鎮(zhèn)黨委深化“三個(gè)以案”警示教育聚焦“四聯(lián)四增”綜合分析報(bào)告

目錄/提綱：……
一、總體情況
（一）在政治上
（二）在工作上
二是加大作風(fēng)轉(zhuǎn)變力度
三是加大扶貧領(lǐng)域信訪工作追責(zé)力度
四是加大案件查辦力度
（三）在管理上
（四）在作風(fēng)上
二、存在的主要問題
（一）在政治上增強(qiáng)“兩個(gè)維護(hù)”的堅(jiān)定性方面
一是學(xué)深悟透的程度還有差距
二是政治站位的高度還有差距
三是維護(hù)核心的力度有差距
（二）在工作上增強(qiáng)勇于擔(dān)當(dāng)?shù)亩窢幘穹矫?br>一是進(jìn)取精神有所弱化
二是主動(dòng)意識(shí)有所弱化
三是創(chuàng)新作為有所弱化
（三）在管理上增強(qiáng)干部教育監(jiān)督的針對(duì)性實(shí)效性方面
一是黨管干部的意識(shí)還沒有樹牢
二是教育與干部思想離得比較遠(yuǎn)
三是較真碰硬還不夠堅(jiān)持
（四）在作風(fēng)上增強(qiáng)反對(duì)形式主義官僚主義的實(shí)干精神方面
一是樹立正確的政績觀需要進(jìn)一步加強(qiáng)
二是樹立求真務(wù)實(shí)思想需要進(jìn)一步加強(qiáng)
三是保持真抓實(shí)干的工作作風(fēng)還需要強(qiáng)化
三、問題的根源癥結(jié)
（一）理想信念樹立不牢
（二）黨性修養(yǎng)有待加強(qiáng)
（三）能力素質(zhì)還有欠缺
（四）擔(dān)當(dāng)精神需要提升
四、下步的整改方向
（一）堅(jiān)定看齊追隨，常補(bǔ)精神之鈣
（二）聚焦主責(zé)主業(yè)，常立表率之桿
（三）堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，端正工作作風(fēng)
（四）堅(jiān)守底線紅線，常懷律己之心
……
***鎮(zhèn)黨委深化“三個(gè)以案”警示教育聚焦“四聯(lián)四增”綜合分析報(bào)告

為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨特別是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部教育管理監(jiān)督的重要論述，鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果、縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、持續(xù)凈化政治生態(tài)，***鎮(zhèn)黨委聚焦深化“以案示警、以案為戒、以案促改”，以趙正永、張堅(jiān)案為反面教材，結(jié)合我市近年來查處的**等案及我縣**等人違紀(jì)違法典型案例為鏡鑒，開展警示教育活動(dòng)。本次深化“三個(gè)以案”警示教育主題鮮明、基調(diào)嚴(yán)肅、意義深遠(yuǎn)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，是一次對(duì)黨忠誠度的“再提純”、干事正能量的“再聚積”、作風(fēng)新常態(tài)的“再引領(lǐng)”、班子凝聚力的“再淬火”。這段時(shí)間，在認(rèn)真研讀習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨重要講話論述、重溫黨章黨規(guī)黨紀(jì)、剖析典型案例、組織研討交流的基礎(chǔ)上，***鎮(zhèn)黨委對(duì)照“四聯(lián)四增”和“十查十做”要求，深入查擺問題、剖析根源癥結(jié)、制定整改措施，現(xiàn)報(bào)告如下：
一、總體情況
近年來在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在黨委班子團(tuán)結(jié)協(xié)作下，在鎮(zhèn)村干部的大力支
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略701字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
黨員干部的教育管理和監(jiān)督。貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、省委省政府“三十條”、市委市政府“二十八條”、“**縣厲行勤儉節(jié)約反對(duì)鋪張浪費(fèi)工作制度”精神，定期學(xué)習(xí)相關(guān)文件，不斷完善內(nèi)部各項(xiàng)廉政制度，重點(diǎn)完善財(cái)經(jīng)紀(jì)律，主要細(xì)化機(jī)關(guān)食堂來人招待就餐費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、公車使用規(guī)定、領(lǐng)導(dǎo)班子個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。進(jìn)一步發(fā)揮財(cái)政所的專業(yè)職能作用，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管，嚴(yán)格壓縮非生產(chǎn)性開支，通過各項(xiàng)廉政制度的完善和貫徹落實(shí)，有效地推動(dòng)了全鎮(zhèn)廉潔自律工作的規(guī)范化和制度化，全鎮(zhèn)無公款吃喝、招待、娛樂的現(xiàn)象。
