鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建引領(lǐng)城鄉(xiāng)基層治理工作情況匯報

目錄/提綱：……
一、工作推進情況
（一）“三個強化”夯實基層黨組織
一是強化星級黨支部創(chuàng)建工作
二是強化基層組織建設(shè)
三是強化“云上黨建”管理模式
（二）“三治融合”振興文明鄉(xiāng)村
一是創(chuàng)新自治方式
二是推進鄉(xiāng)村法治
三是堅守德治準則
（三）“三業(yè)共進”建設(shè)富裕鄉(xiāng)村
一是選準主導產(chǎn)業(yè)
二是扶持村級創(chuàng)業(yè)
三是保障穩(wěn)定就業(yè)
（四）“三法提質(zhì)”提升“志智雙扶”
一是“伙計干部”工作法
二是積分工作法
三是“一掃兩理三洗四禁五比”工作法
（五）“三化服務”增進干群關(guān)系
一是網(wǎng)格化服務群眾
二是專班化服務群眾
三是社會組織化服務群眾
（六）“三方協(xié)力”整治鄉(xiāng)村環(huán)境
一是執(zhí)法隊伍整治
二是社會力量整治
三是開展衛(wèi)生活動整治
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****鄉(xiāng)黨建引領(lǐng)城鄉(xiāng)基層治理工作情況匯報

一、工作推進情況
（一）“三個強化”夯實基層黨組織。一是強化星級黨支部創(chuàng)建工作。用好用活農(nóng)村基層組織“整鄉(xiāng)推進、整縣提升”示范創(chuàng)建政策，聚焦“五個基本”，采取“選樹先進、整頓后進”的方式，扎實推進7個村級支部標準化規(guī)范化建設(shè)。今年明確**村、**村黨支部開展五星級黨支部創(chuàng)建申報，目前**村被省委評為“全省黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)示范點”，**村、**村黨支部成功創(chuàng)建為縣級五星級黨支部。二是強化基層組織建設(shè)。圍繞“三會一課”制度、發(fā)展黨員等重點工作對專職黨務工作者、支部書記、第一書記、駐村干部進行黨務知識培訓，提高基層黨務工作者工作能力。每季度組織開展1次黨建督查工作，加強對各村黨支部黨建工作指導。每季度開展一次第一書記、村黨支部書記黨建工作述職評議，以書面述職和個人述職相結(jié)合，強化評議結(jié)果運用，建立問題整改工作臺賬，明確
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，戶戶有改觀”的良好氛圍。廣泛開展農(nóng)村道德模范、身邊好人、新時代好少年等評選活動，廖庭居家庭評為“全國最美家庭”。
（三）“三業(yè)共進”建設(shè)富裕鄉(xiāng)村。一是選準主導產(chǎn)業(yè)。按照縣委政府“1+5+N”產(chǎn)業(yè)扶貧思路，因地制宜，深入推進農(nóng)村產(chǎn)業(yè)革命縱深發(fā)展，結(jié)合農(nóng)村產(chǎn)業(yè)革命，采取“村支兩委+公司+合作社+農(nóng)戶”模式，重點發(fā)展**雞、蜜柚、沃柑、血橙、木瓜、百香果、鐵皮石斛、黑山羊等特色種養(yǎng)殖業(yè)，進一步豐富業(yè)態(tài)布局和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，拓寬群眾增收致富渠道，目前全鄉(xiāng)共有**雞3.5萬羽，蜜柚血橙4000畝，沃柑2000畝，木瓜500畝，百香果700畝、鐵皮石斛300畝，珍珠李700畝，覆蓋貧困群眾3200余戶，通過旅游帶動農(nóng)副產(chǎn)品銷售增加貧困戶收入。二是扶持村級創(chuàng)業(yè)。以農(nóng)村“三變”改革為契機，搭建“村社合一”合作社平臺，積極引導各村發(fā)展桑蠶、百香果、**雞、旅游等產(chǎn)業(yè)，幫助村找準產(chǎn)業(yè)定位，目前全鄉(xiāng)共有31個農(nóng)村專業(yè)合作社，村社合一組織8個，并實現(xiàn)黨組織全覆蓋，同時盤活資源，發(fā)展資源驅(qū)動型、自主推動型、跨域聯(lián)動、企業(yè)帶動型、經(jīng)營管理型等五類“村社合一”，有效帶動解決了1500多名群眾就近就地就業(yè)。三是保障穩(wěn)定就業(yè)。引進**寫生部落，與省內(nèi)外70多所高校美院達成合作協(xié)議，**群眾成為寫生的“模特”，解決貧困群眾就業(yè)68人，貧困群眾擔任兼職模特400余次。充分發(fā)揮**文化資源優(yōu)勢，積極推進文化扶貧，通過“支部+協(xié)會+群眾”模式，組建三支**表演隊80多人，分別在**古寨景區(qū)、小七孔景區(qū)、荔波古鎮(zhèn)和**布依風情小鎮(zhèn)演出。先后組織開展了農(nóng)村致富帶頭人、農(nóng)村實用技術(shù)、桑養(yǎng)蠶技能、廚師、瑤繡、電商等技術(shù)技能培訓6000余人，組織引導群眾到省外務工1000余人，積極組織群眾到境內(nèi)項目工地、產(chǎn)業(yè)基地解決臨工就業(yè)3000人次，同時開發(fā)公益性崗位，援助貧困勞動力穩(wěn)定就業(yè)。目前全鄉(xiāng)共有村級援助崗6個、東西部協(xié)作扶貧專崗61個、就業(yè)援助崗160個，443個生態(tài)護林員。
（四）“三法提質(zhì)”提升“志智雙扶”。一是“伙計干部”工作法。**群眾相對封閉、文化素質(zhì)低、與外界溝通交流不多，導致在移民搬遷、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)業(yè)就業(yè)難的“三難”問題突顯。**干部利用“打伙計”與群眾結(jié)成伙計關(guān)系，與群眾交心談心，真心實意與群眾結(jié)為親家，手把手教群眾識字寫字，破解群眾落后思想，解決群眾實際困難，著力推動群眾移民搬遷、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)等工作有序推進。二是積分工作法。建立“1+N”愛心扶貧超市，即以愛心超市為平臺，結(jié)合黨員積分、人居環(huán)境整治工程、“勤快”工程和教育扶貧工程，采取積分管理的方式，激勵黨員堅定初心，發(fā)揮模范帶頭作用，激勵群眾經(jīng)常養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，激勵群眾增強內(nèi)生動力，自我發(fā)展脫貧致富，激勵適齡兒童少年家長重視教育，積極送子女入學。從送錢送物到自己動手累計積分，愛心扶貧超市根據(jù)物品的價格確定積分，讓黨員群眾以積分換取生活用品，以積分管理、量化評比激發(fā)群眾內(nèi)生動力，助力脫貧攻堅。三是“一掃兩理三洗四禁五比”工作法。強化正向激勵機制，在幫扶上正向引導，采用生產(chǎn)獎補、勞務補助、以工代賑等，讓貧困戶敢想敢干，激勵貧困戶脫貧信心和內(nèi)生動力。大力抓好“一掃兩理三洗四禁五比”工作（一掃：勤掃室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生；二 ……（未完，全文共3430字，當前僅顯示1732字，請閱讀下面提示信息。收藏《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建引領(lǐng)城鄉(xiāng)基層治理工作情況匯報》）