平安建設(shè)工作自查報告

目錄/提綱：……
一、平安建設(shè)工作開展情況
（一）有效落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制
（二）有效維護(hù)國家安全
（三）不斷加大防邪反恐工作力度
（四）靠實全國“兩會”和新中國成立70周年維穩(wěn)安保責(zé)任
（五）有力推動信訪事項攻堅化解
（六）注重矛盾糾紛排查化解
（七）加強(qiáng)特勤輿情信息管理
（八）強(qiáng)化法治宣傳教育
（九）強(qiáng)化干部值班帶班制度
（十）注重督導(dǎo)檢查問效
二、掃黑除惡專項斗爭持續(xù)推進(jìn)
三、工作中的薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題
四、下一步工作措施
一要進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
二是進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)
三是進(jìn)一步加強(qiáng)治安防控工作
四是進(jìn)一步加強(qiáng)矛盾糾紛排查化解
五是進(jìn)一步深化掃黑除惡專項斗爭
六是深入開展“平安企業(yè)”創(chuàng)建活動
七是進(jìn)一步靠實新中國成立70周年維穩(wěn)安保責(zé)任
……
平安建設(shè)工作自查報告

按照《關(guān)于開展平安**建設(shè)情況調(diào)研的通知》（白政法明電〔2019〕39號）要求，我公司對平安靖煤建設(shè)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致全面的自查，現(xiàn)將自查情況報告如下。
一、平安建設(shè)工作開展情況
靖煤集團(tuán)公司平安建設(shè)工作堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以黨的十九大精神統(tǒng)領(lǐng)全局，對照《2019年平安**建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》重點(diǎn)任務(wù)，堅持一手抓保安全、護(hù)穩(wěn)定，一手抓打基礎(chǔ)、謀長遠(yuǎn)的工作思路，緊盯國j-a全、掃黑除惡、防邪反恐、禁毒幫教、矛盾糾紛排查化解、yq信息研判、重點(diǎn)__等重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)，堅持問題導(dǎo)向，狠抓責(zé)任落實，深入推進(jìn)平安、法治、和諧、美麗靖煤建設(shè)，有效維護(hù)了企業(yè)改革發(fā)展大局穩(wěn)定，職工群眾的幸福感、安全感、獲得感和滿意度得到進(jìn)一步提升。主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
（一）有效落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。集團(tuán)公司印發(fā)了《靖煤集團(tuán)公司健全落實社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制實施辦
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略635字，正式會員可完整閱讀）……　
活動和書寫、噴涂、張貼反宣品非法活動，有效凈化了社會面。
（四）靠實全國“兩會”和新中國成立70周年維穩(wěn)安保責(zé)任。全國“兩會”期間集團(tuán)公司與16個維穩(wěn)重點(diǎn)單位簽訂了《維穩(wěn)安保工作責(zé)任書》，制定了《維穩(wěn)安保工作方案》，逐級分解目標(biāo)任務(wù)，層層落實工作責(zé)任，集團(tuán)公司主要領(lǐng)導(dǎo)高位推動各項工作措施全面落實落地，“兩會”期間未發(fā)生赴省_上訪問題和_性事件，受到了省國資委的書面表揚(yáng)。7月16日，集團(tuán)公司召開了迎接新中國成立70周年信訪維穩(wěn)安保工作會，會上與13個重點(diǎn)單位簽訂了《信訪維穩(wěn)安保責(zé)任書》，層層靠實了工作責(zé)任，會后制定印發(fā)了《迎接新中國成立70周年信訪維穩(wěn)安保工作方案》（靖煤綜治委〔2019〕3號），明確了目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化了工作措施。
（五）有力推動信訪事項攻堅化解。集團(tuán)公司認(rèn)真貫徹落實中央和省委省政府關(guān)于信訪制度改革的重要策部署，深入推進(jìn)陽光信訪、責(zé)任信訪、法制信訪，進(jìn)一步規(guī)范基礎(chǔ)業(yè)務(wù)、積案化解、包案接訪、網(wǎng)上信訪辦理等重點(diǎn)工作，確保了礦區(qū)信訪維穩(wěn)形勢總體平穩(wěn)的良好態(tài)勢。截至目前，共辦理信訪事項54件。與上年同期（90件）相比下降40%（主要原因是個體上訪人員減少較多、沒有發(fā)生_上訪人員），其中：辦理批轉(zhuǎn)信件（熱線） 15件；網(wǎng)上信訪信息系統(tǒng)信件3件、錄入1件；赴省上訪2起2人次；接待上訪職工群眾33批177人次，與上年同期（51批123人次）相比批數(shù)下降35.29%，人數(shù)上升43.90%，其中：集體上訪11起153人次（重復(fù)訪3批36人次，分別占27.27%、23.53%）。個體上訪22起24人次（重復(fù)訪7批7人次，分別占31.81%、29.17%）。
（六）注重矛盾糾紛排查化解。不斷完善矛盾糾紛多元化解機(jī)制，積極學(xué)習(xí)和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，印發(fā)了《關(guān)于開展治安突出問題集中整治及矛盾糾紛排查化解活動的通知》（靖煤綜治委〔2019〕2號），全面梳理排查涉穩(wěn)隱患問題,對重點(diǎn)矛盾實行黨委班子成員包案,明確具體責(zé)任單位和責(zé)任人，并由信訪部門協(xié)調(diào)組織人事、政策法規(guī)、黨群等部門，多措并舉、綜合施策、同向發(fā)力，積極疏導(dǎo)化解，依法依規(guī)妥善處理。今年以來，共處置各類矛盾糾紛43起，工作糾紛24起，家庭矛盾12起，其他矛盾7 起，實現(xiàn)了把矛盾化解在基層，問題消除在萌芽狀態(tài)的工作目標(biāo)。
（七）加強(qiáng)特勤yq信息管理。特勤yq信息工作在“兩層三級”管理基礎(chǔ)上，不斷完善網(wǎng)格化管理機(jī)制，強(qiáng)化信息動態(tài)快速反應(yīng)格局，聚焦難點(diǎn)、熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，緊盯苗頭性、隱患性問題線索全方位、多渠道搜集yq信息。今年以來,共收集上報yq信息76條, 編印《特勤yq報告》2期。對涉及的問題以督查督辦通知的形式，分類逐條移交相關(guān)單位部門妥善處理。同時，嚴(yán)格落實重點(diǎn)時段、節(jié)點(diǎn)“零報告”制度，堅持特事特報，有事報事，無事報平安，做到了苗頭性、隱患性問題得到提前應(yīng)對、有效處置，為防范化解各類矛盾糾紛和處置突發(fā)_性事件提供了信息保障。
（八）強(qiáng)化法治宣傳教育。集團(tuán)公司綜治委統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調(diào)推動、督導(dǎo)檢查，各基層單位精心組織、周密籌劃、創(chuàng)新方式，以綜治宣傳月為契機(jī)，大力開展形勢教育、法治宣傳，努力推動形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好環(huán)境。積極引導(dǎo)廣大職工群眾參與禁毒斗爭，不斷增強(qiáng)識毒、防毒、拒毒意識，形成了全員“抵制毒品、參與禁毒”的良好 ……（未完，全文共5078字，當(dāng)前僅顯示1783字，請閱讀下面提示信息。收藏《平安建設(shè)工作自查報告》）