縣統(tǒng)籌辦2014年履行黨風廉政建設主體責任情況報告

目錄/提綱：……
一、落實主體責任，執(zhí)行一崗雙責，反腐倡廉不斷深化
（一）加強領導，建立機制
（二）分解細化，落實責任
（三）積極支持派駐紀檢組工作
（四）強化考評結(jié)果運用
二、突出正風肅紀，開展專項治理，作風建設不斷深入
（一）加強隊伍建設
一是加強領導班子建設
二是切實加強干部管理
三是樹立正確用人導向
四是認真開展談心談話活動
（二）開展正風肅紀
（三）落實八項規(guī)定
（四）開展專項治理
（五）加強服務群眾
（六）建立健全機制
三、加強警示教育，筑牢思想防線，干部廉潔意識增強
四、主動接受監(jiān)督，擴寬外部監(jiān)督，廉潔自律落到實處
……
縣統(tǒng)籌辦2014年履行黨風廉政建設主體責任情況報告

今年以來，在縣委、縣政府和縣紀委的領導下，按照縣委、縣政府關于印發(fā)《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見(試行)》的通知（大委辦［2014］52號）安排，我辦不斷加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導，堅定不移地貫徹落實中央、省、市、縣紀檢監(jiān)察工作的統(tǒng)一部署，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以健全落實黨風廉政建設班子主體責任、紀委派駐紀檢組監(jiān)督責任為龍頭，以構建懲治和預防腐敗體系為主線，突出重點、整體推進、改革創(chuàng)新、狠抓落實，努力形成一套用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制，促進了統(tǒng)籌城鄉(xiāng)工作又好又快發(fā)展�，F(xiàn)將我辦履行黨風廉政建設主體責任情況報告如下。
一、落實主體責任，執(zhí)行一崗雙責，反腐倡廉不斷深化
（一）加強領導，建立機制。充實了黨風廉政建設責任制暨懲治和預防腐敗體系建設工作領導小組，由主任任組長，副主任任副組長、各科（中心）負責人為成員，領導小組下設辦公室在綜合科，具體負責落實黨風廉政建設主體責任和懲防體系建設的組織
……（新文秘網(wǎng)http://m.jey722.cn省略746字，正式會員可完整閱讀）……　
立黨政正職重要工作、重要情況、重大問題向上級黨委（黨組）報告制度。進一步完善領導干部個人重大事項報告制度、民主評議制度、誡勉談話制度和述職述廉制度等，嚴格加強對各項制度貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。不斷強化對領導班子的激勵約束，采用定量計分與定性評價相結(jié)合、組織考核與群眾測評相結(jié)合的方式對班子進行測評與考核，為班子建設提供了堅強有力的組織保證。二是切實加強干部管理。修訂完善了統(tǒng)籌辦值班制度、b_m制度等干部管理制度，嚴格執(zhí)行請（銷）假制，因公外出、請假、休假必須按程序報批，并辦理職位代理，請假報批執(zhí)行情況納入科室目標考核和個人年度績效考核，對不辦理請假手續(xù)和未按程序?qū)徟约捌跐M未歸造成不良后果的，按照有關規(guī)定追究相關人員的責任。三是樹立正確用人導向。嚴格執(zhí)行《干部選拔任用工作條例》，對照習近平總書記提出的好干部標準，著力構建有效管用、簡便易行的選人用人機制，提高選人用人公信度，匡正選人用人風氣，打造高素質(zhì)的統(tǒng)籌城鄉(xiāng)干部隊伍。今年嚴格按照《條例》規(guī)定的程序已完成了4名同志中層干部的民主推薦及考察工作，及時辦理了相關任免手續(xù)，在機關干部職工中樹立了正確的用人導向，在單位內(nèi)部形成了風清氣正的良好氛圍。加強干部平時考核，及時了解掌握干部的日常工作表現(xiàn)情況，按照縣委組織部和縣人事局的要求，抓好縣管干部和其他干部職工年度考核。加強專項考核，注重在應對重大事件、完成重大任務以及涉及個人利益時考察和識別干部。在干部選拔使用上始終堅持以實績論獎懲、定升降，把考核結(jié)果作為評先評優(yōu)、職務晉升及確定年度目標獎勵的重要依據(jù)，做到對優(yōu)秀者重用，對有潛力者培養(yǎng)，對落后者鞭策。四是認真開展談心談話活動。為進一步加強和改進干部日常教育管理和監(jiān)督，搭建組織約談干部、個人約談組織相互談的平臺，建立健全干部日常管理監(jiān)督機制、干部思想與訴求表達機制，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，開展了主要負責同志與分管領導同志談、分管領導與科室負責人談、科室負責人與科室人員談活動，談話實行定期與不定期相結(jié)合，今年共開展談心談話2次，通過開展談心談話，及時了解掌握領導班子運行情況和干部的思想、工作情況，理順情緒、化解矛盾、增進團結(jié)、適時提醒、強化監(jiān)督，引導廣大干部增強責任感和緊迫感，促進干部健康成長，營造風清氣正環(huán)境，增強了領導班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
（二）開展正風肅紀。認真落實“雙防控”工作，結(jié)合第二批群眾路線教育實踐活動，開展了崗位和專項重點工作防控建設。重點對班子及成員26個“四風”方面問題進行了整改，突出村級公共服務和社會管理改革專項整治工作。通過正風肅紀，解決了關系群眾切身利益問題16個、聯(lián)系服務群眾“最后一公里”問題9個，切實維護群眾的利益，促進“兩個責任”有效落實。
（三）落實八項規(guī)定。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”和市、縣實施辦法，嚴格執(zhí)行領導干部辦公用房、車輛配備標準，嚴格控制行政經(jīng)費開支，推進機關厲行節(jié)約，公務接待同期減少30%，公務用車運行及維護費同比下降47%，因公出國1人次，費用與去年持平。完成了2013年決算和2014年預算上網(wǎng)公示工作。整治“文山會�！�，實行文件會議限額管理，均沒有違規(guī)問題。
（四）開展專項治理。貫徹落實中央第九巡視組反饋意見精神，開展了選人用人不正之風專項整治、慵懶散浮拖專項整治和拒收不送紅包禮金、會員卡專項清退等專項整治。對裸官、違規(guī)兼職、違規(guī)選人用人、收受紅包等問題進行了自查清理，領導班子及干部職工共21人簽定了拒收不送紅包禮金責任書。通過自查清理和制定預防措施，黨風廉政建設防控體系進一步健全。
（五）加強服務群眾。落實“三視三問”群眾工作法，結(jié)合第二批教育實踐活動，圍繞“掛包幫”、“雙報到”和職能職責開展“走基層”活動，抓好聯(lián)系幫扶服務群眾工作。領導帶頭“走下去”，深入“掛幫包”12戶群眾家中了解情況，與困難群眾結(jié)成了“幫扶對子”，對存在的問題和群眾的需求建立了臺賬， ……（未完，全文共4147字，當前僅顯示2094字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣統(tǒng)籌辦2014年履行黨風廉政建設主體責任情況報告》）