局黨委2020年_態(tài)工作責任制落實情況自查報告

目錄/提綱：……
一、黨委落實_態(tài)工作責任制情況
（一）強化主體責任落實
（二）抓好學習宣傳教育
一是注重先進理論武裝頭腦
二是強化政治建設首位意識
三是拓展宣傳教育渠道
（三）做好思想政治工作
一是注重日常教育引導
二是嚴格落實黨內制度
三是做實經常性思想工作
（四）堅持正確輿論導向
一是努力構建做好_態(tài)工作的新格局
二是努力在創(chuàng)新_態(tài)工作方法上下功夫
三是努力創(chuàng)新黨建工作新理念
（五）強化黨風廉政建設
一是統(tǒng)一思想認識，形成工作合力
二是強化法制觀念，筑牢思想根基
三是完善制度規(guī)定，層層壓實責任
二、_態(tài)工作存在問題和不足
一是對_態(tài)工作的認識還不夠全面
二是_態(tài)的工作機制還不夠完善
三是_態(tài)工作理論基礎還不夠扎實，實踐工作能力有所欠缺
三、下一步打算
（一）進一步深化_態(tài)學習
（二）進一步完善_態(tài)工作機制
二是重視做好干部職工的動態(tài)思想工作
三是完善_態(tài)工作機制
（三）進一步加強思想政治建設
（四）進一步強化輿論宣傳引導
……
局黨委2020年_態(tài)工作責任制落實情況自查報告

2020年在***委、***政府的正確領導和***委宣傳部的具體指導下，**局黨委深入領會黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹落實***委關于_態(tài)工作的決策部署和指示精神，把新形勢下應急管理領域_態(tài)工作納入重要議事日程，擺到更加突出位置，牢牢把握正確的政治方向，_態(tài)領域的工作取得明顯成效�，F將具體工作情況報告如下：
一、黨委落實_態(tài)工作責任制情況
（一）強化主體責任落實。**局高度重視_態(tài)工作，把_態(tài)工作納入干部年度目標考核，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢査、同考核。認真落實單位一把手_態(tài)工作“第一責任人制度”，成立了_態(tài)工作領導小組，黨委書記、局長***同志負總責，黨委委員、副局長***同志直接負責，其班子成員負責分管部門的_態(tài)工作落實，局機關黨委負責日常_態(tài)工作的具體落實。領導小組定期分析研判_態(tài)領域情況，辨析思想狀況，定期督促和檢查局機關各處室、下屬事業(yè)單位的任務分解落實情況，并定時向局黨委報送工作開展情況。按照“一崗雙責”要求，把_態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干目標管理的重要內容，納入領導班子成員民主生活會和述職
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產安全生產攻堅行動”文明創(chuàng)建活動等重大任務中開展教育5次。全年分2批次對全體黨員進行了理論學習培訓，參訓率為100%。二是嚴格落實黨內制度。嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，認真貫徹《中國共產黨支部工作條例》，落實黨內政治生活制度。重點加強“三會一課”、組織生活會、黨內談心談話、主題黨日等制度落實。嚴格執(zhí)行干部選拔任用條例和“一報告兩評議”，進一步規(guī)范黨員領導干部參加雙重組織生活會制度，要求支部每次組織活動和召開會議，支部書記都要事先與支部內所有縣處級以上黨員領導干部逐個進行聯系，通報召開會議的時間、地點及議題，確保每名黨員領導干部能夠按時參加所在支部的黨內活動，主動接受黨員監(jiān)督。局黨委書記帶頭為全體黨員上黨課，領導班子成員和機關各支部書記堅持每年至少為所在支部黨員上一次黨課。三是做實經常性思想工作。緊隨_改革的節(jié)奏，結合單位人員思想實際，機關黨委注重把好黨員干部的思想脈搏，定期開展干部思想動態(tài)分析，有針對性地做好一人一事的思想政治工作。結合慶祝新中國71周年、建黨99周年等時機，開展先進典型宣傳、深化“創(chuàng)新理論大學習”，持續(xù)開展“學理論、悟初心、話擔當”活動。在完成防臺抗臺、搶險救災和應急救援等急難險重任務中，教育廣大黨員干部以實際行動喊響“跟我來、看我的”。在疫情防控的關鍵時刻，動員黨員干部走到一線，用樸實的語言和真誠的服務為群眾送去溫暖。
