目錄/提綱:……
一、存在的突出問題
(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面的差距
(二)在增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面的差距
(三)在做到“不忘初心、牢記使命”方面的差距
(六)在群眾觀點(diǎn)、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面的差距
(七)在知敬畏、存戒懼、守底線方面的差距
(九)在對照黨章黨規(guī)找差距中查擺出的問題等
二、產(chǎn)生問題的原因分析
(一)思想方面
(二)政治方面
(三)作風(fēng)方面
(四)能力方面
(五)廉政方面
三、下步努力方向和整改措施
(一)強(qiáng)化政治建設(shè),加強(qiáng)黨對政協(xié)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)
(二)強(qiáng)化理論武裝,自覺用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐
(三)強(qiáng)化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),鍛造勤政廉政的干部隊(duì)伍
(四)強(qiáng)化自身建設(shè),打造一流干部隊(duì)伍、建設(shè)一流政協(xié)機(jī)關(guān)
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**縣政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子“不忘初心、牢記使命” 專題民主生活會檢視剖析材料
根據(jù)中央和省州縣黨委關(guān)于開好“不忘初心、牢記使命”專題
民主生活會的有關(guān)要求,縣政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這一主線,以黨的政治建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨、理想信念、宗旨性質(zhì)、擔(dān)當(dāng)作為、政治紀(jì)律和
政治規(guī)矩、黨性修養(yǎng)、廉潔自律等8個內(nèi)容為重點(diǎn),建立縣政協(xié)黨組中心組、機(jī)關(guān)黨支部、全體干部職工分層學(xué)習(xí)制度,通過周一周五全體干部職工集中學(xué)習(xí)、舉辦讀書班、干部講壇,開展黨組中心組學(xué)習(xí)研討,主席會議、常委會議專題學(xué)習(xí)等形式,切實(shí)抓好學(xué)習(xí)。主題教育開展以來,縣政協(xié)處級領(lǐng)導(dǎo)除堅(jiān)持自學(xué),參加縣委組織舉辦的各種學(xué)習(xí)教育活動外,還參加了政協(xié)黨組的4次理論中心組學(xué)習(xí)研討,2次集中學(xué)習(xí)讀書班,參加機(jī)關(guān)的集中學(xué)習(xí)活動20次。運(yùn)用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“云嶺先鋒”“干部在線”等平臺,組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平在全國民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步表彰大會上的
講話、在中央政協(xié)工作會議暨慶祝中華人民共和國成立70周年大會上的講話精神、十九屆四中全會精神等習(xí)近平總書記最新重要講話精神。深入基層廣泛
調(diào)研,發(fā)放征求意見表,召開座談會議,征求相關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部分常委的意見建議,征求到意見建議25條,其中,肯定意見16條,批評意見9條,F(xiàn)代表縣政協(xié)領(lǐng)
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作思考不足,缺乏創(chuàng)新性的理念和方式,黨建與政協(xié)工作兼容性不強(qiáng)、融合度不高。三是在堅(jiān)決貫徹落實(shí)縣委的決策部署方面還不到位。結(jié)合政協(xié)工作的特點(diǎn)和手段,落實(shí)上級決策部署有差距,存在結(jié)合不好,結(jié)合不緊,實(shí)效不好的問題,比如,在落實(shí)街長制工作中,就事論事,只注重抓好本部門負(fù)責(zé)的區(qū)域,沒有發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢對該項(xiàng)工作進(jìn)行深入調(diào)研,推進(jìn)工作的開展;落實(shí)不定期請示
匯報制度方面不夠規(guī)范到位。對一些日常工作或者自認(rèn)為不是重要的工作在不定期以口頭或書面形式向縣委和州政協(xié)匯報請示還不夠,思想和行為中還一定程度存在變通現(xiàn)象,有的領(lǐng)導(dǎo)貫徹請示報告制度不規(guī)范,不及時。
