2018年黨建工作述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、主要做法和成效
（一）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)
（二）強(qiáng)化理論武裝
（三）強(qiáng)化班子建設(shè)
一是堅(jiān)持民主集中制
二是全力維護(hù)班子團(tuán)結(jié)
（四）強(qiáng)化教育管理
一是嚴(yán)格黨員教育管理
二是抓好黨員發(fā)展工作
三是認(rèn)真開展黨費(fèi)收繳，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員的黨章意識、黨性觀念
四是加強(qiáng)困難黨員幫扶
（五）強(qiáng)化廉政建設(shè)
（六）強(qiáng)化黨建引領(lǐng)
二、主要問題及原因
一是支部黨員老齡化嚴(yán)重，年輕黨員外出務(wù)工多，扎根基層、為民服務(wù)意識不強(qiáng)
二是黨內(nèi)政治生活不經(jīng)常
三是創(chuàng)新意識不強(qiáng)
四是開展黨建工作經(jīng)費(fèi)不足
五是場地建設(shè)不規(guī)范、不標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)施設(shè)備簡陋，影響了支部活動(dòng)的正常開展
一是落實(shí)主體責(zé)任不夠
一要?jiǎng)?wù)”的責(zé)任感和緊迫感還不夠強(qiáng)
二是推進(jìn)黨建工作機(jī)制落實(shí)不夠
三是部分黨員宗旨觀念淡化
三、下一步工作思路及主要措施
一是提高政治站位，強(qiáng)化主責(zé)主業(yè)意識
二是夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，強(qiáng)化黨員教育管理
三是嚴(yán)格正風(fēng)肅紀(jì)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)
……
黨建工作第一責(zé)任人黨建工作述職報(bào)告

按照會議安排，現(xiàn)就本人2018年履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)情況報(bào)告如下，不妥之處，請批評指正。
一、主要做法和成效
2018年，在市委和鎮(zhèn)黨委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，本人堅(jiān)持以黨的十九大大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央、省市和鎮(zhèn)黨委對黨建工作的部署和要求，認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，按照“抓黨建、聚合力、謀發(fā)展、夯基礎(chǔ)、促攻堅(jiān)”的工作思路，堅(jiān)持主動(dòng)抓黨建、帶頭抓黨建、自覺抓黨建，具體做到了“六個(gè)強(qiáng)化”：
（一）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。作為黨建工作第一責(zé)任人，牢固樹立責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識，堅(jiān)持把黨建工作擺在突出位置，從思想上高度重視，在實(shí)踐中身體力行，與業(yè)務(wù)工作同等看待，做到了“三同”：在思想認(rèn)識上“同位”，在工作安排上“同步”，在組織建設(shè)上“同重”，切實(shí)把黨建工作放在心上、扛在肩上、抓在手上。全年主持召開黨建工作會議12次，會同第一書記開展黨建工作調(diào)研4次，研究解決基層組織建設(shè)、脫貧攻堅(jiān)、集體經(jīng)
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黨員在線學(xué)習(xí)，引導(dǎo)廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)，帶頭致富。科學(xué)設(shè)置“固定黨日”活動(dòng)內(nèi)容和形式，引導(dǎo)黨員干部自覺參與環(huán)保攻堅(jiān)、秸稈禁燒、潔美家園等志愿服務(wù)活動(dòng)。二是抓好黨員發(fā)展工作。按照“十六字”方針要求，堅(jiān)持“成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)”的原則，把政治素質(zhì)高、群眾認(rèn)可、工作能力強(qiáng)的優(yōu)秀青年吸收到黨組織中來，今年共培養(yǎng)積極分子4名、通過按期轉(zhuǎn)正黨員3名。三是認(rèn)真開展黨費(fèi)收繳，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員的黨章意識、黨性觀念。四是加強(qiáng)困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員，建立困難黨員幫扶關(guān)愛機(jī)制，通過黨員、成功人士、愛心人士、企業(yè)等捐贈捐助方式籌集黨內(nèi)互助金，對貧困黨員實(shí)施常態(tài)化幫扶和臨時(shí)救助，讓他們感受到組織的關(guān)懷與溫暖。截止目前，共籌集黨內(nèi)互助金8790元，看望慰問因病因禍導(dǎo)致家庭困難黨員1人，發(fā)放黨內(nèi)互助金400元。
