縣紀委監(jiān)委機關(guān)“改作風、強本領(lǐng)、提效能”大討論活動工作方案

目錄/提綱：……
一、目標要求
二、主要任務
（一）集中治理庸政，著力解決思想不夠解放的問題
（二）集中治理懶政，著力解決遇事不夠擔當?shù)膯栴}
（三）集中治理怠政，著力解決履職不夠有力的問題
（四）集中治理慢政，著力解決減負不夠徹底的問題
三、方法步驟
（一）在深學篤思中自我凈化
1、深入學
2、廣集思
3、大練兵
一是人人講
三是請進來
四是是實戰(zhàn)練
（二）在反思查擺中自我革新
1、五級干部談心談話
2、機關(guān)部室互查互評
3、領(lǐng)導干部一線調(diào)研
（三）在整改落實中自我提高
1、領(lǐng)導帶頭
2、包保督導
3、定期反饋
（四）在求實問效中自我完善
1、開展四項大比武
2、實行互評考核
3、扎實推進建章立制
四、工作要求
（一）高度重視，精心組織
（二）加強宣傳，營造氛圍
（三）統(tǒng)籌兼顧，推動工作
……
縣紀委監(jiān)委機關(guān)“改作風、強本領(lǐng)、提效能”大討論活動工作方案

為貫徹落實中央紀委國家監(jiān)委及省市紀委監(jiān)委建設高素質(zhì)專業(yè)化紀檢監(jiān)察干部隊伍要求，進一步推進全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)干部作風大轉(zhuǎn)變、工作效能大提升、自身建設大跨越，根據(jù)《東至縣“改作風、強本領(lǐng)、提效能”大討論活動實施方案》（東辦發(fā)〔2020〕3號）精神，現(xiàn)就在紀委監(jiān)委機關(guān)開展大討論活動，制定如下工作方案。
一、目標要求
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神及中央、省紀委全會精神，積極主動適應新形勢新任務新要求，鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育和“解放思想、擔當作為”大討論活動成果，著力解決我縣紀檢監(jiān)察干部隊伍中存在的思想觀念、工作理念和履職方式轉(zhuǎn)變不快，準確識變、科
學應變、主動求變能力不強，從政治上看待問題、考量問題、處置問題水平不高等問題，進一步提升全縣紀檢監(jiān)察干部隊伍凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，鍛造一支忠誠干凈擔當?shù)蔫F軍隊伍。
改作風。通過大討論活動，激勵廣大紀檢監(jiān)察干部身體力行做好作風的表率，努力恪守更加嚴格的作風紀律，時刻保持守紀如鐵、守口如
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檢查乏力、執(zhí)紀執(zhí)法無力、追責問責不力的問題。
（二）集中治理懶政，著力解決遇事不夠擔當?shù)膯栴}。重點查找是否存在主動意識不強、敷衍應付，不求有功但求無過的問題。是否存在不敢擔當不愿負責、畏首畏尾，什么都等上面部署，不推不動的問題。是否存在監(jiān)督執(zhí)紀問責簡單粗暴，不夠精準，“一刀切”的問題。是否存在憑經(jīng)驗辦事、憑感覺行事，自身能力、業(yè)務素質(zhì)無法適應工作需求的問題。是否存在面對重大突發(fā)事件、重大疑難案件、重要工作部署手足無措、一籌莫展、無從著手，難以及時應對、有效應對的問題。
（三）集中治理怠政，著力解決履職不夠有力的問題。重點查找是否存在對上級重大決策部署消極對待，執(zhí)行不力，落實打折扣的問題。是否存在畏難情緒，怕吃苦、怕?lián)�，不敢攀高、不敢比強的問題。是否存在“本位主義”“盆地意識”，格局不大、視野不寬、配合不力，固守自己“一畝三分地”利益，只考慮本部室利益，自行其是的問題。是否存在在其位不謀其政，有令不行，有禁不止，監(jiān)管缺位、畏難怕煩、失責失策、推諉扯皮的問題。是否存在作風飄浮，工作抓而不細、抓而不實的問題。是否存在既不掛帥也不出征，攬功諉過的問題。
