銀行辦公室主任2017年度個(gè)人述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、服務(wù)黨支部決策，注重發(fā)揮參謀助手作用
二、認(rèn)真做好后勤保障工作，保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)平穩(wěn)有序開(kāi)展
三、扎實(shí)推進(jìn)三線一網(wǎng)格管理系統(tǒng)上線工作，確保員工行為管理落到實(shí)處
四、注重提高自身素質(zhì)
三是取得了與工作相關(guān)的基金從業(yè)資格證書(shū)、建筑物消防員證書(shū)、反假貨幣培訓(xùn)考試
五、其他方面的工作
二是按月統(tǒng)計(jì)支行員工出勤情況，做好臺(tái)賬
二是積極與其他部門(mén)銜接，做好支行的各項(xiàng)采購(gòu)工作，做好物品的出入庫(kù)管理工作
六、存在的不足及今后努力的方向
三是在學(xué)習(xí)上，鉆研精神還不夠
四是在工作上，創(chuàng)新能力還不強(qiáng)
……
銀行辦公室負(fù)責(zé)人2017年度個(gè)人述職報(bào)告

2017年，我在辦公室具體負(fù)責(zé)薪資社保、紀(jì)檢監(jiān)察、安全保衛(wèi)、信息科技、工會(huì)、共青團(tuán)、綜合文秘、行務(wù)信息、新聞宣傳、yq管理、信訪維穩(wěn)、企業(yè)文化建設(shè)、應(yīng)急管理、財(cái)務(wù)票據(jù)整理，支行后勤等工作。一年來(lái)，在行領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門(mén)同事的大力支持下，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)。現(xiàn)將本人2017年工作情況述職如下：
一、服務(wù)黨支部決策，注重發(fā)揮參謀助手作用
強(qiáng)化“以文輔政”，始終把當(dāng)好參謀助手、為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)，作為工作的重中之重。及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)分行及縣委縣政府各部門(mén)下發(fā)的各類文件，力求及時(shí)準(zhǔn)確傳導(dǎo)上級(jí)行黨委和縣委縣政府的意圖，促進(jìn)支行工作開(kāi)展；一年來(lái)，先后起草各類匯報(bào)材料36
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略489字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
行低2分。
三、扎實(shí)推進(jìn)三線一網(wǎng)格管理系統(tǒng)上線工作，確保員工行為管理落到實(shí)處
三線一網(wǎng)格管理系統(tǒng)作為我行2017年的重點(diǎn)工作之一，在分行參加完培訓(xùn)后，及時(shí)進(jìn)行轉(zhuǎn)培訓(xùn)和推廣工作，目前系統(tǒng)運(yùn)行正常，履職任務(wù)分派、進(jìn)度反饋、履職反饋等環(huán)節(jié)進(jìn)展順利，于2017年年底完成全行新系統(tǒng)上線前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，手機(jī)與電腦端登陸率達(dá)到100%。
在員工行為管理方面，為確保排查結(jié)果的有效性，在排查工作中，前往工商局、公安局對(duì)支行員工行為進(jìn)行了解，掌握員工8小時(shí)外行為動(dòng)態(tài)，力求做到從嚴(yán)從細(xì)，不圖形式，不走過(guò)場(chǎng)，全年共開(kāi)展員工行為排查4次，未發(fā)現(xiàn)行為異常人員。
四、注重提高自身素質(zhì)
在學(xué)習(xí)方面，一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神；二是加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)和金融政策學(xué)習(xí)，通過(guò)會(huì)議、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、文件等多種渠道加強(qiáng)全方位學(xué)習(xí)，積極參加省市分行組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，保質(zhì)保量完成了培訓(xùn)任務(wù)，業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)一步提高。三是取得了與工作相關(guān)的基金從業(yè)資格證書(shū)、建筑物消防員證書(shū)、反假貨幣培訓(xùn)考試。在道德修養(yǎng)方面，認(rèn)真遵守職業(yè)操守和員工行為守則，誠(chéng)實(shí)守信、敬業(yè)愛(ài)崗。在廉潔自律方面，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和上級(jí)行關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，以身作則，廉潔自律，個(gè)人修養(yǎng)不斷加強(qiáng)。
五、其他方面的工作
人事勞資管理方面。一是每月按時(shí)發(fā)放工資，繳納社保、個(gè)稅等，確保各項(xiàng)保險(xiǎn)扣繳比例合適，個(gè)稅扣繳合理；二是按月統(tǒng)計(jì)支行員工出勤情況，做好臺(tái)賬。采購(gòu)管理方面。一是嚴(yán)格按要求合理計(jì)劃、預(yù)算、管理、核算、采購(gòu)物品；二是積極與其他部門(mén)銜接，做好支行的各項(xiàng)采購(gòu)工作，做好物品的出入庫(kù)管理工作�？倓�(wù)后勤方面。一是按時(shí)繳納各類水電費(fèi)，提前做好支行發(fā)電機(jī)內(nèi)燃油的貯備，保障支行各項(xiàng)工作正常開(kāi)展；二是管好單位臨時(shí)人員，衛(wèi)生打掃安排扎實(shí)，上下來(lái)人接待，各種會(huì)務(wù)安排有序，節(jié)約開(kāi)支；三是負(fù)責(zé)與政府各部門(mén)對(duì)接，及時(shí)通知政府要求參加的各項(xiàng)會(huì)議、宣傳活動(dòng)、志愿者活動(dòng)、主題黨日等各項(xiàng)工作。其他方面。八月份組織開(kāi)展了支行共青團(tuán)活動(dòng)，組織全行員工前往紅柳灣村進(jìn)行戶外活動(dòng)，同時(shí)開(kāi)展了消防滅火器的使用培訓(xùn)及實(shí)際操作演練；每月與王小金按時(shí)進(jìn)行四融終端巡檢工作，及時(shí)解決相關(guān)問(wèn)題，同時(shí)對(duì)店主進(jìn)行培訓(xùn)，提高四融終端的評(píng)定星級(jí)，增加店主收入，增強(qiáng)對(duì)我行產(chǎn)品使用推廣的信心。
六、存在的不足及今后努力的方向
盡管我一年來(lái)盡職盡責(zé)、認(rèn)真履職，全力以赴做好崗位工作，取得了一定成績(jī)，但也存在一些問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。一是對(duì)政策的敏感度和領(lǐng)導(dǎo)思路的把握需進(jìn)一步增強(qiáng)，戰(zhàn)略謀劃和參謀助手作用發(fā)揮還需進(jìn)一步提高。 ……（未完，全文共2159字，當(dāng)前僅顯示1372字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《銀行辦公室主任2017年度個(gè)人述職報(bào)告》）