(三)在做到“不忘初心、牢記使命”方面的差距。一是缺乏激情,責(zé)任擔(dān)當(dāng)不足。有的班子成員存在政協(xié)是“二線”的思想,在參政議政、建言獻(xiàn)策和反映社情民意等工作中深入研究不夠,建言質(zhì)量不高,有時有應(yīng)付落實(shí)現(xiàn)象。在推進(jìn)工作中,存在不求無功,但求無過,回避矛盾和推諉扯皮的現(xiàn)象,主動擔(dān)當(dāng)意識不足。二是自我滿足,工作標(biāo)準(zhǔn)不高。有的班子成員認(rèn)為,政協(xié)工作沒有硬性標(biāo)準(zhǔn)和要求,政協(xié)工作好壞無關(guān)全縣工作大局,工作中存在標(biāo)準(zhǔn)不夠、要求不嚴(yán),滿足于不出錯、過得去,產(chǎn)生了安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取,不愿擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)腻e誤思想,積極向上、銳意進(jìn)取的工作激情有所減退。三是畏懼困難,創(chuàng)新進(jìn)取精神減退。有的班子成員工作缺乏主動性和創(chuàng)造性,習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)考慮問題,用老辦法解決新問題,開拓創(chuàng)新的方式方法少,習(xí)慣于等工作安排、等紅頭文件、等領(lǐng)導(dǎo)推動,工作的緊迫感、壓力感和統(tǒng)籌能力不強(qiáng)。
(四)在堅(jiān)持和完善中國特色社會主義制度、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化方面存在的問題。一是對于新發(fā)展理念及它們之間的關(guān)系認(rèn)識不到位。部分班子成員認(rèn)為新發(fā)展理念是大的指導(dǎo)思想,與自己的本職工作聯(lián)系不大,對于如何把新發(fā)展理念貫徹到工作中缺乏思考和行動。二是對中央關(guān)于新時代人民政協(xié)處于國家治理第一線的定位要求把握不夠深刻,工作實(shí)績不突出。部分班子成員有得過且過思想,不求有功,但求無過思想。比如,對如何充分發(fā)揮政協(xié)民主團(tuán)結(jié)的優(yōu)勢研究不夠,工作的積極性主動性不改。
(五)在貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對云南對大理工作及本行業(yè)本領(lǐng)域工作重要指示批示精神,黨中央及省州黨委決策部署、攻堅(jiān)克難方面的差距。一是對脫貧攻堅(jiān)工作有所放松。自**縣退出貧困縣以后,縣政協(xié)對脫貧攻堅(jiān)工作有所弱化,主要表現(xiàn)在經(jīng)常性的入村走訪宣傳上有所減弱,專題研究分析掛鉤的大倉鎮(zhèn)新勝村委會的脫貧攻堅(jiān)工作,聽取駐村工作隊(duì)員工作情況匯報減少。在開展政協(xié)系統(tǒng)脫貧攻堅(jiān)助推行動中對委員的引導(dǎo)減弱,對于典型事例的挖掘不足,宣傳推廣力度弱化。二是對習(xí)近平關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民政協(xié)工作的重要思想、習(xí)近平在中央政協(xié)工作會議暨慶祝中國人民政治協(xié)商會議成立70周年大會上的講話精神貫徹落實(shí)不到位。例如發(fā)揮政協(xié)作為專門協(xié)商機(jī)構(gòu)的作用不到位,在民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范創(chuàng)建、環(huán)境保護(hù)、經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量跨越發(fā)展等問題,落實(shí)協(xié)商于決策前做的不夠。比如,對于一些全縣重大項(xiàng)目、工程更多的是事中協(xié)商,為縣委政府科學(xué)決策提供依據(jù)作用發(fā)揮不明顯。
(六)在群眾觀點(diǎn)、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面的差距。一是宗旨意識不牢。對新形勢下黨的群眾路線認(rèn)識還不夠深,對堅(jiān)持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。部分班子成員,覺得政協(xié)無權(quán)無財(cái)為群眾解決實(shí)際困難和問題,因而反映、協(xié)調(diào)幫助群眾解決實(shí)際困難少。二是與群眾路線減弱。有的調(diào)研視察協(xié)商工作重形式、輕實(shí)效,部分課題僅停留在聽聽情況、到基層或部門選好的點(diǎn)走馬觀花看看情況。抓政協(xié)工作成果轉(zhuǎn)化協(xié)調(diào)、督促不到位。深入基層調(diào)查研究不夠,有時深入基層,與群眾見面,出于工作需要,目的性、針對性強(qiáng),但真正與群眾溝通思想的少,存在聽匯報的多,直接傾聽群眾意見的少;看先進(jìn)典型的多,了解落后情況的少;了解面上情況多,發(fā)現(xiàn)深層次問題少;對重點(diǎn)工作研究多,對群眾身邊的一些小問題關(guān)心少現(xiàn)象。
(七)在知敬畏、存戒懼、守底線方面的差距。一是對“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”認(rèn)識不深刻。對新形勢下變相、隱形“四風(fēng)”問題防微杜漸做得不細(xì)。例如,有時存在會議時,把不屬于范圍的部分人員納入就餐范圍。二是對分管領(lǐng)域日常監(jiān)督管理方面不夠嚴(yán)格,不夠細(xì)致,“一崗雙責(zé)”履行不到位。雖然層層分解了
黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù),簽訂了責(zé)任狀,但有的班子成員不注重日常落實(shí)過問。比如,部分班子成員對少數(shù)干部職工上下班遲到早退現(xiàn)象,批評教育不及時,懲治措施不力;部分黨員班子成員忙于其他工作,參加支部 ……(未完,全文共6916字,當(dāng)前僅顯示2428字,請閱讀下面提示信息。
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