目錄/提綱:……
一、2017年履職工作特點(diǎn)和亮點(diǎn)
(一)強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí),讓連隊(duì)組織“強(qiáng)”起來
1、強(qiáng)化班子建設(shè)
(二)強(qiáng)基礎(chǔ)穩(wěn)增長惠民生
2、2017年大力倡導(dǎo)和諧理念
(三)實(shí)際出發(fā),開拓思路,大膽實(shí)踐,為民務(wù)實(shí)
四是預(yù)通過連社合一的新型社區(qū)化,通過招商引資發(fā)展20連的產(chǎn)業(yè)
二、存在的主要問題及原因分析
一是職工素質(zhì)教育管理沒有做好
二是個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平不高,在處理問題過程中,不能很好的把握全局處理問題
三是只注重黨員干部的學(xué)習(xí)教育,輕視職工隊(duì)伍黨員的教育和管理
四是勇于進(jìn)取、攻堅(jiān)克難的意識不足
三、2018年工作思路及主要措施
(一)加強(qiáng)制度制定,規(guī)范連隊(duì)干部行為
(二)加大黨員干部的學(xué)習(xí)力度
(三)加強(qiáng)組織建設(shè)
(四)加強(qiáng)思想建設(shè)
一、認(rèn)真務(wù)實(shí)的原則,確保全年13戶貧困戶全部脫貧
四是創(chuàng)新干部管理理念、管理機(jī)制和管理方式
……
實(shí)際出發(fā) 開拓思路 大膽實(shí)踐 加快構(gòu)建深化兵團(tuán)改革連隊(duì)黨建新格局
連隊(duì)2017年黨建工作述職報(bào)告
2017年我以“從連隊(duì)實(shí)際出發(fā),開拓思路,大膽實(shí)踐,加快構(gòu)建深化兵團(tuán)改革連隊(duì)黨建工作新格局”的工作思路,充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用,緊緊圍繞新疆工作總目標(biāo)和“兩個(gè)堅(jiān)定不移”為總體要求,以抓黨建促發(fā)展保穩(wěn)定為目標(biāo),履行好第一責(zé)任,努力建設(shè)一支團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的黨員干部隊(duì)伍,營造清風(fēng)氣正的政治新常態(tài)環(huán)境,F(xiàn)將一年來抓黨建工作述職如下請領(lǐng)導(dǎo)、同志們給予評議。
一、2017年履職工作特點(diǎn)和亮點(diǎn)
(一)強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí),讓連隊(duì)組織“強(qiáng)”起來
1、強(qiáng)化班子建設(shè)。隨著在連隊(duì)任支部書記年份的增長,愈加深刻的認(rèn)識到作為支部書記,抓全盤負(fù)總責(zé)是關(guān)鍵。“三會(huì)一課”常態(tài)化,全年召開支委會(huì)15次,黨建專題會(huì)議5次,黨員大會(huì)9次,上黨課6次,職工大會(huì)9次。
2、在全連組織開展“發(fā)揮兵團(tuán)特殊作用大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)”暨通過“學(xué)、
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間落實(shí)四句話四件事” 等,結(jié)合二十連黨員干部職工群眾的思想實(shí)際開展學(xué)習(xí)討論,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚共識,振奮精神、鼓舞士氣,轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實(shí)干。
5、加強(qiáng)黨員的培養(yǎng)吸納工作,把黨組織發(fā)展工作的重心傾向一線職工及今年向南發(fā)展集聚人員,并且嚴(yán)格按程序和要求把好入口關(guān)。今年新遞交申請
入黨書6人,培養(yǎng)入黨積極分子2人,發(fā)展預(yù)備黨員2人。
7、嚴(yán)格按照“四議兩公開”,監(jiān)督并立即執(zhí)行及時(shí)公開內(nèi)容,定期向黨員公布經(jīng)費(fèi)使用情況,接受黨員群眾監(jiān)督,確保公開透明、陽光。
