目錄/提綱:……
一、落實“回頭看”對標(biāo)自查工作情況
二、近年來黨的建設(shè)成效經(jīng)驗
(一)黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)情況
(二)做強做優(yōu)做大國有企業(yè)工作成效情況
(三)黨建工作短板弱項是否補齊情況
(四)建立和完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度情況
(五)高素質(zhì)專業(yè)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍建設(shè)成效
(六)加強基層黨組織建設(shè)成效
(七)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任是否壓緊壓實情況
三、存在的問題
(一)政治理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊、不夠深入
(二)_態(tài)工作責(zé)任落實不夠
(三)人才梯隊建設(shè)距公司發(fā)展需要還有差距
(四)引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的責(zé)任感、使命感、擔(dān)當(dāng)作為還不夠
四、整改措施
(一)持續(xù)加強學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,重點在學(xué)懂弄通做實上下功夫
(二)夯實基礎(chǔ)工作,在創(chuàng)新中全面加強黨的建設(shè)
(三)認(rèn)真履行管黨治黨主體責(zé)任,堅持不懈正風(fēng)肅紀(jì)
(四)認(rèn)真實施“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略,以推動集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展來檢驗落實黨建工作成效
……
貫徹落實全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神情況“回頭看”自查報告2021年
按照上級黨委開展全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實情況“回頭看”工作部署,**集團(tuán)黨委結(jié)合正在開展的黨史學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真對標(biāo)對表,
總結(jié)經(jīng)驗,查漏補缺,改進(jìn)提升,摸清了貫徹落實進(jìn)度及成效,查實了存在的問題,研究制定了
整改措施,F(xiàn)將自查情況報告如下:
一、落實“回頭看”對標(biāo)自查工作情況
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。**集團(tuán)成立專門工作轉(zhuǎn)班,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、部署落實全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神貫徹落實情況“回頭看”相關(guān)工作。各企業(yè)黨組織擔(dān)負(fù)主體責(zé)任,主要負(fù)責(zé)同志靠前指揮,專職副書記具體負(fù)責(zé),黨建部門牽頭抓總,相關(guān)部門配合協(xié)助,壓實責(zé)任、穩(wěn)步推進(jìn),確保上下貫通、落實有力。
二是全面客觀自查。深入開展
調(diào)研,聽取不同層級的黨員干部意見,多渠道、多層次、多維度了解情況。以習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述為標(biāo)尺,一項一項、扎扎實實對標(biāo)自查,既看過去工作中的成績經(jīng)驗,也看當(dāng)前落實中的具體問題;既對照“底線要求”看是否自上而下落實到位,也對照“高線標(biāo)準(zhǔn)”看質(zhì)量實效、作用發(fā)揮是否達(dá)到要求,全方位摸清現(xiàn)狀、掌握實情,防止簡單對賬走過場。
三是確保常態(tài)長效。認(rèn)真貫徹落實全國、全市國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神,結(jié)合實際,制定貫徹落實的工作方案、責(zé)任清單,統(tǒng)籌抓好落實,不斷建立健全堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)
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的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為集團(tuán)治理優(yōu)勢。
。ǘ┳鰪娮鰞(yōu)做大國有企業(yè)工作成效情況
一是堅決貫徹習(xí)近平總書記重要
講話和指示批示精神,提高政治站位,落實主體責(zé)任,深化改革發(fā)展,全面參與國家和首都經(jīng)濟社會建設(shè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,不斷推動集團(tuán)做強做優(yōu)做大。五年來,集團(tuán)規(guī)模不斷擴大,實力持續(xù)增強,市場影響力顯著提升,經(jīng)營業(yè)績始終位居國有企業(yè)前列,主要指標(biāo)保持兩位數(shù)以上的增長,實現(xiàn)了國有資產(chǎn)的保值增值!笆濉逼陂g利潤總額增幅達(dá)88%,連續(xù)多年入選“中國企業(yè)500強”。旗下***、***連續(xù)多年進(jìn)入《財富》中國500強。集團(tuán)總資產(chǎn)規(guī)模從2016年的2000億元增長到2020年的4000億元,年度合并營業(yè)收入從700億元增長到1000億元,年度合并利潤總額從60億元增長到100億元,上市公司從5家增加至10家。集團(tuán)在資產(chǎn)總額及營業(yè)收入等指標(biāo)上與國際一流的行業(yè)企業(yè)及國內(nèi)大型企業(yè)集團(tuán)之間的差距逐步縮小。
