縣人民法院2014年度作風建設(shè)社會評價工作自查報告

目錄/提綱：……
一、開展形式多樣的教育活動，扎實推進隊伍作風轉(zhuǎn)變
（一）開展道德修養(yǎng)和職業(yè)教育
（二）開展案例警示教育
二是向全院干警通報學習最高人民法院關(guān)于相關(guān)違法違紀案例通報
二、深化司法公開和司法為民，高標準開展審判執(zhí)行工作
（一）落實為民措施，踐行司法為民
（二）積極推進司法公開，以公開促公正
三、切實加強隊伍廉潔監(jiān)督，確保司法工作高效廉潔
（一）強化對部門負責人的監(jiān)督
（二）強化對審判執(zhí)行崗位的監(jiān)督
（三）強化對干警業(yè)內(nèi)活動的監(jiān)督
（四）強化對干警業(yè)外活動的監(jiān)督
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縣人民法院
2014年度作風建設(shè)社會評價工作自查報告

為開展好2014年度作風建設(shè)社會評價工作，促進干部作風、機關(guān)作風進一步好轉(zhuǎn)，**法院結(jié)合今年開展的黨的群眾路線教育實踐活動，針對人民群眾對司法作風反映強烈的 “門難進、臉難看、事難辦”問題、“立案難、訴訟難、執(zhí)行難”問題、“人情案、關(guān)系案、金錢案”和“慵懶散慢”等問題，扎扎實實推進法院隊伍作風建設(shè)�，F(xiàn)將2014年度作風建設(shè)工作情況作如下報告：
一、開展形式多樣的教育活動，扎實推進隊伍作風轉(zhuǎn)變
（一）開展道德修養(yǎng)和職業(yè)教育。組織全院干警開展“如何做一名合格的法官”為主題的法官職業(yè)道德交流討論會，由我院17名一線審判員結(jié)合自身工作實際，圍繞一名合格的法官應當具備什么樣的職業(yè)道德做了輪流交流發(fā)言。大力弘揚“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法干警核心價值觀，引導廣大干警始終保持高尚的精神追求、嚴謹?shù)穆殬I(yè)操
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政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》等規(guī)定，切實解決學風不正、文山會海，脫離實際、脫離群眾，精神懈怠、不思進取，講究排場、鋪張浪費等普遍性問題。
二、深化司法公開和司法為民，高標準開展審判執(zhí)行工作
（一）落實為民措施，踐行司法為民
按照“公正司法、司法為民”要求和“努力讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義”的要求，認真落實司法為民各項措施，認真解決和防止出現(xiàn)“門難進、臉難看、事難辦、立案難、訴訟難、執(zhí)行難”和辦“關(guān)系案、人情案、金錢案”的“六難三案”問題。一是建成了訴訟服務中心，并在訴訟服務中心安裝了電子觸摸屏訴訟查詢機，方便群眾查詢法院概況、法官信息、陪審員信息、訴訟指南、監(jiān)督檢舉、裁判公開、各庭電話、案件信息和法律法規(guī)等，極大地方便了當事人查詢案件情況，也為人民群眾提供了方便快捷的司法服務；二是完善和規(guī)范了訴訟服務和指導，接待群眾做到了文明禮貌，態(tài)度熱情，服務周到，高效快捷，切實解決群眾打官司“門難進、臉難看、事難辦、立案難、訴訟難”的問題；三是積極推進涉訴信訪改革，落實信訪工作責任制，對涉訴信訪的突出問題，院長、庭長親自接訪處理，努力化解涉訴信訪案件；四是加大了執(zhí)行工作力度，加大經(jīng)費投入力度，完成了執(zhí)行指揮中心建設(shè)，并及時配備了辦公設(shè)備，為解決執(zhí)行難奠定堅實的基礎(chǔ)；五是積極開展“陽光司法”工程活動，加大巡回審判力度，方便當事人訴訟，強化法治宣傳。截至目前，共通過“陽光司法”工程審理案件19件；六是依法提供司法救助，為經(jīng)濟確有困難的當事人減、緩、免交訴訟費，減輕當事人訴累。1-11月，共減、緩、免交訴訟費案件52件，減、緩、交訴訟費70845.00元七是積極為基層辦實事，克服經(jīng)費困難，積極支持小街街道、柏錦社區(qū)、亞尼村委會等7個街道、社區(qū)、村委會相關(guān)工作經(jīng)費共計31000元。
（二）積極推進司法公開，以公開促公正。
加強訴訟服務信息平臺建設(shè),進一步完善訴訟服務信息平臺規(guī)范化、科技化建設(shè)，積極推進司法公開公正，以公開促進司法公正。一是加大審判流程公開、裁判文書公開、執(zhí)行信息公開“三大平臺”建設(shè)，按要求將執(zhí)行信息、審判信息、裁判文書上網(wǎng)公開，積極推進司法公開工作；二是開通了法院互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站和官方微博，并進行了首次庭審微博直播，進一步拓寬了司法公開平臺，不斷滿足了人民群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)；三是開展了“公眾開放日”活動，邀請了部分群眾和學生參觀法院，增進社會各界對法院工作的了解。截至目前共開展2次“公眾開放日”活動。
三、切實加強隊伍廉潔監(jiān)督，確保司法工作高效廉潔
（一）強化對部門負責人的監(jiān)督。通過綜合運用廉政談話、誡勉談話、述職述廉等方式對部門負責人的重點監(jiān)督，督促部門負責人帶頭執(zhí)行廉政制度和辦案紀律，正確行使手中的權(quán)力。
（二）強化對審判執(zhí)行崗位的監(jiān)督。要針對各審判執(zhí)行崗位權(quán)力運行的不同規(guī)律和特點，綜合運用辦案信息公開、辦案流程控制、案件質(zhì)量評查、執(zhí)法過錯追究等措施，對審判執(zhí)行活動實行全方位、全過程的監(jiān)督。充分發(fā)揮廉政監(jiān)察員在辦案一線的日常監(jiān)督作用。建立廉政辦案承諾告知書和發(fā)放廉政監(jiān)督卡制度，辦案人員向訴訟參與人和當事人簽發(fā)廉政辦案承諾書，發(fā)放廉政監(jiān)督卡，并把落實情況附卷宗，列入 ……（未完，全文共2682字，當前僅顯示1705字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣人民法院2014年度作風建設(shè)社會評價工作自查報告》）