區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2018年第一次會(huì)議主持詞

目錄/提綱：……
一是組織更加完備
二是政策更加優(yōu)化
三是成果更加豐碩
一是組織部門要發(fā)揮好牽頭抓總職能
二是人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要履行好具體責(zé)任
三是各引才用才平臺(tái)要落實(shí)好主體責(zé)任
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區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2018年第一次會(huì)議主持詞

同志們：
今天我們召開區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2018年第一次會(huì)議，主要任務(wù)是貫徹落實(shí)區(qū)委關(guān)于人才工作的總體部署，夯實(shí)全區(qū)科技創(chuàng)新暨人才大會(huì)的前期基礎(chǔ)性工作，進(jìn)一步明確責(zé)任，凝聚力量，動(dòng)員全區(qū)上下充分認(rèn)識(shí)人才工作的極端重要性，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)人才工作。今天會(huì)議主要有3項(xiàng)議程。下面逐項(xiàng)進(jìn)行。
下面進(jìn)行第一項(xiàng)議程，請(qǐng)==同志宣讀《關(guān)于調(diào)整==區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員的通知》（赤紅人組發(fā)〔2018〕1號(hào)）。
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下面進(jìn)行第二項(xiàng)議程，討論《中共赤峰市==區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于表彰人才工作先進(jìn)單位的決定（草案）
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略455字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
于深化人才發(fā)展_機(jī)制改革實(shí)施方案》，凝聚了工作合力。二是政策更加優(yōu)化。2017年確立“65496”人才工程總體思路，搭建總體構(gòu)架，深化了_機(jī)制改革。出臺(tái)《鼓勵(lì)企業(yè)引進(jìn)人才暫行辦法》，區(qū)里拿出==萬元人才獎(jiǎng)勵(lì)資金，對(duì)高層次人才進(jìn)行扶持，已為泰領(lǐng)醫(yī)藥5名海歸博士研發(fā)團(tuán)隊(duì)提供資助。三是成果更加豐碩。建立“人才項(xiàng)目庫”，入選國家“萬人計(jì)劃”1人，自治區(qū)“草原英才”團(tuán)隊(duì)11個(gè)，院士工作站1個(gè)，高層次人才基地4個(gè)，“草原英才”10人，市級(jí)以上人才項(xiàng)目增加到28個(gè)，累計(jì)申報(bào)爭(zhēng)取“草原英才”資金560萬元。
在看到成績(jī)的同時(shí)，我們有些方面做的還不盡如人意，拿咱們領(lǐng)導(dǎo)小組成員方面來講：一些部門對(duì)人才工作的重視只是停留在口頭上，沒有真正履行職責(zé)，未能主動(dòng)研究具有吸引力的人才優(yōu)惠政策。一些部門一把手抓“第一資源”的意識(shí)不強(qiáng)，認(rèn)識(shí)不足，措施不力，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)小組下達(dá)的工作落實(shí)不到位。去年，區(qū)委提出了==人才工程，但是個(gè)別單位到現(xiàn)在沒有具體的抓手，沒有明確的推進(jìn)措施。區(qū)委組織部、區(qū)科協(xié)要求各單位報(bào)送專家?guī)烊霂烊藛T名單，到現(xiàn)在僅有103人，有的單位報(bào)送名單為“零”。這些問題，都需要我們引起重視，重點(diǎn)加以解決。
人才工作是一項(xiàng)系統(tǒng)性、全局性的工作，需要上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管。按照上級(jí)要求，今年要把人才工作納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度目標(biāo)考核，把人才工作情況作為評(píng)價(jià)班子和干部的重要依據(jù)。這就要求我們明晰主體責(zé)任、強(qiáng)化任務(wù)落實(shí)、嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，搞好壓力傳遞，集聚方方面面的力量共同推動(dòng)我區(qū)人才工作上臺(tái)階、上水平。一是組織部門要發(fā)揮好牽頭抓總職能。要做好溝通協(xié)調(diào)和宏觀指導(dǎo)工作，對(duì)各單位工作中遇到的困難和問題，積極做好協(xié)調(diào)服務(wù)，為各部門單位開展工作創(chuàng)造良好條件。要及時(shí)掌握各部門、各單位的工作進(jìn)展，發(fā)揮好服務(wù)協(xié)調(diào)、督促引導(dǎo)作用。二是人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要履行好具體責(zé)任。“黨管人才”體現(xiàn)在區(qū)委統(tǒng)攬全局、組織部牽頭抓總上，更要體現(xiàn)在各部門各園區(qū)各司其職、齊抓共管上。各成員單位在全區(qū)人才工作大格局中都有著明確的職能分工，可能有的承擔(dān)的任務(wù)重一些，有的任務(wù)分工少一些，但無論任務(wù)多少，都事關(guān)全區(qū)人才工作大局，責(zé)任同樣重大。希望大家都要站在全局高度看待自己的工作，牢固樹立“抓好人才工作是本職，不抓人才工作是失職，抓不好人才工作是不稱職”的思想，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，積極主動(dòng)地做好份內(nèi)的工作。三是各引 ……（未完，全文共2008字，當(dāng)前僅顯示1276字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2018年第一次會(huì)議主持詞》）