“對(duì)照十九大精神要求進(jìn)行黨性分析”八個(gè)方面專題民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱

目錄/提綱：……
一、突出問(wèn)題
（一）理論學(xué)習(xí)方面：
（二）思想觀念方面：
（三）政治信念方面：
（四）群眾路線方面：
（五）紀(jì)律規(guī)矩方面
（六）作風(fēng)廉潔方面
（七）擔(dān)當(dāng)作為方面
（八）組織生活方面
二、原因剖析
三、改正措施
（一）將理論學(xué)習(xí)作為“充電寶”
（二）將理想信念作為“指南針”
（三）將黨性修養(yǎng)作為“大熔爐”
（四）將宗旨意識(shí)作為“傳家寶”
（五）將三嚴(yán)三實(shí)作為“風(fēng)向標(biāo)”
……
2018年“對(duì)照十九大精神要求進(jìn)行黨性分析”專題民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱

為認(rèn)真開好本次民主生活會(huì)，根據(jù)縣委、縣組織部《關(guān)于認(rèn)真開好2017年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)通知》要求，本人以十八屆六中七中全會(huì)和黨的十九大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記系列重要講話，積極參與“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化學(xué)習(xí)教育，以“對(duì)照十九大精神要求進(jìn)行黨性分析”為主題，貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，全面開展了十九大精神集中學(xué)習(xí)，采取多種形式廣泛聽取各方意見，按照五必談要求進(jìn)行多方面談心談話，詳細(xì)查找《對(duì)照檢查內(nèi)容要點(diǎn)》和《2017年民主生活會(huì)問(wèn)題查擺重點(diǎn)》指出的問(wèn)題，深刻剖析問(wèn)題產(chǎn)生根源，有針對(duì)性的提出了努力方向和整改措施�，F(xiàn)具體匯報(bào)如下：
一、突出問(wèn)題
今年以來(lái)，本人積極學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會(huì)精神和習(xí)總書記重要講話精神，認(rèn)真貫徹《準(zhǔn)則》、《條例》各項(xiàng)要求，積極參與兩學(xué)一做教育、作風(fēng)建設(shè)年和上年度問(wèn)題整改活動(dòng)，特別是10月份以來(lái)全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、貫徹落實(shí)黨的十九大精神，有效促進(jìn)了政治信仰、組織觀念、工作作風(fēng)好轉(zhuǎn)等各項(xiàng)問(wèn)題轉(zhuǎn)變好轉(zhuǎn)。但是通過(guò)認(rèn)真談心談話、征求意見、深度排查，發(fā)現(xiàn)成績(jī)雖然不少，但對(duì)照優(yōu)秀黨員標(biāo)準(zhǔn)和《問(wèn)題排查通知》要求，在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面依然還存在需要進(jìn)一步整改的問(wèn)題。主要有以下8個(gè)方面16點(diǎn)：
（一）理論學(xué)習(xí)方面：
一是兩學(xué)一做不夠規(guī)范。在學(xué)習(xí)教育中，有時(shí)候以工作忙為理
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略956字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
中會(huì)影響個(gè)人行為，對(duì)于十八大以來(lái)總書記系列重要講話精神和黨中央提出的新理論新政策新方略，雖然進(jìn)行了跟進(jìn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)不夠透徹，以至于貫徹執(zhí)行環(huán)節(jié)不太徹底、完善。比如，推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)，建設(shè)美麗中國(guó)落實(shí)不太仔細(xì)，對(duì)環(huán)境保護(hù)的措施不太理解，認(rèn)為是影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展、勞民傷財(cái)，從而貫徹不積極，有所推諉。