（四）堅持正確輿論導向。掌控網絡_態(tài)主導權，做到“一把手”親自抓網絡_態(tài)安全，建立單位黨務政務公開制度，認真開展黨務政務公開工作。一是努力構建做好_態(tài)工作的新格局。深刻認識_態(tài)工作的極端重要性，努力健全完善局黨委統(tǒng)一領導、機關黨委直接負責、各支部具體落實的_態(tài)工作的新格局，牢牢掌握_態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把_態(tài)工作擺上重要日程。二是努力在創(chuàng)新_態(tài)工作方法上下功夫。不斷探索新的方法，善于把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與籌劃工作緊密結合起來，充分運用個別談心、耐心疏導、平等交流、民主討論等方法，注重人文關懷和心理教導，使_態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。三是努力創(chuàng)新黨建工作新理念。注重_態(tài)與黨建工作的結合_，把_態(tài)和黨建工作捆在一起抓。著力推動黨支部建設規(guī)范化標準化，做到黨支部組織健全，組織工作運行規(guī)范。結合今年疫情防控、創(chuàng)建全國文明城***和防汛抗臺等大項工作的開展，機關黨委統(tǒng)一組織所屬支部開展“疫情防控表現突出黨員”、“疫情防控工作先進黨組織”、“創(chuàng)城工作先進個人”、“創(chuàng)城志愿服務先進個人”、“創(chuàng)城志愿服務先進工作者”、“最美應急人”推薦上報工作。今年以來，共有3個黨組織、6名黨員在上級各類評選活動中受到通報表彰。領導干部雙重組織生活制度落實較好，每個支部堅持每季度對領導干部雙重組織生活制度落實情況進行登記匯總。
（五）強化黨風廉政建設。一是統(tǒng)一思想認識，形成工作合力。充分認識到機構_改革后，隨著應急管理系統(tǒng)職能任務的調整，監(jiān)督管理職能和安全監(jiān)察任務加重，崗位廉政風險防控點也進一步增多，對我們應急管理全體黨員干部崗位履職和廉潔執(zhí)法提出了更高的要求。局黨委每季度召開黨風廉政建設形勢分析會，圍繞廉政意識、制度落實和“一崗雙責”查找存在的問題，并研究制定有針對性的整改措施。二是強化法制觀念，筑牢思想根基。充分利用“三會一課”、中心組理論學習、文明創(chuàng)建、志愿服務、學習強國APP、微信平臺等載體，有計劃地進行黨員干部思想政治教育，進一步筑牢干部職工拒腐防變的思想根基。加強對安全生產監(jiān)督、監(jiān)察和安全執(zhí)法等敏感崗位的廉政提醒，開展經常性的廉政談話，及時將一些苗頭和傾向性問題消滅在萌芽狀態(tài)。今年以來，共開展正風肅紀自查排查3次，未發(fā)現干部職工收受禮品禮金、違規(guī)吃喝、違規(guī)入股經商辦企業(yè)和借貸、退休干部違規(guī)兼職等違紀問題。三是完善制度規(guī)定，層層壓實責任。年初制定了《關于2020年局機關黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導和分工的通知》，并印發(fā)了《2020年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》。局黨委書記與班子成員、班子成員與科室負責人之間，根據各自的職責和身份，層層簽訂《黨風廉政建設責任書》，形成一級抓一級，層層傳導責任的領導機制和工作機制。嚴格按程序步驟選拔任用干部，認真學習貫徹《黨政領導干部選撥任用工作條例》，依據組織部印發(fā)的《***直機關單位干部選撥任用工作流程》，堅持按程序、步驟規(guī)范選人用人。年初以來，全局提拔使用的1名縣處 ……（未完，全文共4754字，當前僅顯示2401字，請閱讀下面提示信息。收藏《局黨委2020年_態(tài)工作責任制落實情況自查報告》）