創(chuàng)建特色品牌。
一是加大宣傳力度，創(chuàng)建品牌。借助微信公眾號、結對社區(qū)共建活動等平臺，擴大“智廉惠興”廉政品牌知曉率，建立踐行使命感。二是結合支部活動，加深影響。舉辦“青年說廉、軍人談廉、領導論廉”系列廉政黨課及分享交流會，不同角度宣傳教育，增強員工認同感。三是先鋒引領，激發(fā)活力，增強看齊意識，提高集體榮譽感。四是廣泛發(fā)動，家庭助廉。
（五）從文化涵養(yǎng)入手，著力營造清風生態(tài)。
一是構建親清文化，厘清甲乙關系。結合當前形勢，從建章立制、權力監(jiān)督、隊伍建設、項目管理等方面分析甲乙雙方角色定位，凝聚親清合力。二是融入企業(yè)文化，培養(yǎng)廉潔文化。運用企業(yè)文化的導向作用，組織拍攝“人生路遠，廉潔路長”原創(chuàng)視頻，定制名言警句書簽，以廉潔文化促清廉守正。三是結合支部文化，弘揚廉潔精神。利用支部主題黨日紅色分享會，教育和引導黨員干部在重溫歷史與現(xiàn)實警示中接受思想洗禮，不斷夯實理想信念宗旨根基。四是建設文化陣地，打造倡廉風氣。結合清廉思想、清廉制度、清廉作風、清廉形象等要素，設計制作廉潔文化墻，潛移默化提醒職工廉潔從業(yè)，步步為“廉”。
三、下一步工作方 ……（未完，全文共2535字，當前僅顯示1611字，請閱讀下面提示信息。收藏《企業(yè)開展紀檢工作情況總結》）