關(guān)于精準(zhǔn)扶貧工作的幾點建議

關(guān)于精準(zhǔn)扶貧工作的幾點建議

我市的精準(zhǔn)扶貧工作取得了顯著的成效，但是還面臨著不少困難，存在一些問題。主要有以下幾點：
　　　1、扶貧主體不是很明確。從各級各單位調(diào)派骨干干部到村里開展扶貧的政策非常好，但是也同時造成了村支兩委的依賴性，有些村支兩委干部沒有扶貧主體的意識，具體工作都要依靠扶貧工作隊來完成，扶貧工作存在上熱下冷的現(xiàn)象。
　　　2、脫貧內(nèi)生動力不足。有些貧困戶存在等靠要思想，沒有將自己當(dāng)做脫貧的主體，扶貧攻堅政府主導(dǎo)多，
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級黨政部門的政策要求的變化，做好的扶貧資料常常要重做，大量資料需要重新打印、復(fù)印。脫貧攻堅務(wù)虛的工作多，務(wù)實的工作少。
　　　5、扶貧干部缺乏正面激勵。對扶貧干部問責(zé)的多，表彰獎勵得少。由于現(xiàn)行的考核檢查制度，扶貧干部大量的時間和精力都用于做資料，應(yīng)付檢查，主動為貧困戶服務(wù)，真正干實事的比較少。結(jié)對幫扶辦法太少，有的干部下去不知道從哪里入手。
　　　6、產(chǎn)業(yè)扶貧存在兩難。一是選擇項目難。貧困戶大都是一些老弱病殘，缺乏勞動能力。很多貧困戶受教育程度低，沒有文化，缺乏專業(yè)技能和市場經(jīng)驗。二是缺乏能人。大多數(shù)村里沒有大老板支持，有的村有能人在外面當(dāng)老板的也不愿意回來投資。
　　　　因此，建議
　　　1、明確脫貧攻堅的主體。應(yīng)以文件的形式明確脫貧攻堅的各項主體，并加大政策的宣傳力度。貧困戶是脫貧的主體，村支兩委是扶貧的主體，駐村工作隊是幫扶的主體。駐村干部應(yīng)做好村干部和貧困戶的思想工作，要充分發(fā)揮群眾和村干部的積極性和主動性，增強(qiáng)內(nèi)生動力，駐村干部不能大包大攬，包辦代替。
　　　2、增強(qiáng)內(nèi)生動力，培養(yǎng)一技之長。通過宣傳一些勵志典型的事跡，增強(qiáng)貧困戶自立自強(qiáng)的意識和脫貧致富的信心。擴(kuò)大群眾參與程度，加大實用生產(chǎn)技能的培訓(xùn)力度，組織相關(guān)企業(yè)幫助貧困戶學(xué)習(xí)實用技能，并實現(xiàn)從培訓(xùn)到就業(yè)的無縫銜接，保證學(xué)以致用。
　　　3、加強(qiáng)交流互動，匯聚工作合力。上級部門的扶貧政策和資料表格的要求應(yīng)保持一定的穩(wěn)定性和延續(xù)性，不能朝令夕改。將各縣市各單位的扶貧政策措施進(jìn)行匯總，由扶貧辦進(jìn)行統(tǒng)一解釋。并定期召開駐村工作隊座談交流會，促進(jìn)相互學(xué)習(xí)資源共享，匯聚脫貧攻堅的強(qiáng)大合力。
　　　4、改進(jìn)考核方式，加大培訓(xùn)力度。對于扶貧的考核應(yīng)更加精準(zhǔn)，要輕資料，重實效。對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，不僅要加強(qiáng)扶貧的問責(zé)，也要加大獎勵的力度。對于加班加點 ……（未完，全文共1557字，當(dāng)前僅顯示989字，請閱讀下面提示信息。收藏《關(guān)于精準(zhǔn)扶貧工作的幾點建議》）