學(xué)院黨委不嚴(yán)不實問題整改清單

美術(shù)學(xué)院黨委不嚴(yán)不實問題整改清單

序號 不嚴(yán)不實問題 整改措施 整改時限 推進(jìn)情況
1 嚴(yán)以修身方面
問題一：系統(tǒng)性的政治理論學(xué)習(xí)不夠，理論指導(dǎo)實踐的效果發(fā)揮不明顯。 完善常態(tài)化的政治理論學(xué)習(xí)機制，建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子，把理想信念教育貫穿于班子思想政治建設(shè)的始終。 長期整改 扎實推進(jìn)“三嚴(yán)三實”專題教育活動，以專題黨課、集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、觀看教育片相結(jié)合的形式，開展學(xué)習(xí)教育；圍繞三個專題，組織了學(xué)習(xí)研討會、查擺問題分析會、座談會、外出調(diào)研等活動，堅持問題導(dǎo)向，著力解決“不嚴(yán)不實”的問題
2 問題二：面臨上海美術(shù)學(xué)院建設(shè)所帶來的機遇和挑戰(zhàn)，使命感、責(zé)任感和緊迫感不強。 完善學(xué)院中心組理論學(xué)習(xí)制度，積極參與學(xué)校中心組學(xué)習(xí)。 長期整改 簽訂《美術(shù)學(xué)院黨建責(zé)任制》及《美術(shù)學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》進(jìn)一步強化責(zé)任意識。
召開包括黨政聯(lián)席會議、中心組學(xué)習(xí)、系主任會議、黨支部書記會議、學(xué)術(shù)委員會議
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正在推進(jìn)， “一崗雙責(zé)”識和執(zhí)行力度有所增強，但還需常抓不懈。 強化干部“一崗雙責(zé)”責(zé)任意識，做到管事管人管黨風(fēng)廉政建設(shè)相一致。明確院系黨政班子成員分工，制定了新聘各級干部的《崗位職責(zé)》、《美術(shù)學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》、《美術(shù)學(xué)院廉政風(fēng)險防控重點任務(wù)及責(zé)任分解表》、《美術(shù)學(xué)院安全生產(chǎn)責(zé)任書》，并將以上內(nèi)容及相關(guān)政策或規(guī)章制度編撰成《干部實務(wù)一本通》。對新聘中層干部，舉辦了以《履職盡責(zé)，有為擔(dān)當(dāng)》為主題的中層干部培訓(xùn)交流會，簽訂《承諾書》22份。
6 謀事要實方面
問題一：對上海美術(shù)學(xué)院建設(shè)等內(nèi)涵發(fā)展問題上，共識需進(jìn)一步統(tǒng)一，戰(zhàn)略謀劃需進(jìn)一步加強。 堅持群眾路線，深入基層調(diào)研了解情況，特別是多到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去，問計于師生，解決實際困難。
2015年在上海大學(xué)上海美術(shù)學(xué)院的建設(shè)規(guī)劃方向上已達(dá)成共識，2016年在中層干部謀事謀實方面將持續(xù)推進(jìn)。 堅持校院兩級中心組學(xué)習(xí)制度。除積極參加學(xué)校中心組學(xué)習(xí)外，學(xué)院基本做到每月一次中心組學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容緊密結(jié)合新美院的發(fā)展、“三嚴(yán)三實”專題教育活動、干部履職、黨風(fēng)廉政教育等，堅持保證中心組學(xué)習(xí)的常態(tài)化、制度化、實效化。
7 問題二：主動調(diào)研的意識還不夠強，沒有充分發(fā)揮廣大師生員工的智慧和力量。 加強對于決策的督導(dǎo)和落實，強化落地方案的可行性和貫徹情況，通過各辦公室定期聯(lián)席會議、重大工作和活動聯(lián)動機制，確保黨政聯(lián)席會的決策以及各項工作落到實處。 已解決銷號 堅持領(lǐng)導(dǎo)班子深入系部工作制度。2014-2015年，學(xué)院班子下系部現(xiàn)場辦公15次，做到了全覆蓋，就專業(yè)發(fā)展方向、師資隊伍建設(shè)、辦學(xué)空間等問題達(dá)成共識，有效整合資源，改善辦學(xué)條件，如油畫系改善了5間教室，一樓整合6間集教學(xué)、展示、學(xué)術(shù)交流的多功能辦學(xué)空間。

8 創(chuàng)業(yè)要實方面
問題一：改革創(chuàng)新意識不強。 加強班子以及學(xué)院主要中層干部的全局意識和危機意識，以高原高峰學(xué)科建設(shè)為契機，重視學(xué)科的交叉和融合，不斷提升學(xué)院的辦學(xué)能力。 長期整改 推進(jìn)青聯(lián)會建設(shè)，加強人才隊伍培養(yǎng)。學(xué)院黨委積極為青年教師提供學(xué)習(xí)和鍛煉平臺，高度重視科研項目的申報立項工作，組織邀請專家為申請老師撰寫申請書提供指導(dǎo)、積極開展培訓(xùn)講座、課題論證等系列服務(wù)。2015年，青年教師教學(xué)、科研、社會影響力取得歷史最好成績，國際青年藝術(shù)基金等實現(xiàn)了零的突破。
9 問題二：敢為人先、干事創(chuàng)業(yè)、攻堅克難的銳氣不足。 加強干部隊伍管理服務(wù)意識和能力建設(shè)，發(fā)揮學(xué)科帶頭人傳幫帶作用，調(diào)動青年教師的積極性，從而形成推動發(fā)展的良好氛圍。
長期整改 建立重要規(guī)章聯(lián)動宣講機制，關(guān)系到學(xué)院發(fā)展、教職工利益等重大事項，學(xué)院黨委、黨支部、相關(guān)職能部門三級聯(lián)動宣講，著重解決信息傳遞及對接發(fā)展需求最后一公里的問題。平時注重主動了解老師發(fā)展需求，給予一對一的政策與需求對接輔導(dǎo)。
10 做人要實方面
問題一：班子談心談話還不夠。 完善思想交流平臺和領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會機制。認(rèn)真總結(jié)教育實踐活動專題民主生活會的成功經(jīng)驗，將班子成員談心交心、深入開展批評與自我批評等一些好做法，用制度固定下來。 已解決銷號 以“反對‘四風(fēng)’、服務(wù)群眾”為重點，以切實解決“四風(fēng)”突出問題為主題召開專題民主生活會。美術(shù)學(xué)院教工支部7個、本科生支部6個、研究生支部7個，本著發(fā)揚民主、接受監(jiān)督、認(rèn)真剖析、不走過 ……（未完，全文共2822字，當(dāng)前僅顯示1794字，請閱讀下面提示信息。收藏《學(xué)院黨委不嚴(yán)不實問題整改清單》）