（四）群眾路線方面：
一是存在脫離實(shí)際、忽視群眾問(wèn)題。群眾路線是我黨戰(zhàn)勝一切艱難險(xiǎn)阻、奪取勝利的重要法寶。今年，在執(zhí)行群眾路線方面，群眾思維、群眾基礎(chǔ)、群眾觀點(diǎn)有所淡化，主觀上沒(méi)有擺正位置，沒(méi)有時(shí)刻做到把群眾放到第一位，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。比如：工作中個(gè)別決策沒(méi)有事先調(diào)查研究、沒(méi)有從基層實(shí)際出發(fā)，忽視了人民群眾的重要關(guān)切，沒(méi)有按照從群眾中來(lái)，到群眾中去的工作辦法進(jìn)行決策部署；對(duì)于群眾雖然思想上想親近、想打成一片，但是行動(dòng)上跟不上，同群眾座談?shì)^少，聽取群眾建議更少，缺乏設(shè)身處地為民辦事的精神。
二是存在調(diào)研不全、談心不透問(wèn)題。落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定以來(lái)，基層調(diào)研已有所轉(zhuǎn)變，但是基層調(diào)研仍然存在不仔細(xì)、不全面問(wèn)題；調(diào)研對(duì)象來(lái)說(shuō)，到自己熟悉的單位多，不太聯(lián)系的單位少，因事因活動(dòng)去的較多，專門了解一線職工思想、專題調(diào)研情況較少，調(diào)研方式也僅限與單位負(fù)責(zé)人談話和職工聊天等方式，談話交流不夠深入交心，調(diào)查研究不夠靈活多樣，基層同志本著維護(hù)團(tuán)結(jié)、多一事不如少一事的想法，對(duì)很多問(wèn)題避而不談，含含糊糊，自己也沒(méi)有主動(dòng)談問(wèn)題、找毛病，導(dǎo)致問(wèn)題藏著噎著，長(zhǎng)期存在。
（五）紀(jì)律規(guī)矩方面
一是管理不嚴(yán)，不愿擔(dān)責(zé)。今年雖然動(dòng)真碰硬處理了好幾項(xiàng)問(wèn)題，但是與上級(jí)要求相比，管理方面還是失之于軟、失之于寬，堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)不夠徹底，不愿不想觸及敏感問(wèn)題，有時(shí)甚至回避矛盾。例如，即使個(gè)別同志工作上有錯(cuò)誤、缺點(diǎn)、過(guò)失，也不想?yún)柭暸u(píng)，嚴(yán)肅處理，存在“不正確”護(hù)短行為，比較典型的是干部職工請(qǐng)假、考勤問(wèn)題，雖然參與檢查，但都睜一只眼閉一只眼，放了過(guò)去，既有不想得罪人的思想，也有不敢直面矛盾的因素。
二是貫徹各級(jí)決策不徹底。今年，沒(méi)有及時(shí)學(xué)習(xí)習(xí)總書記最新講話和黨的最新理論成果、重大方針政策，對(duì)黨的路線方針政策有些認(rèn)識(shí)非常滯后且理解不透徹。落實(shí)階段，沒(méi)有發(fā)揮主觀能動(dòng)性，沒(méi)有理論聯(lián)系實(shí)際，缺乏創(chuàng)造性貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級(jí)決策部署能力，基本上是抱著多一事不如少一事的態(tài)度，機(jī)械執(zhí)行，生硬執(zhí)行，依樣畫葫蘆，有時(shí)還過(guò)多考慮分管范圍利益，對(duì)黨委的決策部署有偏差、打折扣、搞變通。比如，環(huán)境督查綜合治理越來(lái)越嚴(yán)，但考慮到部門企業(yè)是地方納稅大戶、創(chuàng)造多個(gè)就業(yè)崗位，有些模棱兩可的規(guī)定沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行，給了更多的緩沖時(shí)間。
（六）作風(fēng)廉潔方面