8、年初就建立規(guī)范黨建帶群團(tuán)組織的工作制度,發(fā)揮群團(tuán)組織參政議政和監(jiān)督作用,有效促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利完成和各項(xiàng)政策的落實(shí),推動(dòng)了20連各項(xiàng)工作的開展,形成了風(fēng)清氣正的環(huán)境,黨員干部能在各項(xiàng)工作中和活動(dòng)中都能夠起到表率作用。
9、認(rèn)真履行支部書記一崗雙責(zé)責(zé)任制,帶頭貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和兵團(tuán)十個(gè)嚴(yán)禁,并嚴(yán)格監(jiān)督班子成員嚴(yán)格履行,并了解一些時(shí)政動(dòng)態(tài)、典型案例,來凈化自己的靈魂和教育黨員干部。
10、由我編寫的《二十連連規(guī)民約》,用369字簡單明了、通俗易懂的語言文字將以往長篇大論的連規(guī)民約簡化成膾炙人口的快板歌曲,內(nèi)容涵蓋了連務(wù)管理、黨務(wù)管理、維穩(wěn)戍邊、民族團(tuán)結(jié)、國有土地、基礎(chǔ)設(shè)施、生態(tài)保護(hù)、和諧家庭、教育培訓(xùn)、道德禮儀、環(huán)境衛(wèi)生等各個(gè)方面,緊密貼近職工群眾生產(chǎn)生活。對促進(jìn)民風(fēng)和諧,維護(hù)全連利益,潛移默化地教育大家從點(diǎn)滴做起,傳播文明新風(fēng)尚。
11、從去年11月份開始,發(fā)動(dòng)一切力量開展向南發(fā)展聚集人口工作卓有成效,在我連已辦理入戶手續(xù)13戶30人,積極協(xié)調(diào)將18戶轉(zhuǎn)給2連,冬棗合作社2戶,16連1戶,現(xiàn)在積極做工作,多方籌措保證能完成10戶30人的工作任務(wù)。
(二)強(qiáng)基礎(chǔ) 穩(wěn)增長 惠民生
1、今年的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育暨“學(xué)轉(zhuǎn)促”專項(xiàng)活動(dòng),在推進(jìn)上我主要堅(jiān)持“真抓實(shí)干”的原則,做到學(xué)習(xí)工作兩不誤,認(rèn)真貫徹團(tuán)黨委各項(xiàng)決策,通過集中領(lǐng)學(xué)、邊學(xué)邊領(lǐng)會(huì),自覺自學(xué)、邊學(xué)邊思考學(xué)習(xí)氛圍干凈和諧。如:帶領(lǐng)黨員干部在風(fēng)災(zāi)自救現(xiàn)場、在貧困家庭救助、在貧困黨員家庭、在棗樹地頭等等,從細(xì)微處入手,逐漸成為職工信得過、靠得住、離不開的貼心人、主心骨。
2、2017年大力倡導(dǎo)和諧理念。我組織并開展“和諧小康家庭”“最美家庭”評選,樹立道德典型4人。整合連隊(duì)老黨員組成夕陽紅巡邏隊(duì)。加強(qiáng)連隊(duì)青少年社會(huì)主義
核心價(jià)值觀教育,學(xué)上見思想,做上見行動(dòng),促上見實(shí)效。
3、公道辦事、作風(fēng)民主,以“陽光決策”落實(shí)民主集中制,有著讓職工群眾信任滿意的服務(wù)業(yè)績,在職工群眾中威信較高。
(三)實(shí)際出發(fā),開拓思路,大膽實(shí)踐,為民務(wù)實(shí)
增加職工收入已是不爭的事實(shí),錢包鼓起來才是硬道理。如何立足連隊(duì)現(xiàn)有種植模式,開拓思路,大膽實(shí)踐是重中之重的事。一是借勢發(fā)展紅棗產(chǎn)業(yè)鏈,充分利用綠糖心冬棗合作社的現(xiàn)有資源,如凍干產(chǎn)業(yè)鏈、烘干產(chǎn)業(yè)鏈、包裝鏈、銷售渠道、運(yùn)輸及經(jīng)營模式為我所用,預(yù)成立五十團(tuán)二十連“亮劍棗”聯(lián)合合作社,此合作社由連隊(duì)黨支部牽頭引導(dǎo)+紅棗承包戶自愿入社方式運(yùn)行。還有可以借六師代管之東風(fēng),充分利用六師銷售的資源為我所用;二是抱團(tuán)銷售,加大市場競爭性,近3000畝棗園已經(jīng)進(jìn)入盛果期,每年產(chǎn)棗量逐年上升,而紅棗承包戶抱團(tuán)生產(chǎn)、采摘、加工、銷售,成立合作社已是民心所向、眾望所歸;三是開展標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、品牌化經(jīng)營、市場化對接,強(qiáng)化培訓(xùn)指導(dǎo)和規(guī)范 ……(未完,全文共3578字,當(dāng)前僅顯示1807字,請閱讀下面提示信息。
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