強化責任擔當,盡最大努力完成部門年度目標任務 ——圍繞牢固樹立宗旨意識,結(jié)合推動餐飲服務工作作中心發(fā)言
通過幾次集中學習,深知讀原著、學原文、悟原理對深刻領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義、精神實質(zhì)、豐富內(nèi)涵、實踐要求有很大的幫助,并在多思多想、學深悟透學以致用上下功夫,提高運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐、推動工作的能力。現(xiàn)就圍繞牢固樹立宗旨意識,結(jié)合推動餐飲服務工作作中心
發(fā)言,題目是:強化責任擔當,
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上做一些有益的探索。
一是積極探索向外開拓路徑,努力跟進宿舍區(qū)設(shè)點、餐飲服務取證事項,力爭下半年對外開拓取得突破,取得經(jīng)營增量。
二是依法經(jīng)營,嚴格執(zhí)行物資集中遴選采購,嚴格把控物資出入庫管理,從源頭上防控風險,提高毛利管理意識,有效降低經(jīng)營成本。
三是采取激勵措施,加強各供應點的考核力度,對部門《勞動競賽評比及員工考核辦法》《物資采購管理規(guī)定》等制度進行有效修訂,關(guān)心員工生活和工作,傾聽員工心聲,為員工辦實事,增強部門凝聚力,激發(fā)員工工作積極性,以促進業(yè)務發(fā)展。
四是根據(jù)現(xiàn)有餐飲行業(yè)要求,積極配合廣船國際對食加中心的升級改造;關(guān)注競爭對手出品情況,適時調(diào)整或變換出品,緊抓食品出品質(zhì)量,提升員工就餐滿意度。
五是加強業(yè)務傳幫帶機制,鼓勵內(nèi)部培訓,挖掘用工潛力,減少用工成本壓力;提高創(chuàng)新意識,完善內(nèi)部硬件設(shè)施,改善餐廳環(huán)境,提升出品能力,促進營業(yè)增長。
六是加強黨建帶團建帶工建工作。盡可能招聘更多的青年,注入工作新活力;定期召開青年員工座談會,傾聽一線青年員工的心聲,發(fā)揮分工會職能。加強團隊能力建設(shè),在工作中培養(yǎng)鍛煉青年員工,激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)的潛能。
七是推行精細化管理,推進管理效率提升。通過員工微信、釘釘群的管理,暢通員工訴求,解決好員工所關(guān)心的熱點難點問題,讓員工安居樂業(yè),凝聚起干事創(chuàng)業(yè)的源動力。
由此,我們班子要帶動全體黨員干部把主題教育成效體現(xiàn)在經(jīng)營環(huán)境改善、持續(xù)轉(zhuǎn)變作風上,以更加嚴謹細致的作風,更加務實有力的措施,扎實改進部門存在的問題,著力解決不擔當不作為、不落實落不實等形式主義、官僚主義突出問題,確保主題教育取得實效。更是要把主題教育與重點工作落實結(jié)合起來,用主題教育煥發(fā)出來的干勁 ……(未完,全文共1455字,當前僅顯示925字,請閱讀下面提示信息。
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