（四）在作風(fēng)上。***鎮(zhèn)黨委以作風(fēng)建設(shè)為基礎(chǔ)，強(qiáng)化日常監(jiān)督，一是嚴(yán)格日常檢查督查，抓好干部作風(fēng)建設(shè)，實(shí)行例行檢查和不定期的明察暗訪相結(jié)合，干部工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)；二是深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，提高制度的執(zhí)行力，嚴(yán)格來人接待、公車管理等制度，“三公”支出顯著降低；三是突出重點(diǎn)抓項(xiàng)目建設(shè)和資金管理使用，將各項(xiàng)監(jiān)督檢查工作貫穿于黨委政府各項(xiàng)重大決策和重點(diǎn)工作推進(jìn)全過程，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)；四是深入開展警示教育，適時(shí)用身邊事教育身邊人，進(jìn)一步完善日常廉政教育制度；五是在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和每個(gè)村的公開欄，把干部使用、項(xiàng)目招投標(biāo)、惠民政策、惠民資金的發(fā)放等相關(guān)內(nèi)容在公開欄做到每季度公開一次、重要事項(xiàng)即時(shí)公開，自覺接受群眾的監(jiān)督。
二、存在的主要問題
（一）在政治上增強(qiáng)“兩個(gè)維護(hù)”的堅(jiān)定性方面。主要存在“三個(gè)差距”：一是學(xué)深悟透的程度還有差距。雖然能夠積極開展學(xué)習(xí)，主動(dòng)學(xué)、跟上學(xué)的態(tài)度很端正，但學(xué)習(xí)的深度不夠，深鉆細(xì)研的勁頭不足，停留于表面的多，入心入腦的少，記在筆端的多，轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的少。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想蘊(yùn)含的新思想、新觀點(diǎn)、新論斷理解領(lǐng)悟不夠深刻，思維層次、眼界視野與崗位職責(zé)要求還有一定差距，認(rèn)識(shí)問題的深度、考慮問題的高度，還不能完全適應(yīng)新的形勢任務(wù)要求。二是政治站位的高度還有差距。思維方式、工作理念受慣性思維束縛較大，還缺少政治思維和全局視野的歷練，有時(shí)存在就工作抓工作、就業(yè)務(wù)抓業(yè)務(wù)的傾向，面對(duì)一些帶有政治意蘊(yùn)、政治要求的問題，審視思考的站立點(diǎn)不夠高，特別是對(duì)_態(tài)領(lǐng)域斗爭復(fù)雜形勢認(rèn)識(shí)不足，還缺少敏銳的洞察力、堅(jiān)定的原則性，對(duì)社會(huì)上、網(wǎng)絡(luò)上流傳的小道消息、坊間傳言和灰色段子，雖然能做到不傳不信，但旗幟鮮明站出來反對(duì)批駁不夠。三是維護(hù)核心的力度有差距。大的方向能夠做到頭腦清醒、政治堅(jiān)定、旗幟鮮明，但在具體問題上還存在不嚴(yán)不細(xì)的情況。比如，對(duì)中央的重大決策、政策法規(guī)以及上級(jí)的工作部署、要求指示，有時(shí)執(zhí)行不夠堅(jiān)決主動(dòng)，特別是對(duì)一些損害利益的、棘手難辦的，強(qiáng)調(diào)客觀因素多、實(shí)際困難多。再比如，在落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告、督促檢查等機(jī)制上，雖然能夠嚴(yán)肅認(rèn)真地貫徹執(zhí)行，但在日常工作中，還存在溝通協(xié)調(diào)不到位、情況反饋不及時(shí)的現(xiàn)象。
（二）在工作上增強(qiáng)勇于擔(dān)當(dāng)?shù)亩窢幘穹矫�。主要存在“三個(gè)弱化”：一是進(jìn)取精神有所弱化。雖然這些年***鎮(zhèn)也把主要精力放在工作上，取得了一些成績，但對(duì)照上級(jí)要求，對(duì)照初心、使命，還存在守?cái)偹枷耄ぷ髦磺筮^得去、不求過得硬，平推平擁，有小富即安、小成即滿，看不到與先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人的差距，自我感覺良好，裹足不前。有時(shí)存在享受思想，感覺到了這一步，別想再進(jìn)步，認(rèn)為該“喘口氣、歇歇腳”了，拼搏奮斗精神逐漸消退。二是主動(dòng)意識(shí)有所弱化。崗位職責(zé)就意味著責(zé)任、擔(dān)當(dāng)、付出，習(xí)總書記要求干部做到“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”，這也都要求我們主動(dòng)地承擔(dān)責(zé)任，敢于擔(dān)當(dāng)，積極作為。而實(shí)際工作中，很少主動(dòng)去想辦法、主動(dòng)去解決問題、主動(dòng)去推動(dòng)工作，缺乏“螺絲釘”精神，有時(shí)不愿親力親為，靠上去抓落實(shí)，“只在岸上空喊號(hào)子，不到水中用力劃船”，習(xí)慣當(dāng)“甩手掌柜”，離領(lǐng) ……（未完，全文共5605字，當(dāng)前僅顯示1968字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《鎮(zhèn)黨委深化“三個(gè)以案”警示教育聚焦“四聯(lián)四增”綜合分析報(bào)告》）