縣委書記2018年黨建工作述職報(bào)告（西藏）

目錄/提綱：……
一、履職情況及成效
（一）堅(jiān)持鮮明旗幟講政治抓教育
（二）堅(jiān)持圍繞中心求實(shí)效促提升
（三）堅(jiān)持固本強(qiáng)基打基礎(chǔ)謀長遠(yuǎn)
（四）堅(jiān)持選賢任能強(qiáng)隊(duì)伍聚人才
二、存在問題及主要原因
（一）黨建工作抓常抓細(xì)不夠
（二）黨建工作思路創(chuàng)新不夠
（三）干部人才培養(yǎng)儲(chǔ)備不夠
三、下步工作打算
（一）堅(jiān)持將思想政治建設(shè)放在首位
（二）突出壓緊壓實(shí)黨建工作責(zé)任
（三）持續(xù)強(qiáng)化干部人才隊(duì)伍建設(shè)
（四）不斷提升基層黨組織組織力
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縣委書記2018年黨建工作述職報(bào)告（西藏）

根據(jù)安排，現(xiàn)將2018年抓黨建工作述職如下。
一、履職情況及成效
（一）堅(jiān)持鮮明旗幟講政治抓教育。始終把政治建設(shè)擺在首位，不斷擰緊思想“總開關(guān)”。組織召開縣委常委會(huì)、縣委中心組學(xué)習(xí)會(huì)、專題讀書班34次，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神、省委十一屆四次全會(huì)精神和州委十一屆五次全會(huì)精神。大力開展揭批十四世達(dá)賴、十一世格爾底活動(dòng)，揭露其政治上的反動(dòng)性和z-教上的虛偽性。深入開展“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動(dòng)，全縣各級(jí)黨組織開展宣講討論活動(dòng)700余次，取得9個(gè)調(diào)研成果。研究部署“兩聯(lián)一進(jìn)”群眾工作，形成“1+5”工作方案，目前全縣各級(jí)黨員干部
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1場(chǎng)次、民主生活會(huì)38場(chǎng)次，群眾大會(huì)45場(chǎng)次，對(duì)出境參加法會(huì)和在非法組織中承擔(dān)核心作用的13名村組干部予以免職，6名黨員予以開除黨籍，引導(dǎo)廣大群眾將“三反一防”“兩個(gè)嚴(yán)禁”等內(nèi)容納入“村規(guī)民約”。嚴(yán)格落實(shí)“五個(gè)基本”，規(guī)范發(fā)展黨員245名，組建15支黨員突擊隊(duì)、共約600余名黨員參與7•10特大洪澇災(zāi)害抗洪搶險(xiǎn)，健全黨員干部護(hù)照管理制度、固定黨日等基本制度9項(xiàng)，堅(jiān)持“線上+線下”多形式開展黨員群眾思想教育，整合資金50余萬元打造21村級(jí)活動(dòng)陣地建設(shè)示范點(diǎn)。持續(xù)壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，創(chuàng)新“家庭牧場(chǎng)”“支部+公司（協(xié)會(huì)）+農(nóng)戶”發(fā)展模式，2018年全縣集體經(jīng)濟(jì)總額達(dá)2916萬余元。
（四）堅(jiān)持選賢任能強(qiáng)隊(duì)伍聚人才。堅(jiān)持一線選拔干部，嚴(yán)格落實(shí)干部抽借調(diào)“五項(xiàng)嚴(yán)規(guī)”，2018年提拔重用一線干部16人。深化人才培育服務(wù)機(jī)制，安排50萬元專項(xiàng)資金，支持全縣人才培育和服務(wù)工作。選派18名干部到對(duì)口幫扶地和單位掛職鍛煉，落實(shí)39名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)直接聯(lián)系63名優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才。以提升干部執(zhí)政能力為重點(diǎn)，研究制定《新時(shí)代治蜀興川執(zhí)政骨干遞進(jìn)培養(yǎng)若爾蓋縣計(jì)劃》，選派32期，199人參加省州舉辦的培訓(xùn)班，舉辦縣級(jí)培訓(xùn)班9期，培訓(xùn)干部391人，其中科級(jí)干部144人，一般干部247人。
二、存在問題及主要原因
（一）黨建工作抓常抓細(xì)不夠。對(duì)黨建工作深入研究還不夠，精力投入不足，導(dǎo)致有些工作沒有抓實(shí)抓細(xì)。比如，2015年我縣依法取締了“家鄉(xiāng)合諧發(fā)展”非法組織，卻忽視了__份子打著“民間調(diào)解”“環(huán)境保護(hù)”幌子，強(qiáng)行拉攏我基層村組干部，侵蝕我基層黨組織的情況，造成我縣基層黨建工作被動(dòng)。
（二）黨建工作思路創(chuàng)新不夠。對(duì)做好新形勢(shì)下基層黨建工作，理念不夠新，路子不夠?qū)挕Ｈ琰h員教育管理機(jī)制創(chuàng)新有欠缺，黨建引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，特別是助推貧困鄉(xiāng)村發(fā)展的方法不多。
（三）干部人才培養(yǎng)儲(chǔ)備不夠。受限于自然條件惡劣、福利待遇保障偏低等客觀實(shí)際，高素質(zhì)專業(yè)化干部人才引進(jìn)不足，并且流失現(xiàn)象嚴(yán)重，嚴(yán)重制約了若爾蓋經(jīng)濟(jì)社會(huì)的進(jìn)一步發(fā)展。如2018年調(diào)入僅17人，調(diào)出高達(dá)70人。
三、下步工作打算
（一）堅(jiān)持將思想政治建設(shè)放在首位。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，常態(tài)化開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，做好“不忘初心，牢記使命”主題教育準(zhǔn)備工作，用好用活縣域內(nèi)紅色教育基地，分層分類開展十四世達(dá)賴、十一世格爾底揭批活動(dòng)，不斷強(qiáng)化黨員干部思想政治武裝。
（二）突出壓緊壓實(shí)黨建工作責(zé)任。牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，堅(jiān)持定期研究黨建工作，明確縣委常委會(huì) ……（未完，全文共2210字，當(dāng)前僅顯示1405字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣委書記2018年黨建工作述職報(bào)告（西藏）》）