“轉(zhuǎn)作風(fēng) 樹形象 講擔(dān)當(dāng) 促發(fā)展”活動(dòng)專題民主生活會(huì)個(gè)人檢視剖析材料

目錄/提綱：……
一、上次民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況
（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高政治思想水平
（二）深入現(xiàn)場(chǎng)，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)
（三）加強(qiáng)管理，力爭(zhēng)更上一層樓
二、本次民主生活會(huì)的問題和不足
（一）強(qiáng)化理論武裝方面
（二）主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為方面
（三）深入服務(wù)基層方面
（四）勇于開拓創(chuàng)新方面
（五）嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩方面
三、本年度個(gè)人有關(guān)重大事項(xiàng)報(bào)告
四、問題和不足的根源剖析
（一）政治理論學(xué)習(xí)方面
（二）勇于擔(dān)當(dāng)作為方面
（三）深入基層服務(wù)基層
五、下一步整改措施
（一）不斷強(qiáng)化理論知識(shí)
（二）時(shí)刻保持黨性修養(yǎng)
（三）深入基層服務(wù)基層
……
“轉(zhuǎn)作風(fēng) 樹形象 講擔(dān)當(dāng) 促發(fā)展”活動(dòng)專題民主生活會(huì)個(gè)人檢視剖析材料

按照上級(jí)黨組指示精神，通過分局黨組開展的一系列“轉(zhuǎn)作風(fēng) 樹形象 講擔(dān)當(dāng) 促發(fā)展”活動(dòng)，本人對(duì)照學(xué)習(xí)教育，結(jié)合工作實(shí)際，重點(diǎn)圍繞市局“轉(zhuǎn)樹講促”專題民主生活會(huì)提出的“六個(gè)方面”40個(gè)問題按照衡量尺子嚴(yán)、查擺問題準(zhǔn)、原因分析深、整改措施實(shí)的要求，認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的思想動(dòng)態(tài)及實(shí)際工作，查擺了自己在思想認(rèn)識(shí)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、工作落實(shí)、紀(jì)律作風(fēng)等方面存在的問題，現(xiàn)將自我檢視剖析情況報(bào)告如下：
一、上次民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況
通過上次民主生活會(huì)，自我檢視剖析總結(jié)出需加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高政治思想水平、深入現(xiàn)場(chǎng)，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)、加強(qiáng)管理
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略481字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
任，確保各項(xiàng)工作嚴(yán)格落實(shí)到位。加強(qiáng)監(jiān)督檢查，重點(diǎn)關(guān)注職工的出勤情況，對(duì)職工對(duì)外行事、行為進(jìn)行教育，不斷提高隊(duì)伍素質(zhì)和形象。對(duì)工作中重要節(jié)點(diǎn)和職工的難點(diǎn)，進(jìn)行部署和指導(dǎo)，把握正確決策方向，提高職工的工作水平。
二、本次民主生活會(huì)的問題和不足
通過本次專題民主生活會(huì)的學(xué)習(xí)，從“五個(gè)方面”全面剖析，總結(jié)了以下問題和不足：
（一）強(qiáng)化理論武裝方面。隨著不斷深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平系列講話等內(nèi)容后，愈發(fā)覺得學(xué)習(xí)的深度和廣度還不夠，尤其是對(duì)于新思想、新政策、新思路等方面，沒有形成全面的系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)。還需平日不斷的學(xué)習(xí)，豐富自己的理論水平。
（二）主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為方面。有時(shí)以“年紀(jì)大”“快退休”為理由，放松自我要求，沒有工作熱情，在工作上得過且過，這時(shí)嚴(yán)重影響了黨員的形象，影響了工作的開展。
（三）深入服務(wù)基層方面。在指導(dǎo)企業(yè)綠色發(fā)展上調(diào)查研究不夠，認(rèn)為執(zhí)法隊(duì)伍嚴(yán)格管理就行了，沒有主動(dòng)過問，存在服務(wù)群眾的意識(shí)淡薄，導(dǎo)致企業(yè)綠色生產(chǎn)理念不足。
（四）勇于開拓創(chuàng)新方面。平時(shí)忙于事務(wù)多，對(duì)工作安排部署多，檢查落實(shí)少，缺少大膽創(chuàng)新的解決問題的魄力。滿足于面上不出問題，忽視了工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
（五）嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩方面。執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)，有包容身邊工作人員現(xiàn)象，對(duì)分管的同志沒有按照工作職責(zé)辦事，不能事事嚴(yán)格要求自己和下屬員工，得過且過，應(yīng)付了事。
三、本年度個(gè)人有關(guān)重大事項(xiàng)報(bào)告
本人現(xiàn)任（依據(jù)個(gè)人情況）
四、問題和不足的根源剖析
（一）政治理論學(xué)習(xí)方面。在政治理論學(xué)習(xí)上，沒有做到深學(xué)細(xì)悟，淺嘗輒止，沒有深入思考，不能學(xué)以致用，導(dǎo)致工作滿足于現(xiàn)狀，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，不能積極主動(dòng)去適應(yīng)新環(huán)境新要求。
（二）勇于擔(dān)當(dāng)作為方面。需加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，自我教育，自我提升。其次自覺意識(shí)不強(qiáng)，本著年齡已高，臨近退休，偶爾有了懶惰的思想，工作熱情不夠高，在工作上有時(shí)本著按部就班的原則，滿足于完成上級(jí)交辦的任務(wù)，沒有盡職盡責(zé)的一抓到底，導(dǎo)致了工作上缺少大膽創(chuàng)新的解決問題的魄力，忽略和放松了對(duì)于分管同志的管理。
（三）深入基層服務(wù)基層。環(huán)保宣傳還需加強(qiáng)，組織人員入企環(huán)境宣傳的頻率和深度不夠高。隨執(zhí)法隊(duì)伍入企進(jìn)行督導(dǎo)、檢查企業(yè)的頻次還不夠。
五、下一步整改措施
（一）不斷強(qiáng)化理論知識(shí)。通過不斷的學(xué)習(xí)和提升，愈發(fā)感覺學(xué)習(xí)的成果不夠多，繼續(xù)不斷的深化的學(xué)習(xí)新時(shí)代的思想、上級(jí)會(huì)議精神和領(lǐng)導(dǎo)的部署，同時(shí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，將所學(xué)的知識(shí)吃透，并做到活學(xué)活用， ……（未完，全文共2126字，當(dāng)前僅顯示1352字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《“轉(zhuǎn)作風(fēng) 樹形象 講擔(dān)當(dāng) 促發(fā)展”活動(dòng)專題民主生活會(huì)個(gè)人檢視剖析材料》）