街道黨的建設(shè)和組織工作調(diào)研匯報

目錄/提綱：……
一、**“兩委”換屆工作
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，為換屆工作提供堅強的組織保障
二是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，為換屆工作打下堅實的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)
三是深入調(diào)查摸底，全面了解**班子建設(shè)現(xiàn)狀
四是加大宣傳力度，積極營造換屆選舉良好氛圍
五是抓好財務(wù)審計，確保換屆工作順利進(jìn)行
2、現(xiàn)任和擬任“兩委”成員基本情況
二、基層黨建重點工作落實情況
（一）深化街道管理_改革，積極推進(jìn)街道賦能擴權(quán)減負(fù)
（二）推動城市基層黨建互聯(lián)互動共建共享，著力構(gòu)建城市基層黨建大格局
（三）強化黨建引領(lǐng)，不斷推動城市基層治理創(chuàng)新
2、強化黨組織對社會組織的引領(lǐng)培育
3、形成黨建引領(lǐng)基層治理新格局
（四）落實省委城市黨建1+4政策文件和**市城市黨建1+8制度文件情況
（五）標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)推進(jìn)落實及示范創(chuàng)建情況
三、干部隊伍建設(shè)情況
四、存在的問題及建議
1、現(xiàn)有**黨群服務(wù)中心建設(shè)不能適應(yīng)新形勢下**發(fā)展需求
2、建議進(jìn)一步鞏固加強專職**工作者隊伍建設(shè)
3、建議進(jìn)一步推進(jìn)街道**賦能擴權(quán)減負(fù)
……
**市**街道黨的建設(shè)和組織工作調(diào)研匯報

（2020年11月10日）

**市**街道辦事處成立于**年7月，今年6月份正式命名為中國共產(chǎn)黨**市**街道工作委員會，轄區(qū)面積14.3平方公里，下轄***等8個**�，F(xiàn)有常住居民23467戶、66525人，流動人口30900余人。街道黨工委下設(shè)4個**黨委，2個**黨總支，官莊、農(nóng)墾建司2個**黨支部、1個機關(guān)黨支部、13個樓院黨支部，現(xiàn)有黨員1008名，其中：干部黨員48名，退休黨員542名、居民黨員379名、流動黨員13名、其他黨員26名，轄區(qū)在職黨員2230名。
一、**“兩委”換屆工作
1、換屆工作準(zhǔn)備情況
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，為換屆工作提供堅強的組織保障。在市委研究部署村（**）“兩委”換屆相關(guān)工作、成立換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組后，**街道于近期召開黨工委會議，研究成立由黨工委書記任組長、街道辦主任及相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長、各**主要負(fù)責(zé)人為成員的**街道**“兩委”換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，
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宣傳工作進(jìn)行了安排部署。通過會議培訓(xùn)集中學(xué)習(xí)宣傳、結(jié)合人口普查入戶宣傳、對外窗口和媒體宣傳等多種形式，利用懸掛宣傳橫幅、電子屏滾動播放、致廣大黨員群眾一封信等宣傳方式，集中時間、集中精力，向黨員群眾廣泛宣傳**“兩委”換屆選舉工作的重要意義、方法步驟、人選條件等，幫助群眾吃透上級政策，充分調(diào)動群眾參與換屆選舉工作的積極性和主動性，真正把群眾威望高、能力素質(zhì)強的能人推選到**班子中，為**“兩委”換屆選舉工作營造良好的氛圍。
五是抓好財務(wù)審計，確保換屆工作順利進(jìn)行。街道黨工委、辦事處安排紀(jì)檢、財務(wù)、民政等相關(guān)人員，按照《**市2020年村（**）干部任期和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任專項審計方案》，對接聯(lián)系審計局按照統(tǒng)一部署安排全力配合對8個**即將開展干部任期和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任專項審計工作，給**“兩委”換屆工作掃清障礙，確保換屆工作順利進(jìn)行。對審計工作中發(fā)現(xiàn)的問題，按照有關(guān)規(guī)定及時予以處理，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。并結(jié)合**政務(wù)公開的要求，將審計結(jié)果予以公布，接受群眾監(jiān)督。
2、現(xiàn)任和擬任“兩委”成員基本情況。
（1）現(xiàn)任“兩委”成員基本情況。8個**黨組織委員45人（**干部19人，居民委員26人），其中：男性22人、女性23人，45歲以下13人（書記4人）、45歲以上32人（書記4人），平均年齡53歲。居委會委員34人，其中：男性3人、女性31人，45歲以下28人（主任4人）、45歲以上6人（主任4人），平均年齡34歲，“兩委”交叉任職13人。
（2）擬任“兩委”成員基本情況。儲備8個**黨組織委員50人，其中男性16人、女性34人，45歲以下30人（書記5人）、45歲及以上20人（書記3人），平均年齡41歲。居委會委員66人，其中：男性11人、女性55人，45歲以下51人（主任5人）、45歲及以上15人（主任3人），平均年齡36歲，“兩委”交叉任職30人。
二、基層黨建重點工作落實情況
（一）深化街道管理_改革，積極推進(jìn)街道賦能擴權(quán)減負(fù)。通過調(diào)整優(yōu)化街道機構(gòu)設(shè)置，掛牌成立五辦四中心一執(zhí)法隊（五辦：綜合辦公室、黨建工作辦公室、公共管理辦公室、公共服務(wù)辦公室、公共安全辦公室；四中心：政務(wù)服務(wù)中心、**服務(wù)中心、社會治安綜合治理中心、公共事務(wù)服務(wù)中心；一執(zhí)法隊：綜合行政執(zhí)法隊）。對照加強黨的建設(shè)、統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展、組織公共服務(wù)、實施綜合管理、監(jiān)督專業(yè)管理、領(lǐng)導(dǎo)基層自治、動員社會參與、維護(hù)公共安全8項職能，進(jìn)一步細(xì)化街道具體職責(zé)任務(wù)，完善街道權(quán)責(zé)清單，推動街道黨工委聚焦主業(yè)主責(zé)，集中精力抓黨建、抓治理、抓服務(wù)。健全落實街道職責(zé)準(zhǔn)入制度，切實減輕**工作負(fù)擔(dān)（將35大項187小項整合為3個方面37項）。將派駐街道的職能部門單位考核權(quán)下放給街道（比如：**司法所），在城市規(guī)劃中充分征求街道黨工委的意見（比如：街道黨工委參加規(guī)委會列席等）。
（二）推動城市基層黨建互聯(lián)互動共建共享，著力構(gòu)建城市基層黨建大格局。全面推行街道“大工委”、**“大黨委”工作機制，各**先后召開三個季度大黨委聯(lián)席會議18次，研究簽訂“資源、需求、項目”三張清單和共駐共建協(xié)議書，駐區(qū)單位主動認(rèn)領(lǐng)幫辦實事事項。聘任54名兼職委員（主要由駐區(qū)單位分管黨建領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)主委員會成員、包掛**民警、轄區(qū)企業(yè)負(fù)責(zé)人等成員組成），明確兼職委員職責(zé)分工，每季度召開一次會議共議同商**發(fā)展。駐區(qū)單位與**簽訂共駐共建協(xié)議97份，簽訂需求清單64項、資源清單67項、項目清單37項，落實節(jié)日慰問、重大活動經(jīng)費支持、黨建功能室打造等共建項目37個。依托“**黨建、 ……（未完，全文共5417字，當(dāng)前僅顯示1903字，請閱讀下面提示信息。收藏《街道黨的建設(shè)和組織工作調(diào)研匯報》）