一是學(xué)風(fēng)不濃。由于年齡漸大，工作忙、生活壓力大時(shí)，有時(shí)候會(huì)心浮氣躁，精神不振，思想消極，學(xué)習(xí)理論、思考問(wèn)題會(huì)變得不認(rèn)真、不深入，用科學(xué)理論指導(dǎo)工作更是鳳毛麟角；實(shí)際貫徹落實(shí)中，對(duì)學(xué)習(xí)缺乏緊迫感和自覺(jué)性，經(jīng)常忽視理論素養(yǎng)、知識(shí)水平、業(yè)務(wù)本領(lǐng)和領(lǐng)導(dǎo)能力的提高，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)想問(wèn)題、辦事情，且對(duì)最新專業(yè)知識(shí)、科學(xué)知識(shí)、現(xiàn)代管理知識(shí)和法律法規(guī)了解不全不透，出現(xiàn)了一定程度的“知識(shí)空白”和“本領(lǐng)恐慌”。
二是文會(huì)不簡(jiǎn)。今年中，總體來(lái)看，個(gè)人要求召開的會(huì)議、發(fā)放的文件簡(jiǎn)報(bào)還是比較多，開會(huì)時(shí)雖盡力壓縮時(shí)間、直述要點(diǎn)，但有時(shí)因?yàn)殚_會(huì)涉及范圍廣、方式單一、內(nèi)容繁多等原因，可能將小會(huì)開成大會(huì)，時(shí)間大幅度延長(zhǎng)；此外，為將工作說(shuō)清楚、講明白，多數(shù)時(shí)候以文件形式予以通知，雖然想盡量減少次數(shù)，但總是擔(dān)心通知不到、會(huì)有漏洞，所以印發(fā)文件仍然不太區(qū)分主次，發(fā)文較廣。
（七）擔(dān)當(dāng)作為方面
一是安于現(xiàn)狀、不求進(jìn)取。有時(shí)認(rèn)為自己在基層工作多年，自認(rèn)為經(jīng)驗(yàn)已足夠豐富，對(duì)于出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題沒(méi)有心思去研究解決，對(duì)于信息化建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)交互平臺(tái)、新技術(shù)等新生事物缺乏關(guān)注度；有時(shí)精神懈怠、狀態(tài)不佳、進(jìn)取不足，缺乏憂患意識(shí)和進(jìn)取精神，創(chuàng)新思維匱乏，工作標(biāo)準(zhǔn)不高。如，對(duì)于分管范圍有的單位行政效率低下、業(yè)務(wù)管理缺位，還停留在對(duì)具體工作進(jìn)行面上處理，沒(méi)有進(jìn)一步查找根源，從_機(jī)制上進(jìn)行深入研究、解決問(wèn)題。
二是拈輕怕重，自我陶醉。今年總體工作比較順利，得到了群眾領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，個(gè)人也獲得了一些榮譽(yù)。對(duì)此，有的時(shí)候就有些飄飄然，滿足于現(xiàn)狀，陶醉于已經(jīng)取得的成績(jī)，不愿再進(jìn)行新的嘗試，缺乏開拓創(chuàng)新勇氣，拈輕怕重，得過(guò)且過(guò)，進(jìn)取意識(shí)有所淡化；另一方面，對(duì)于分管單位的管理，比較懈怠，動(dòng)力不足，不敢擔(dān)當(dāng)，缺少上進(jìn)心，患得患失，大事干不了，小事不愿干，缺乏敢闖敢干的勇氣，遇到矛盾問(wèn)題總想往外推。
（八）組織生活方面
一是個(gè)別時(shí)候不按時(shí)參加組織生活。今年，由于負(fù)責(zé)事情多、任務(wù)重，公務(wù)接待、外出調(diào)研次數(shù)增多，將主要精力放在了業(yè)務(wù)工作上，壓縮了黨建學(xué)習(xí)和組織活動(dòng)時(shí)間，導(dǎo)致偶爾三會(huì)一課、集體學(xué)習(xí)、黨員培訓(xùn)、交流討論等黨內(nèi)生活參加不及時(shí)，特別是有時(shí)候忙起來(lái)就潛意識(shí)忽略了理論知識(shí)學(xué)習(xí)、忘記了掌握黨的理論創(chuàng)新成果和習(xí)總書記重要講話精神，思想上仍然有只要工作干好了、給群眾辦實(shí) ……（未完，全文共7644字，當(dāng)前僅顯示2684字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《“對(duì)照十九大精神要求進(jìn)行黨性分析”八個(gè)方面專題民主生活會(huì)個(gè)人發(fā)言提綱》）