2016年審計局直屬機關黨委換屆工作報告

目錄/提綱：……
一、過去五年工作回顧
（一）加強思想建設，黨員隊伍整體素質不斷增強
（二）加強組織建設，機關黨建工作基礎有效夯實
（三）加強作風建設，干部隊伍整體形象不斷優(yōu)化
（四）加強廉政建設，廉潔從審工作環(huán)境逐步形成
（五）加強文化建設，群團組織工作活力有效激發(fā)
二、未來四年的工作建議
……
圍繞中心 服務大局
努力譜寫機關黨的建設新篇章
——中國共產(chǎn)黨**州審計局第二屆直屬機關委員會工作報告
（2016年6月12日）

同志們：
我局機關黨委第二屆委員會已經(jīng)超過任期，但由于各種原因，推遲到現(xiàn)在換屆。經(jīng)報州直工委批準，今天，召開全體黨員大會，進行換屆選舉�，F(xiàn)在，我受機關黨委第二屆委員會委托，向大會作工作報告，請予審議。
一、過去五年工作回顧
2011年來，在州直機關工委的正確領導，在局黨組的悉心指導下，我們堅持以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，緊緊圍繞全州審計工作中心，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)、黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育、學習型黨組織創(chuàng)建等重點工作，不斷加強黨的思想、組織、制度、作風和廉政建設，注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為各項中心任務的順利完成、審計事業(yè)的科學發(fā)展，提供了強有力的思想和組織保證。
（一）加強思想建設，黨員隊伍整體素質不斷增強。五年來，我們堅持把思想政治建設放在黨建工作首要位置，以創(chuàng)建學習型機關、學習型黨組織為載體，切實優(yōu)化學習內容，創(chuàng)新學習方式，強化學習
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被省級以上刊物發(fā)表。
四是注重常抓不懈，學習氛圍更加濃厚。我們把學習教育作為加強黨的建設的基礎工作來抓，年初制定學習計劃，適時進行督促推動，年終進行評選考核，嚴格做到人員、時間、內容、效果“四落實”，并且通過撰寫心得體會、組織知識考試、參加知識競賽和演講比賽、開辦學習專欄等方式檢驗學習效果，在局內營造濃厚的學習氛圍。五年來，堅持評選表彰學習型黨組織和學習型黨員，在全局范圍形成了你追我趕的濃厚學習氛圍。
（二）加強組織建設，機關黨建工作基礎有效夯實。五年來，我們堅持將組織建設作為加強黨建工作的基礎，主動適應新形勢、新常態(tài)，積極探索新時期基層組織建設和黨員管理的新機制、新方法，認真落實“三制一卡”和機關黨建“七個標準化”建設要求，黨建工作基礎不斷夯實。
一是隊伍建設不斷優(yōu)化。我們堅持黨員隊伍和黨務干部隊伍兩手抓、兩手硬，著力激發(fā)黨內工作活力。五年來，共培養(yǎng)入黨積極分子6名，發(fā)展黨員3名，因公開招聘、工作調動等轉入組織關系5人，黨員隊伍不斷發(fā)展壯大，在職黨員占干部職工比重有所上升。同時，以機關黨支部換屆為契機，配齊配強了3個黨支部的班子成員，使各支部的工作有專人抓、有專人管，黨建工作有效覆蓋各方面、貫穿全過程。
二是機制建設不斷完善。一方面，認真落實“三會一課”、民主生活會、民主評議、民主集中制等黨內制度，切實規(guī)范機關黨建工作事務；另一方面，新建和完善了黨員黨性定期分析、黨內事務聽證咨詢、黨內重大決策征求意見、黨組中心組學習、領導干部談心談話、黨員聯(lián)系群眾、機關黨務公開等20多項黨建工作制度，嚴格用制度管事管人，切實使黨建工作有制可循、有規(guī)可依，制度化水平不斷提升。
三是活動載體不斷豐富。建立了警示教育、志愿服務、聯(lián)系幫扶、紅色教育等多位一體的活動載體，特別是每年“七一”前后，有計劃地組織開展了重溫入黨誓詞、黨建知識競賽、唱紅歌比賽、支部書記上黨課、評選表彰、走訪慰問等系列豐富多彩的黨建活動，切實加強對黨員的黨性教育。2014年，我局黨員張月月在州直工委主辦“中國夢•我的夢——夢在**”演講比賽中獲一等獎。五年來，我們先后組織黨員到賀龍故里、粟裕故里等地開展紅色革命教育和黨性教育，切實堅定黨員理想信念。
四是日常管理更加規(guī)范。我們嚴格按照《黨章》要求，注重抓早抓小，切實加強對黨員的日常管理和監(jiān)督，努力提升黨建工作規(guī)范化水平。我們認真落實對黨員逐級管理的責任，確保每一位黨員都在一個支部參加組織生活，杜絕黨員無組織、無紀律情況。每年年初，組織黨支部和黨員進行公開承諾，促使黨員在工作崗位中履職盡責、爭當先鋒。同時，加強對黨費的收繳和管理，并將黨建工作經(jīng)費納入財政預算，保障黨建工作有效開展。2011-2015年，局機關黨員共繳納黨費64268元，上交州直機關工委44125元，訂購黨建刊物11841元，進行黨內表彰14600元，進行黨員慰問10900元，沒有結余。
（三）加強作風建設，干部隊伍整體形象不斷優(yōu)化。五年來，我們牢牢把握“作風建設永遠在路上”的理念，以開展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育為契機，全面加強機關作風的監(jiān)督、管理，干部作風不斷優(yōu)化，審計形象進一步樹立。
一是反對“四風”改作風。我們堅持制度建設和活動促進相結合，把作風建設作為一項基礎性長期性工作抓緊抓實，為開展審計監(jiān)督營造良好環(huán)境。特別是2014年以來，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，堅決反對“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風”，整治機關存在的“四風”問題，使機關作風得到了極大的改善。
二是服務基層轉作風。我們始終堅持密切聯(lián)系群眾的作風，每年都嚴格按照聯(lián)系服務群眾的制度，建立扶貧聯(lián)系點，積極幫助群眾脫貧致富。五年來，先后與瀘溪縣周家灣村、古丈縣盤草村和潭溪村建立聯(lián)系幫扶機制，有效地促進了這三個村的基礎設施改善和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，幫助人民群眾走上致富之路，切實融洽了黨群干群關系。特別是2015年，以“一進二訪三聯(lián)”活動為載體，扎實開展精準扶貧工作，局領導班子成員帶頭，共與盤草村、潭溪村結成73對幫扶對子，共為扶貧村多方籌集項目建設資金380多萬元，用于村道改建、機耕道建設、人畜飲水、茶葉產(chǎn)業(yè)建設等，送上幫扶資金36500元，支持 ……（未完，全文共6417字，當前僅顯示2254字，請閱讀下面提示信息。收藏《2016年審計局直屬機關黨委換屆工作報告》）