（五）強(qiáng)化廉政建設(shè)。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行廉政準(zhǔn)則、黨內(nèi)監(jiān)督條例和作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)“四議兩公開”制度、村干部廉政承諾制度，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督。定期分析黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢、研究新情況新問題，加強(qiáng)黨員廉政教育，以_、蒲波等嚴(yán)重違紀(jì)違法案件為反面教材，聚焦嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，組織黨員干部深刻總結(jié)反思，汲取教訓(xùn)、引以為戒，引導(dǎo)黨員干部忠于職守、愛崗敬業(yè)、廉潔自律、堅(jiān)守“底線”，繃緊“紅線”，筑牢“防線”，真正在思想上、工作上、作風(fēng)上嚴(yán)起來、實(shí)起來。
（六）強(qiáng)化黨建引領(lǐng)。認(rèn)真履行村兩委脫貧攻堅(jiān)主體責(zé)任，從講政治的高度把脫貧攻堅(jiān)作為最大的政治責(zé)任、最大的民生工程、最大的發(fā)展機(jī)遇，牢固樹立“抓好扶貧是本職、不抓扶貧是失職”責(zé)任意識，切實(shí)把貧困群眾放在心上，把工作職責(zé)扛在肩上，把脫貧任務(wù)抓在手上。牢牢把握“精準(zhǔn)”要義謀思路，緊緊圍繞“精準(zhǔn)”要求抓落實(shí)，不畏難、不厭戰(zhàn)，把“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”要求貫穿脫貧攻堅(jiān)全過程。主動(dòng)對接協(xié)調(diào)幫扶單位，積極配合第一書記工作，堅(jiān)持周例會制度，先后13次召開脫貧攻堅(jiān)專題會，研究部署脫貧攻堅(jiān)工作，分析研判攻堅(jiān)任務(wù)推進(jìn)情況，解決具體困難和問題，凝聚攻堅(jiān)合力，形成了大家“想辦法”、多方“出點(diǎn)子”、“齊抓共管”的工作格局。緊緊圍繞“一超六有、兩不愁、三保障”和“四個(gè)好”目標(biāo)要求，聚焦問題短板，緊盯作戰(zhàn)目標(biāo)，開展“回頭看、回頭幫”，打好“四季戰(zhàn)役”，以“繡花功夫”，全力攻堅(jiān)，扶貧工作取得了階段性勝利。2018年，通過精準(zhǔn)識別實(shí)施貧困人口動(dòng)態(tài)調(diào)整人口減少12人；通過對上協(xié)調(diào)，爭取基礎(chǔ)設(shè)施等項(xiàng)目資金150余萬元；全村21人次享受了醫(yī)療救助扶持政策，報(bào)銷金額33981元，個(gè)人自付比例均在10%以內(nèi)；發(fā)放教育救助扶貧資金0.7萬元，4人次得到了教育救助扶持，申報(bào)雨露計(jì)劃2人；實(shí)施“五改三建”到戶項(xiàng)目32戶，投入資金12萬余元；爭取愛心扶貧崗位7個(gè)、公益性崗位3個(gè)，吸納貧困戶家庭人口就業(yè)9人；落實(shí)贍養(yǎng)獎(jiǎng)補(bǔ)14戶；通過幫扶干部推薦介紹貧困家庭人口就業(yè)8人；協(xié)調(diào)落實(shí)小額信貸扶持4戶，戶均實(shí)現(xiàn)年帶資入社分紅2400余元；引進(jìn)農(nóng)業(yè)種植企業(yè)1家，種植大戶3家，流轉(zhuǎn)土地500余畝，發(fā)展無公害蔬菜種植500畝，預(yù)計(jì)2019年實(shí)現(xiàn)年戶均增收500-1000元。
二、主要問題及原因
在抓黨建的過程中，盡管做了一些實(shí)際工作，也取得了一定成效，但與從嚴(yán)治黨的新要求相比，還有差距和不足，表現(xiàn)在“五個(gè)方面”：一是支部黨員老齡化嚴(yán)重，年輕黨員外出務(wù)工多，扎根基層、為民服務(wù)意識不強(qiáng)。二是黨內(nèi)政治生活不經(jīng)常。 ……（未完，全文共3662字，當(dāng)前僅顯示1850字，請閱讀下面提示信息。收藏《2018年黨建工作述職報(bào)告》）