（四）集中治理慢政，著力解決減負不夠徹底的問題。重點查找是否存在對上級重大決策部署不作為、慢作為，行動遲緩、落實踏空、執(zhí)行走偏的問題。是否存在疲疲沓沓、拖拖拉拉，不能按時按質(zhì)完成的問題。是否存在熱衷于做表面文章的問題，工作只習慣于“安排部署”，缺少跟蹤問效“釘釘子”的問題。是否存在工作習慣層層往下推，一推了之、一發(fā)了之、一轉(zhuǎn)了之，給基層增加負擔的問題。
三、方法步驟
大討論活動從2020年3月開始，學習、反思、整改同步進行，貫穿全年。
（一）在深學篤思中自我凈化。
堅持在“學”中筑牢思想根基，在“思”中增進宗旨信念，把學習融入大討論活動全過程，做到學思踐悟、知行合一。
1.深入學。按照“干什么學什么，缺什么補什么”的原則，進一步深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，系統(tǒng)學習習近平總書記關(guān)于疫情防控、脫貧攻堅重要講話和指示批示及視察安徽重要講話精神，跟進學習貫徹中央紀委及省市紀委各項部署要求，制定學習培訓計劃、編印學習資料，通過領(lǐng)導領(lǐng)學、骨干講學、支部研學、機關(guān)夜學、全員自學、測試評學等方式開展“大學習”，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)和政治內(nèi)涵，提升政治素質(zhì)和本領(lǐng)，增進業(yè)務素養(yǎng)和能力。
2.廣集思。充分運用理論學習中心組學習會、“主題黨日”、“道德講堂”、紀法微課堂、《紀檢監(jiān)察信息》�？绕脚_，常態(tài)化開展思想政治大討論，由委機關(guān)領(lǐng)導帶頭領(lǐng)學并分享政治理論、業(yè)務知識學習心得，定期組織老干部分享紀檢監(jiān)察執(zhí)業(yè)心路歷程和工作經(jīng)驗，專欄刊發(fā)紀檢手記、廉政時評、典型案例剖析等內(nèi)容，集思廣益、引領(lǐng)思想碰撞。
3.大練兵。一是人人講。繼續(xù)開設“業(yè)務大講堂”，全體紀檢監(jiān)察干部緊緊圍繞自身崗位職責、近期工作和學習調(diào)研情況，撰寫調(diào)研文章或?qū)ｎ}課件，做到“人人上講臺、人人講一課”，在交流中不斷總結(jié)經(jīng)驗、汲取養(yǎng)分、提升能力。二是走出去，采取實地考察、電子傳輸、遠程教授等方式，積極探尋借鑒外地先進經(jīng)驗做法，建立同縣內(nèi)司法執(zhí)法機關(guān)的聯(lián)系機制，如定期開展庭審觀摩工作，增進依法辦案理念和能力。三是請進來。充分利用各類資源，以黨的政治理論、紀檢監(jiān)察業(yè)務、法律法規(guī)知識等為主要內(nèi)容，邀請系統(tǒng)內(nèi)外相關(guān)業(yè)務專家、教授來縣現(xiàn)場授課。四是是實戰(zhàn)練。積極選派干部參加縣紀委監(jiān)委機關(guān)和上級部門掛職鍛煉、抽調(diào)辦案和巡視巡察工作。
（二）在反思查擺中自我革新。
堅持問題導向，對集體和個人存在的問題進行深入查擺，建立問題清單、措施清單、責任清單、標準清單，實行對賬銷號。要勇于揭短亮丑，把問題找準、原因查清，做到見人見事見思想。
1.五級干部談心談話。委主要負責同志、分管副書記、主管常委、部室主任、一般干部之間逐級開展談心談話，探索建立領(lǐng)導家訪、家庭助廉機制，做到常態(tài)化、全覆蓋，談話內(nèi)容要全面圍繞干部思想動態(tài)、工作近況、意見建議和困難困惑等展開，堅持問題導向，堅持實事求是，做到言有所指，做好談話記錄，對在談話中提出的問題建議要全部列入自身問題清單 ……（未完，全文共4355字，當前僅顯示2200字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣紀委監(jiān)委機關(guān)“改作風、強本領(lǐng)、提效能”大討論活動工作方案》）