二是聚焦總體戰(zhàn)略目標(biāo),深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,加快推進(jìn)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級,做強主業(yè),夯實核心業(yè)務(wù),推動高質(zhì)量發(fā)展,不斷提升競爭力,形成了八大業(yè)務(wù)板塊,培育了多家在國內(nèi)居于領(lǐng)軍位置、在國際上有影響力的一流企業(yè)。積極貫徹國家“走出去”戰(zhàn)略,加快海外市場拓展,實現(xiàn)了主要業(yè)務(wù)海外市場突破。自覺融入國家戰(zhàn)略、首都戰(zhàn)略,與雄安新區(qū)、廣州、?诘鹊睾炇饝(zhàn)略合作協(xié)議,積極推動相關(guān)業(yè)務(wù)板塊在京津冀地區(qū)、長江經(jīng)濟帶、長三角城市群、粵港澳大灣區(qū)、海南自貿(mào)區(qū)等重點區(qū)域布局。
三是深化改革創(chuàng)新,優(yōu)化資源配置,堅持產(chǎn)融結(jié)合,推動業(yè)務(wù)發(fā)展,有效放大國有資本。全面貫徹落實黨中央、國務(wù)院和市委市政府、市國資委決策部署,制定《**集團(tuán)國企改革三年行動實施方案》,推動十個方面四十條改革任務(wù)。推動全民所有制企業(yè)和事業(yè)單位改革改制,制定全民所有制企業(yè)公司制改革進(jìn)度表,事業(yè)單位改制改革方案獲市委編委批復(fù)。
。ㄈh建工作短板弱項是否補齊情況
一是認(rèn)真落實中組部30項重點任務(wù)等要求,制定《**公司黨委學(xué)習(xí)貫徹全國、市國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神的工作方案》、《**公司黨委貫徹落實全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神重點任務(wù)責(zé)任清單》,聚焦黨的作用發(fā)揮,強化工作措施,健全_機制,著力解決黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)弱化、淡化、虛化、邊緣化問題。深入貫徹落實基層黨建工作重點任務(wù)推進(jìn)會精神,制定基層黨建工作重點任務(wù)清單,細(xì)化目標(biāo)和任務(wù),明確責(zé)任和時限,著力抓好黨建重點任務(wù)落實。
二是進(jìn)一步完善黨建工作機制,成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,建立議事規(guī)則,加強黨建工作研究和統(tǒng)籌指導(dǎo),發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組謀全局、管宏觀、抓大事、促落實作用。健全黨委工作機構(gòu),設(shè)立黨委辦公室、黨委巡察辦公室。推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察_改革,設(shè)立監(jiān)察專員辦公室,完善紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)和人員設(shè)置。配齊配強黨務(wù)工作人員,明確兩級黨務(wù)部門和黨務(wù)人員設(shè)置與配備標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格落實黨務(wù)人員同職級、同待遇政策。
三是加強基層黨建工作統(tǒng)籌指導(dǎo),針對基層黨建工作新形勢、新部署、新要求以及存在的薄弱環(huán)節(jié),制定《關(guān)于加強基層黨建工作的指導(dǎo)意見》,對集團(tuán)基層黨建工作做出整體安排和全面規(guī)范。建立健全黨建工作督促檢查機制,通過黨建督導(dǎo)、全面從嚴(yán)治黨(黨建)檢查考核、內(nèi)部巡察、專項監(jiān)督檢查、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層等方式,加強對二級及以下企業(yè)黨建工作指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,推動整改落實,提高基層黨建工作整體水平。
四是突出重點,扎實開展軟弱渙散基層黨組織專項整治、“三重一大”決策制度建設(shè)和執(zhí)行情況監(jiān)督檢查、針對巡視央企發(fā)現(xiàn)問題自查自糾、規(guī)劃自然資源領(lǐng)域?qū)m椙謇碚蔚裙ぷ,深入檢視問題,深入剖析根源,層層傳導(dǎo)壓力、層層落實責(zé)任,抓早抓小、防微杜漸。
。ㄋ模┙⒑屯晟浦袊厣F(xiàn)代企業(yè)制度情況
一是認(rèn)真落實“黨建工作入公司章程”要求,集團(tuán)及具備條件的二、三級國有獨資、全資和絕對控股企業(yè)全部完成章程修訂工作。堅持“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)_,集團(tuán)及具備條件的二、三級國有獨資、全資和絕對控股企業(yè)全部實現(xiàn)“雙向進(jìn)入、交叉任職”。推動黨委書記和董事長一人擔(dān)任,集團(tuán)8戶二級企業(yè)全部實現(xiàn)“一肩挑”。三級黨委建制、獨立法人企業(yè),除1戶企業(yè)董事長由上級企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)兼任、1戶董事長為非黨,其余全部實現(xiàn)“一肩挑”。
二是認(rèn)真對照《黨委前置研究討論重大事項清單及程序示范文本(試行)》,結(jié)合集團(tuán)實際,制定***公司黨委《前置研究討論重大事項清單、負(fù)面清單及程序》,進(jìn)一步明確各治理主體權(quán)責(zé)邊界,推動黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理。制定完善“三重一大”決策制度和黨委會、董事會、經(jīng)理辦公會議事規(guī)則,規(guī)范黨委集體決策程序,構(gòu)建權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機制,落實黨組織前置把關(guān)要求,集團(tuán)重大事項先上書記辦公會、黨委常委會研究決策,再經(jīng)黨委工作例會、董事會、經(jīng)理辦公會部署落實,促進(jìn)黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化,確保黨委發(fā)揮好把方向、管大局、保落實的領(lǐng)導(dǎo)作用。
三是修訂《黨務(wù)公開實施辦法》,落實新時代黨內(nèi)民主和黨內(nèi)監(jiān)督。 ……(未完,全文共7650字,當(dāng)前僅顯示2686字,請閱讀下面提示信息。
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