目錄/提綱:……
一、查擺的主要問題
三是思想建設(shè)、組織建設(shè)有待加強,存在著“散”的問題
四是抓制度建設(shè)不夠,責(zé)任追究不嚴(yán),存在著“軟”的問題
二、存在問題的主要原因
四是理論功底不深,能力不足
三、制定的整改措施
(一)強化理論武裝,建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子
(二)認(rèn)真抓好基層黨組織建設(shè)
(三)進一步加強干部隊伍建設(shè)
(四)強化制度建設(shè),嚴(yán)格實行問責(zé)
(五)著力抓好公開承諾的落實
(六)積極開展機關(guān)文化建設(shè)
(七)把黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作落到實處
(八)切實加強對先進典型的選樹和培養(yǎng)
四、整改取得的實效
1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識
2、認(rèn)真查擺,積極整改
3、推動工作,取得實效
一是著力破解房屋征收瓶頸
二是強力推進保障性安居工程建設(shè)
三是切實加快文化產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)建設(shè)
四是扎實推進新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)
……
住房和城建設(shè)局黨委查擺問題整改
**市住房和城建設(shè)局黨委
在“學(xué)整樹”活動中查擺問題整改情況報告
市“學(xué)整樹”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:
按照全市學(xué)習(xí)焦裕祿精神、整頓干部作風(fēng)、樹正氣樹典型活動
動員大會安排部署,市住建局黨委結(jié)合住房和城建設(shè)部門實際和工作職責(zé),認(rèn)真剖析查擺了領(lǐng)導(dǎo)班子自身、局屬單位和工作人員身上存在的“庸、懶、散、軟”等作風(fēng)問題。經(jīng)過認(rèn)真梳理歸納,分析了存在問題的原因,制定了
整改措施,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:
一、查擺的主要問題
從總體上看,市住建局領(lǐng)導(dǎo)班子是一個團結(jié)務(wù)實、充滿凝聚力和戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體, 是一個堅持立黨為公,執(zhí)政為民,團結(jié)帶領(lǐng)局系統(tǒng)干部職工開拓進取,不斷創(chuàng)新的團隊。但按照高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求認(rèn)真剖析查擺,局黨委也清醒地認(rèn)識到:盡管近年來多次開展了以整頓干部作風(fēng)為主要內(nèi)容的活動,但在我局一些單位、一些干部中存在的“庸、懶、散、軟”問題仍沒有得到根本解決。主要表現(xiàn)在四個方面:一
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實,將述學(xué)納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年終目標(biāo)考核內(nèi)容,與述職、述廉工作一同部署、一同檢查,把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。
由黨委書記牽頭,黨委副書記,紀(jì)委書記主抓,黨辦具體負(fù)責(zé),局屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子共同參與立即進行落實。
(二)認(rèn)真抓好基層黨組織建設(shè)。在切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)上,切實增強貫徹民主集中制的自覺性。認(rèn)真落實中組部關(guān)于“基層組織建設(shè)年”的要求,健全基層黨建工作體系,扎實做好抓基層、打基礎(chǔ)各項工作;選好、配強局屬二級機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子,不斷增強整體功能;加強對局屬二級機構(gòu)黨政正職等關(guān)鍵崗位的重點管理,定期對基層單位黨政一把手進行考核,嚴(yán)格落實問責(zé)制度,及時對需要調(diào)整的領(lǐng)導(dǎo)班子進行調(diào)整補充。
由黨委書記牽頭,黨委副書記,紀(jì)委書記主抓,局黨辦、機關(guān)黨委具體負(fù)責(zé),立即進行落實。
(三)進一步加強干部隊伍建設(shè)。加強對年輕干部的培養(yǎng),強化后備干部隊伍動態(tài)管理;堅持“五重五不簡單”,提高干部選拔任用工作質(zhì)量;繼續(xù)推進中層干部競爭上崗,加大公開選拔各類人才的力度;認(rèn)真貫徹《干部任用條例》,落實“四項監(jiān)督”制度,建立健全選人用人失察失誤責(zé)任追究制;積極實施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,進一步完善黨管人才工作領(lǐng)導(dǎo)_和運行機制,穩(wěn)步推進人才規(guī)劃的實施,積極探索為全市新型城鎮(zhèn)化建設(shè)提供人才保證和智力支持的有效方法,特別是要加強對如何能夠吸引、留住住房和城建設(shè)急需專業(yè)技術(shù)人才方面的研究;注重對干部的日常管理和培訓(xùn),教育黨員干部進一步提高黨性觀念、宗旨意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識,充分發(fā)揮黨員干部在服務(wù)企業(yè)、服務(wù)大局、服務(wù)群眾等工作中的積極作用。
由黨委書記牽頭,黨委副書記,紀(jì)委書記主抓,黨辦具體負(fù)責(zé),局屬各單位基層黨組織共同參與,立即進行落實。
(四)強化制度建設(shè),嚴(yán)格實行問責(zé)。通過加強制度建設(shè)、完善
規(guī)章制度,確保每項工作有章可循、有規(guī)可依,構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)的長效機制;積極穩(wěn)妥推進黨務(wù)政務(wù)公開,健全黨內(nèi)情況通報制度,完善黨內(nèi)事務(wù)聽證質(zhì)詢、黨員定期評議基層黨組織、領(lǐng)導(dǎo)班子成員等制度。嚴(yán)格執(zhí)行問責(zé)制,進一步提高執(zhí)行市委、市政府“六條規(guī)定”的自覺性,嚴(yán)肅處理不作為、亂作為和不遵守工
作紀(jì)律等問題。
由黨委書記牽頭,黨委副書記,紀(jì)委書記主抓,黨辦、紀(jì)委、監(jiān)察室、辦公室具體負(fù)責(zé),機關(guān)各科室,局屬二級機構(gòu)共同參與,立即進行落實。
(五)著力抓好公開承諾的落實。把各項承諾事項落到實處,做到一諾千金,取信于民;切實改進
工作作風(fēng),努力提高服務(wù)質(zhì)量,積極接受社會和群眾監(jiān)督;嚴(yán)格落實群眾來信來訪工作責(zé)任追究制,對廣大群眾反映的熱點難點問題,做到及時處理,妥善解決,使接待群眾來訪的過程,成為疏導(dǎo)群眾情緒的過程,為群眾排憂解難的過程,密切聯(lián)系群眾的過程,維護黨和政府形象的過程。
由黨委書記牽頭,黨委副書記,紀(jì)委書記主抓,局機關(guān)各科室、局屬二級機構(gòu)具體負(fù)責(zé),立即進行落實。
(六)積極開展機關(guān)文化建設(shè)。以高品位的機關(guān)精神文化、管理文化、廉政文化、法制文化、團隊文化、環(huán)境文化建設(shè)為抓手,按照以人為本、突出特色、內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象的方針,進一步加強對干部職工的文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和
職業(yè)道德教育,努力培養(yǎng)干部職工互助協(xié)作的團隊精神,愛崗敬業(yè)、以民為本、為民服務(wù)的工作精神,追求卓越的進取精神,全面提高局機關(guān)整體素質(zhì),在全市樹立良好的服務(wù)形象。
由黨委書記牽頭,黨委副書記,紀(jì) ……(未完,全文共5130字,當(dāng)前僅顯示1802字,請閱讀下面提示信息。
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